【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定のURLから入室、面接終了後に退室。　【質問内容】ESの深掘り（これがほとんどでした。） ライオンのパーパスについて共感できる部分はあるか、またそれに通ずるエピソードはあるか。 入社してパーパスを実践すると...

【承諾/辞退理由の詳細】どのようなキャリアが歩めるか不透明だったため、辞退した。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代ぐらいの社員の方2人　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、面接の前後に人事の方と軽くお話をする 面接終了後はそのまま帰宅 　【質問内容】自己紹介 なぜ今の大学を選んだのか 学生時代に注力してきた活動を選んだ経緯 入社後どの事業に携わりたいか、その理由 （...

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだこと、それに関してあなたがとった行動の具体的なエピソードをご記入下さい。】◯◯で、××の運営に最も力を入れて取り組んだ。コロナ禍でこそ活動の幅を広げたいと考え、オンラインの活動が主体の団体に入会し活動に注力した。 イベントは◯◯人の集客を目標としていた。しかし当初はほとんど参加...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの男性社員の方 部署不明　【会場到着から選考終了までの流れ】用意されたURLから入室して待機　【質問内容】学生時代に力を入れたことの軽い説明 学生時代の◯◯の中ではどんな立ち位置だったか なぜマンションデベロッパーの中でうちなのか 他社の選考状況について ...

【試験科目】性格検査のみ　【各科目の問題数と制限時間】20分ほど　【対策方法】なし

【試験科目】性格検査　【対策方法】なし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】用意されたURLから入室して待機　【質問内容】なぜ不動産業界に関心を抱いたか なぜマンションデベロッパーなのか 志望度はどれぐらいか 入社してからどんな事業に携わりたいか 他にどんな企業を受けているか ふだん周囲の人に自分は...

【2daysインターンシッププログラム未来プロジェクトコースへの志望動機（100字以内）】1day WEB seminarを通して知ることが出来た貴社の事業内容やイオングループとの関係性などを基に、このインターンシップを通して貴社の事業についてもっと理解したいと考えたからです。

【自己PRをしてください。】私の強みは人のことを想って行動できる点です。大学2年生の春から約2年間、◯◯にてアルバイトをしており、製品の修理・受付からお渡しまで担当しています。そこで受付をする際に、他の方法をとった方が良いお客様や、修理時にデータが消えてしまうお客様もいらっしゃいます。私はお客様が情報不足によって不利益を被...

【承諾/辞退理由の詳細】会社の経営基盤と業績は非常に安定しており、社員の福利厚生にも力を入れていた　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのリンクから待機　【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・入社したら取り組みたいこと ・面接管からランダムに5〜6個程度の質問。内容は雑多で、思考実験のようなものから、趣味嗜好の紹介まで幅広い。 ・スケジュールの確認 ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場に入る　【質問内容】・自己紹介 ・簡単な企業説明 ・アイスブレイク ・志望理由 ・学生から自由に質問 ・面接管から簡単な補足説明 ・スケジュール確認 事前に質問を用意しておくように指示があるため、面接の前日まで...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】定められた土地にて、どのようなマンションを建てるかという仕入れ業務の体感ワークをした。30人を5人×6班に分け、それぞれ発表。実際に現地まで視察に赴いた。基本学生たちだけではどうにもならないので社員さんへの相談は欠かせない。　【ワークの具体的な手順】ワークの説明→現地視察→...

【なぜ当社のインターンシップに応募しましたか？3つを選択して理由を教えてください。（200字以内）】まず第1はイオンモールが身近にあるからだ。自宅から自転車で◯◯分ほどなので中学生の頃から頻繁に通っていて、そのイオンモールのインターンシップに参加できるならと思ったのが1番のきっかけである。第2第3の理由はまちづくりに興味が...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】到着ー待合室にて待機ー時間になり次第、人事の方から案内ー入室　【質問内容】志望理由を話してから面接スタート 今後のキャリア（かなり深掘りされた）／学生時代の挫折経験や頑張ったこと、成功体験／新しく挑戦した事／なんでも好きにさせてもらえる...

【承諾/辞退理由の詳細】全国転勤に不安が残ったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社歴が長い役職の方だった　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前までにzoomに入り、そこから各ルームに分かれて面接　【質問内容】エントリーシートや、面接前に送付する履歴書をもとに確認と深掘り 例：志望理由／実現したい事／意見が通らなかったときにどのような行動をするのか...

【試験科目】不明　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】不明

【志望理由（字数制限なし）】映画館だからこそできる体験を通して、その人に勇気や感動を届けたいからです。映画館は、気軽に非日常空間を味わえる唯一無二の場所であり、そのような空間で鑑賞する映画は、人の心に長く「思い出」として刻み込まれるものだと考えています。つらい時や自分に自信がなかった時に、映画館で鑑賞した作品のことをはじめ...

【志望理由】私が貴社を志望した理由は、「映画館という非日常的な空間だからこそ生まれる感動を多くの人に提供したいから」です。今日の映画業界はNetflixやPrime Videoなどのサブスクの進出により、映画館には行かずに家で映画を観る人が増加しています。しかし、音響や映像、座席などのシアター設備は勿論、フードやドリンク、...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】デベロッパー業務をストーリーワークとして体験した。用地取得、建築企画、施工管理、営業。それぞれの業務において問題にぶつかった想定で、個人ワーク3分→5人グループでディスカッション7-9分→モノによって結論を出すという流れ。5回のうち2回は班内で意見をまとめ、班の代表者が発表...

【参加理由（300）】貴社での商品開発の研究に必要なノウハウや、研究の成果が実社会に価値として還元されるプロセスを知りたいからだ。私は「人々の心と体の健康増進に寄与する商品を開発する」という目標から、消費財企業研究者を志望している。中でも、オーラルケア事業をはじめ、薬品事業、健康・美容事業など、心身の健康増進に向けた幅広い...

【説明会の具体的な内容】イオングループの業務形態、事業内容、デジタル戦略、選考情報　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日本の小売り業をけん引している企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】日本のみならずアジアでも小売り業でトップクラスの企業　【このイベントを通しての感想】地域によって展開を変えている...

【説明会の具体的な内容】イオンフィナンシャルサービスに関しての基本的な情報の説明。イオン銀行やイオンクレジット等4社の合同採用だったため、すべての企業の説明をしていただいた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】イオンモールは利用するもののイオングループの金融機関について詳しく知らなかったため、イオンモールの利益...