承諾/辞退理由の詳細

もともと志望度が高かったのと、他に内定がなかったので承諾しました

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

なし

試験科目

簡単な算数問題、漢字の読み、熟語の意味、ビジネスマナー spiみたいな問題ではないです。その場しのぎで大丈夫でした。

各科目の問題数と制限時間

それぞれ5問ずつくらいで、ビジネスマナーのみ少し多かったです

対策方法

特になくても大丈夫だと思います

自己PR

私の強みは相手の気持ちを汲み取って、気配りができることです。◯◯のアルバイトではホールを担当し、お客様が求めていることは何か先読みして、お客様目線を心がけながら接客しています。例えば、◯◯といったことです。また、◯◯という行動をしました。このようにマニュアル以上の接客を意識し、どのような対応がお客様に満足してもらえるかを常...

学生時代に力を入れたこと

私は、◯◯サークルに所属し、約20名のパートで責任者を務めたことです。◯◯ではステージイベントを行うのですが、私たちのパートは◯◯という企画を考えました。責任者として全員が納得のいく本番にしたいという目標を掲げ、練習を重ねました。その中で司会進行がスムーズにいかないことや、音響やカンペなど進行を支える役割で連携が取れていな...

研究内容

◯◯のマーケティング、◯◯についての消費者行動

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

男性4名、40代〜50代後半

会場到着から選考終了までの流れ

・到着し、部屋に案内される ・筆記試験をうける ・面接 ・終了

質問内容

・学校名と名前を教えてください ・なぜ医療機関を志望しましたか ・医療業界で働く上で何が必要か ・医療事務として大切だと思うこと ・持ってる資格について説明してください ・バイト先のPRをしてください ・バイトはいつからしていますか ・どんな上司になりたいか ・大学で思い出に残ってることは何ですか ・徳洲会グループのどこが...

承諾/辞退理由の詳細

志望度の高い病院から内定をいただいたため。

採用人数・倍率

辞退したのでわかりません。

内定者の採用大学・学歴

辞退したのでわかりません。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

事務職の方

会場到着から選考終了までの流れ

総務課まで行くとすぐに面接会場となる部屋まで案内され、面接開始となりました。

質問内容

志望動機 自己PR 希望する部署とその理由 数ある病院の中でなぜ徳洲会なのか、一番大きな理由を答える 特に時間制限はありませんでしたが、すべての設問に1分半程度で解答しました。 逆質問（2問質問しました。）

承諾/辞退理由の詳細

面接時から些細な違和感を感じていましたがオワハラをされたことにより志望度が無くなったため。

採用人数・倍率

辞退したため不明

内定者の採用大学・学歴

辞退したため不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

経理等のそれぞれ違う役職の方

会場到着から選考終了までの流れ

選考スタートまで別室で待たされました。前の組の面接が長引いたためスタート時刻を大幅に遅れてのスタートでした。

質問内容

どうして各病院なのか。 徳洲会グループの志望理由。 どの部署を希望しているか。（希望しても配属されない可能性があること） 医療業界で働くにあたって大切にしていきたいこと。 コロナウイルスについて。（質問ではなく面接官の考えを聞きました）

内容

説明会

注意した点・感想

通常の説明会でした。複数回クールがあり、開催日程も分散されていたため全ての参加人数などは不明。参加した説明会では10名ほどでした。徳洲会グループの経営理念や方針などの全体について説明をうけました。2時間程度。