古河機械金属の採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

他社からも内定をもらっていたため悩んだが、内定をもらった会社に社員さんとの面談をお願いし、その面談から判断した。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方1人とかなり役職が高そうな方4人

試験科目

自分の専攻の基礎問題

試験科目

言語、非言語、性格検査

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方と技術職の方、技術職の方は役職が高い印象

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若い人事さん

研究内容

研究テーマはまだ決まっておらず、現在は制御工学の復習と制御システムの設計や解析に用いるMatlab/Simulinkの勉強をしています。今後様々な産業で活用が見込まれる◯◯◯で安全性や効率に関わる◯◯◯の◯◯◯◯を行うシステムの研究を行いたいと考えています。

承諾/辞退理由の詳細

企業に140年以上の歴史がある事。 また、ニッチな業界での規模の大きさから。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

会社の中でもかなり上の役職の方々4人と進行役の人事の方1名

試験科目

自らの専攻している分野の基礎的な問題。

試験科目

言語・非言語・性格検査

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役職が上がり、少し堅めの印象。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若い人事の方一名。

研究内容

私は、◯◯◯◯の実現を目指す研究に注力しています。例えば1mの◯◯の構造を変えずに10mに大型化した場合、自重による応力が大きくなる問題が◯◯◯の実現を妨げます。先行研究では自重による◯◯◯における問題点を解決するコンセプトを提案し、人間の背骨の様にユニットを多段に繋げて◯◯を再現しました。私の研究では、ユニット1つ1つの...

内容

会社概要説明。事業説明。社員の方々との座談会。

承諾/辞退理由の詳細

機械と素材の2つの大きな事業を持っていいるので、非常に安定感が高い。まったり高給な企業と言われている。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員3人/進行の人事1人

試験科目

専門科目

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方/技術の人

試験科目

言語、非言語

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

志望動機

私は、貴社でこそニッチなものを生み出すことで、人々に貢献できると考え、志望します。私は、2年間の研究生活、10年間の◯◯の経験から、自らが生みだしたもので、人々に貢献したいと考えています。素材は、ものづくりの根幹であり、多くの人々の生活を支えています。貴社は、銅山開発の技術から147年進化してきた高い技術力を有しております...

あなたが当社を志望する理由は何ですか（200文字以下）

私が貴社を志望する理由は2点あります。1点目に技術力と社会貢献度の高さです。貴社は140年以上の歴史があり、創業当初の鉱山開発技術を活かして、様々な事業を展開している点に魅力を感じました。2点目に少数精鋭で若手の段階から責任ある仕事を任される点です。若手の段階から責任ある仕事を任される分、責任が大きいですが、やりがいがある...