原子力発電環境整備機構の採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

さらに志望度が高い組織かた内々定を頂いたため

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

理事2人・人事部長1人

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

理事4人・人事部長1人

経緯

ES提出とWEBテストを済ませて本エントリーが完了して1週間後、電話が掛かってきた。私の場合説明会に出席していなかったため、説明会代わりと言われて面談の時間を設けられた。面談は逆質問が中心と思っていたが、内容は通常の面接と変わりなかった。NUMOは二回の面接と要項に記載されているが、実際は一次面接前に面談があるため、注意が...

試験科目

言語・非言語・性格検査

当機構を志望した理由を教えてください。また、学生時代の経験等を通して、入構後やってみたいことや実現したいことについて具体的に教えてください。

私は原子力発電を支え、日本の未来を作っていきたいと思い、貴機構を志望しています。現在原子力発電は多くの課題を抱えていますが、メリットも大きく、その点で今後も日本の原子力発電は発展していくのではないかと推測しています。その中で、貴機構は地層処分という超長期的な目標に向けて事業を推進しており、特に日本の未来を支える組織と捉えて...