【経緯】リクルーターというなの、先輩との座談会　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になって、zoomに通らされ、そこから話し始めるような感じ。　【質問内容】逆質問がほとんど、自分がした逆質問は、なぜ入社したいと思ったのか、今働いている環境がどうか、給料はどんな感じか、残業時間は実際はどのようなものか、普段の生活はどのよ...

【試験科目】言語、非言語、　【各科目の問題数と制限時間】35問、35問　【対策方法】spi 参考書

【承諾/辞退理由の詳細】ここで働く想像ができた。 自分が思っている考えと理念や働いている方々の考えが一致していたため。　【内定後の課題の有無】なし。　【内定後の拘束】なし。　【内定後の研修など】2ヶ月に1回ほど　【採用人数・倍率】正確にはわからないが、内定者イベントで7.8人いた。もう1日別日にイベントがあったため、2倍...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事が3人、営業部の人が2人 比較的、中堅の方ばかりでした、　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になって、zoomを通され、アイスブレイクから自然と質問の流れ　【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れたこと、大学で学んだこと、なぜ医療系か、なぜメーカーではなく商社なのか、...

【.当社志望理由を教えてください。】医療の商品を通じて、顧客の課題解決をしながら、人と医療の進歩に貢献したいと考え、志望いたします。その強い思いの要因は、（1）ガソリンスタンドのアルバイトで顧客のニーズをヒアリングし、商品を提供をしてきた経験（2）高校時代、持病（現在完治）で治療や通院を通して、自分のような患者や医療機関の...

【承諾/辞退理由の詳細】第一希望の業界ではなかったので辞退させていただきました。　【採用人数・倍率】ざっと100名くらいはいると聞きました。　【内定者の採用大学・学歴】大学はバラバラですが、文系が8割と聞きました。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】承諾していないので分か...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので入室してから繋がるまで待ちます。　【質問内容】エントリーシートがなく、一次面接で人柄を見ているため、会社の説明と自分が思っていることと会社の業務内容にギャップがないか質問され、それをしっかりと埋めてくれるような形式で...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方（10年ほど勤めている方）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでteamsを繋いで待機　【質問内容】二次面接は志望動機など基本的な質問を終えたので、幼稚園から大学までどのように生きてきたのかを2人で話した。幼稚園の時どのような子だったのか、中学の時の部活は...

【あなたが学生時代に最も力を入れていること】私が学生時代に最も力を入れていることは、大学での体育会◯◯部での活動である。中高時代に◯◯部で部長を務めていた経験を活かし、大学の活動ではあえて幹部にはならずに、幹部とそれ以外の部員を繋ぐ役割を担うよう行動している。幹部の気持ちを汲み取り、指示を待つのではなく自主的に行動を取るよ...

【オリックスに興味を持った理由を教えてください。（300文字以内）】私は、学生団体で◯◯の支援を行った経験から人をサポートすることが自分自身の喜びとやりがいにつながることを知り、人々の暮らしの当たり前を支える仕事である金融業界を志望しています。中でも、多角的金融サービスとして多様な業種や業界に関わりながら幅広いソリューショ...

【求める人物像である「クリエイティビティ」「チャレンジ精神」「チームワーク（協調性）」「好奇心旺盛」に関する経験・エピソードを教えてください。（※1つのみでも複数選択でも構いません。）】• クリエイティビティ • （✓）チャレンジ精神 • （✓）チームワーク（協調性） • 好奇心旺盛　【上記で選択された、求める人物像...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方に待合室に案内され、成績証明書を提出する。そのあと順番に部屋へ案内され、面接が始まる。　【質問内容】損保系生保の違い、代理店営業なのか特設営業なのか、そのどちらで働きたいのか、その理由 代理店の方に保険商品を売ってもらうには...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途の女性社員。人事ではなかった。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室　【質問内容】ゼミナールに関して、苦労したことや詳しい研究内容 学生時代に力を入れたこと、その深掘り アルバイト、その深掘り 就職活動状況について、受けている業界や企業など 軽...

