【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】テーマは「5年後の未来を想像しオムロンの新しいビジネスモデルを考えよ」 1日目は講義とテーマ発表、ワーク、夜に懇親会 2日目は午後の前半までワークを行いその後プレゼン大会が行われた。 優勝班には景品も送られた。　【ワークの具体的な手順】お題発表→グループワーク→プレゼ...

【あなたの研究テーマや得意技術について専門外の人にもわかるよう説明し、その技術を用いてどのような社会課題の解決に貢献できる（したい）か説明してください。】私の得意技術はプログラミングです。大学で情報科学を専攻しており、座学では情報科学の理論やアルゴリズムを学び、実習ではc言語やjavaを用いたプログラミングを3年間行いまし...

【あなたが仕事を通じて実現したい夢を教えてください。 400〜500字】世界初・世界一の「技術」を社会のニーズに合わせた「価値」とすることで、より快適な社会作りに貢献したいです。私は、実際にモノを生み出すことはできませんが、営業として製品を通じたソリューションを提供し、世の中に貢献したいと考えます。今後世の中が多様化する中...

【あなたの研究テーマや得意技術について専門外の人にもわかるよう説明し、その技術を用いてどのような社会課題の解決に貢献できる（したい）か説明してください。】私の研究テーマは、◯◯という病気の原因を解明することです。◯◯とは、本来痛みを感じない刺激に対しても、痛いと感じてしまう病気です。例えば、◯◯患者は、ペンを持ったり、シャ...

【学生時代（大学・大学院）に周囲を巻き込んで困難を乗り越えたエピソードを説明してください。その中であなたの果たした役割やこだわった点を具体的に説明してください。 】ゼミのメンバー◯人で企業が開催するコンペに参加し、議題である「◯◯」について、発表会に向けて研究しました。そのなかで私は、バラバラだったチーム内のベクトルを合わ...

【学生時代（大学・大学院）に周囲を巻き込んで困難を乗り越えたエピソードを説明してください。その中であなたの果たした役割やこだわった点を具体的に説明してください。 】私は学生時代、◯◯として、サークルに加入した新1年生のテニス初心者が、半年以内に半数以上が退部してしまうという課題を解決しようとしました。実際にサークルを辞め...

【学生時代（大学・大学院）に周囲を巻き込んで困難を乗り越えたエピソードを説明してください。その中であなたの果たした役割やこだわった点を具体的に説明してください。】◯◯の接客アルバイトで、周囲の協力を得ることにより、バイトの低い定着率を改善することができた。◯◯は集客、特にリピーター獲得が重要だ。顧客から接客への懸念を聞き、...

【学生時代（大学・大学院）に周囲を巻き込んで困難を乗り越えたエピソードを説明してください。その中であなたの果たした役割やこだわった点を具体的に説明してください。】私は○○での留学中、◯◯でボランティア活動をしていました。学外でも友達を作りたいという想いから参加を志願し、毎週日曜日に子供達のお世話をしました。子供達が楽しく笑...

【学生時代（大学・大学院）に周囲を巻き込んで困難を乗り越えたエピソードを説明してください。その中であなたの果たした役割やこだわった点を具体的に説明してください。】ゼミ活動においてメンバーの意見がまとまらず、議論が止まってしまったことです。所属するゼミでは株式学習プログラム「◯◯」に参加しており、私のチームでは「◯◯」という...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当者1名、GBI社員（希望カンパニー）1名　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機→書類提出→面接の流れについて説明→面接（30～40分）　【質問内容】履歴書（面接前に提出）に沿った質問の後、人柄に関する質問があった。 ・自己PR ・志望動機 ・学生時代頑張っ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当者1名、GBI担当者1名　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機→面接（30～40分）　【質問内容】・自己PR ・志望動機 ・どんな仕事がしたいか ・希望職種と強みがどのようにリンクするか、どのようなプロセス改善を行いたいか ・他社選考状況（内定数、社名な...

