【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】IIJが大手の小売業界の会社に対して提案する時に以下のことを考えた。 1.どのような手順で提案をするか 2.クラウド、ネットワーク、セキュリティのうち、どれを提案するか（何個提案してもいい） 最後にはプレゼン　【ワークの具体的な手順】アイスブレイク→ワーク→発表→FB...

【あなたの「営業」に対するポジティブなイメージを教えてください※率直に思ったイメージをお答えください。（10文字以上300文字以下）】お客様の課題を商品の提供によって、共に乗り越えることにやりがいを感じることができる点だ。このことは、営業の長期インターンシップで体感した。実際に私が担当した企業様の課題は、事務作業の煩雑化に...

【試験科目】SPIの一般的な問題　【各科目の問題数と制限時間】各科目同じくらいの問題数で1問辺り3分程度　【対策方法】SPI問題集を取り組めば良いと思う

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】別室で待機し、部屋に入室 別の人事部の方がついて下さり安心できた。　【質問内容】どんな職場なら働きやすいと思うか、鹿児島銀行で働く人のイメージ、入行して行いたい業務、他に自己PRは無いか、当行に知り合いはいるか 最後に逆質問を受...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、常務　【会場到着から選考終了までの流れ】別室で待機し、部屋に入室 別の人事部の方がついて下さり安心できた。　【質問内容】自己PRについて更に詳しく質問、サークルでの活動について、管理職に就きたいと思うか、入行後どのような業務をしたいか、その業務を習得するために年数が...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望だったので。（内々定だった）　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】詳細は分からない　【内定者の採用大学・学歴】詳細は分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】詳細は分からない

【内容】業務内容の説明と、行員の方々と直接お話できるコーナーがあった。　【注意した点・感想】行員の方々が非常にフレンドリーで、スムーズに質問や受け答えができたように思う。気になったことや不安なことを解消できる良い機会となった。様々な部署の方がいらっしゃったので、自分の視野を広げることができた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室　【質問内容】自己PRの内容や持っている資格に関して更に詳しく質問を受けた。 また、入行後に就きたい業務や、金融という業種に絞った理由をたずねる質問もあった。 二次面接のために準備しておくと良い事項も説明して下さっ...

【趣味、特技についてご記入ください。】ピアノ、バンド演奏、フェス巡り、K-Popを聴くこと、ソフトテニス　【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容をご記入ください。】「◯◯市街地の活性化」と言うテーマで、新しい観光イベントをプロモートしました。現状把握し確実な解決策を出すために何度もフィールドワークとアンケートを繰り返し、...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にある会社の建物をベースにエリアマネジメントを行う。6人一組となり議論を行い、最終的にパワーポイントにまとめ全員で発表を行う。その後、社員の方から発表内容に対するFBを頂ける。最後に、学生間でお互いの分析を行った。　【ワークの具体的な手順】お題発表→議論→FB→議論→F...

【試験科目】言語、非言語、英語、性格　【対策方法】練習本や他企業

【会場到着から選考終了までの流れ】簡単な自己紹介→GD→FB→解散　【GDのテーマ・お題】アセットを一つ決め、ウィルビーイングを実現するための制作　【GDの手順】開始と同時に軽く自己紹介の時間があり、面接官からお題についての発表と多少の解説がある。その後30分間でGDを行い、まとまった内容について、1名が数分で発表する。そ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅以上　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらサイトにアクセスし、面接開始　【質問内容】アイスブレイクで学地価の深掘り ↓ 今までの人生で挫折した経験はありますか？ ↓ 入社した後、弊社でどのようなことをやりたいか？ ↓ 弊社の事業はどのようなものを知っ...

【今までの人生において最も力を入れてきたことについて教えて下さい。（200文字以上400文字以下）】人生で最も力を入れたことは「◯◯の研究」である。◯◯の際に、◯◯というニュースから、このテーマに興味を抱いた。人々が安心して◯◯を使うには◯◯について明確にする必要があった。特に苦労したのは、◯◯や◯◯、◯◯いった作業量の多...

【説明会の具体的な内容】仕事内容 企業の考え　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】クスリに関連することなので難しい仕事だと思っていた　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】資格手当が手厚くしっかりと知識をつけることができる　【このイベントを通しての感想】休みなどが取りやすそうだと思った

【説明会の具体的な内容】業務内容、キャリアアップ、店舗について、一日の働き方　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】薬品についての知識が豊富な人でないとできないイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】勉強するための環境が整えられており、だれでも目指せることが分かった。人事の方々が皆さん明るく、とても...

【説明会の具体的な内容】東京建物の業務内容、具体的なプロジェクトなどに関する説明の後、Q&A機能を用いた質問会。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】東京の建物を主に扱っている。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】東京だけでなく、関西や海外の建物も扱う。社員さんは穏やかで誠実。　【このイベントを通して...

【説明会の具体的な内容】・住宅総合職の業務内容について説明（富裕層への営業、物件見学、契約書作成、アフターフォロー） ・住宅総合職が扱う商材、すなわちブリリアについて説明（ブリリアの位置、種類、ブランド力など） ・キャリアについての説明（住宅総合職は開発系の部署→プロジェクト開発部にもいけるということ）　【説明会前の企...

【当社のインターンシップ/１day仕事体験への参加を志望する理由を教えてください。（500字以内）】貴社のインターンシップに応募した理由は、遊園地などを運営するレジャー業界の現場の雰囲気を知るため、実際に新施設の立案というプログラムを通じて自分に合うかどうか確かめたいと思ったからです．また，理系学部出身の方はどのような仕事...

【自己PR】私は責任感があり、何事も自分事として最後までやり遂げ、目標を達成する力があります。私は大学1年生の時から、アルバイトで飲食店のキッチンスタッフとして働いています。私はアルバイトを始めた当初からバイトリーダーを目指しており、その為には責任感があり信頼できる存在になる事が重要だと考えました。そこで、新人に指導する際...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現役社員　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定のURLへ接続→ 自己紹介、面接→ 逆質問→ 終了　【質問内容】自己紹介（少し深掘り） あなたが学生時代1番力を入れたこと（深掘り→その取り組みについて苦労をしたことや失敗をしてしまったことはあるかなど） 長所、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターとの面談後そのまま待機→最終面接開始→再度リクルーターと面談→終了。　【質問内容】志望動機（少し深掘り） 学生時代に力を入れたこと（少し深掘り） あなたの考えるISCについて（深掘りなし） 逆質問 志望動機や学生時...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定のURLに接続→リクルーターの人と話す。→最終面接へ→再度リクルーターと話す。→終了。　【質問内容】最終面接を前に疑問に思っていることなどをリクルーターの方と話す感じでした。前回の面接のフィードバックを聞いたり、一次面接...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ　【対策方法】問題集を解く。

【内容】会社説明会。　【注意した点・感想】ITの分野でも様々な分野があるため、どんなことをしている企業なのかをメモに書き留めた。説明会は面接の質問にも直接関わることがあるため、重要なことはメモをする方が良いと感じた。ISCといってこの企業が目指しているものがあるのでそれについて面接まで考えておく必要があると思った。