【会場到着から選考終了までの流れ】オリエンテーション→GD（50分）→フィードバック→今後のスケジュール　【GDのテーマ・お題】30年後も残っている職業は何か　【GDの手順】個人作業（5分）→話し合い（45分）→発表（1分程度） 個人作業でアイデアを整理し、その案を出しながら1つの職業に絞っていくという流れで行った。発表...

【内容】GDまではオムロングループ全体で選考を行っていたため、ここで受験する企業を決定する（併願可）。　【注意した点・感想】希望企業・事業部ことにブースがあり、そこで説明を聞くものだったが名札を貼った状態で質疑応答もあるので実質的な選考と捉えたほうが良い。説明会参加後に先軽いES（150字程度）を提出し、そこで企業別のマッ...

【試験科目】言語・非言語・性格　【対策方法】ESと同時に提出だったが、すぐに連絡がきたのでおそらく足切りがある。

【あなたの研究テーマや得意技術について専門外の人にもわかるよう説明し、その技術を用いてどのような社会課題の解決に貢献できる（したい）か説明してください。】◯◯で機能する新しい燃料電池材料を研究しています。燃料電池内部には『約1000℃の高温で結晶構造を変えて機能する材料』でできたパーツが存在し、現在の燃料電池の使用には高熱...

【あなたの研究テーマや得意技術について専門外の人にもわかるよう説明し、その技術を用いてどのような社会課題の解決に貢献できる（したい）か説明してください。】私の研究は新規◯◯手法の確立です。この研究は◯◯の電子構造を解明することで、デバイス応用や生体関連プロセスの本質的理解を目指しています。この技術を用いると、高感度なセンサ...

【試験科目】表図読み取り、長文読解、英語　【各科目の問題数と制限時間】玉手箱は問題数が多く、すべて解くために練習する必要あり 英語もあるので注意　【対策方法】玉手箱の勉強をしておくべき

【あなたの研究テーマや得意技術について専門外の人にもわかるよう説明し、 その技術を用いてどのような社会課題の解決に貢献できる（したい）のか説明してください】私は、人工知能分野のひとつである機械学習の手法を応用して、「◯◯」の解析・可視化をおこなう研究をしています。「◯◯」とは、解析対象から複数の観測方法により得られるデー...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、希望部署の技術2人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接→帰宅　【質問内容】最初の3分で「専門・専攻について」「学生時代の活動で特に述べたいこと」 「オムロンへの志望動機」を話す。（途中で質問などない） 終了後、いろいろと質問が来る。 ・学生時代特に述べたい...

【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明会→質問→グループディスカッション　【GDのテーマ・お題】30年後も残っている仕事は何か？　【GDの手順】グループディスカッションのルール・テーマについて説明 →　グループディスカッション開始（45分～1時間） →　グループごとに意見をまとめて、代表者が発表（1分） 1グルー...

【採用人数・倍率】100人弱くらい？　【内定者の採用大学・学歴】わかりません　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わかりません

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、技術　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→書類提出→面接→帰宅　【質問内容】・志望動機 ・希望職種、志望事業所 ・なぜその職種、その事業所なのか？ ・どんな仕事かわかっているか？（職種理解） ・研究内容について ・人生の中で大きく成長できた取り組み、エピソー...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人は技術系の社員 もう1人は人事担当の方でした　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→提出書類の提出・待機（15分ほど）→面接（30分ほど）→解散　【質問内容】・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・なぜオムロンか ・研究内容について ・海外勤務もあるが大丈夫か...

【学生時代（大学・大学院）に周囲を巻き込んで困難を乗り越えたエピソードを説明してください。その中であなたの果たした役割やこだわった点を具体的に説明してください。】私は◯◯部の活性化に最も力を入れて取り組みました。私は高校から始めた◯◯を大学でも真剣に取り組みたいと考え、◯◯部に入部しました。しかし、私が1年生の冬に部員が1...

【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】後付け推薦状の送付　【内定後の研修など】現段階では不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明