【志望動機（250字以内）】お客様のマイナスな状況を少しでもゼロ、プラス方向へ転換し、「安心」を提供したいという想いから生命保険業界を志望している。その中でも御社は若手から活躍することが可能であり、経験値を積み様々なスキルを身に着けることでより多くのお客様の生活を支えていける点に魅力を感じている。そのような環境で、大きな責...

【試験科目】文章読解　【各科目の問題数と制限時間】50分　【対策方法】特になし

【説明会の具体的な内容】・オリックスとは何か ・よくあるイメージと相違点 ・オリックスグループとは何か ・オリックスの歴史 ・質疑応答 ・インターンシップの紹介　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】様々な事業に取り組むベンチャー気質のある企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】変わらない経営...

【志望動機（250字）】「人の生活の土台を支え、安心を作っていきたい」という思いを貴社でこそ実現できると考えたからだ。この思いは、予備校のアルバイト先での生徒の成長の土台を作ってきた経験から生まれ、私が関わることで人々が新たな一歩を踏み出せる生活の土台や安心を提供していきたいと考えた。貴社のインターンシップでは、お客様のこ...

【説明会の具体的な内容】現場の社員の方と人事の方とのトークセッション　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】リース会社の1つ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】リースだけではなく、様々なことに取り組んでいる企業。リース会社ではない。　【このイベントを通しての感想】オリックスのグループ力や各部門の主な業務...

【学生時代に力を入れたこと（300）】◯◯でのアルバイトで、顧客満足度を上昇させるため、店舗のオペレーション改善に取り組んだ。私の店舗では、入荷した商品の品出しが当日中に終わらず、品揃えが充実しない結果、顧客のニーズを十分満たせないことが常態化していた。私は、閑散時でも有人レジとセルフレジに一人ずつ人員を配置する店舗のオペ...

【今までの経験のなかで、役職ではなく、主体的に行動し、周囲を巻き込む姿勢をもち、 成し遂げた経験・エピソードを教えてください。】◯◯イベントサークルの立て直しだ。私は人に教えることが好きという想いを他者に還元したいため入った。しかし、サークル活動が十分に行われておらず多くの人に科学の面白さを伝えることを実行しずらい環境にあ...

【学生生活において最も注力したことを300字以内でご記載ください（ ゼミ・部活動・サークル・資格取得・アルバイトなど ）】◯◯のリーダーとして◯◯名をまとめ、学園祭来場者数◯◯人の目標を達成したことだ。当時の課題は、局員の業務の生産性・質の低下であった。局員の当事者意識の欠如と連帯力不足が原因と捉えた私は、チーム全員で目標...

【学生時代に最も注力したこと（300字以内）】独学で簿記検定2級の取得に向けて勉強した。勉強を始めた理由は2つある。1つ目は、大学の会計学の授業で数値的に企業を分析・評価することに興味を持ったからだ。企業を数値的に分析することが企業の現状の理解や経営課題の明確化につながることに魅力を感じ、より深く、具体的にビジネスをとらえ...

【志望動機】「お客様目線」を大切にし、常に新しい価値を創造していく貴社の企業姿勢に強く共感したため志望する。お客様の立場に立って一人一人のライフステージを支えたいという思いから生命保険業界を志望している。塾講師のアルバイトで生徒の人生の選択をともに考え、サポートすることにやりがいを覚えたことがきっかけである。その中でも、複...

【本インターンシップに参加する動機（400字以内）】ネット銀行の業務について深く理解し、貴行で働くイメージを掴みたいからである。私がこれまで接客アルバイトで培ってきたニーズを汲み取る力に加えて、大学で学んできた会計、金融知識を活かすことができると考え、銀行業界を志望している。なかでも貴行は、不動産融資ローンなど専門分野に特...

【今までの経験のなかで、役職ではなく、主体的に行動し、周囲を巻き込む姿勢をもち、 成し遂げた経験・エピソードを教えてください。（400文字以内）】環境学を学ぶゼミで、大学構内に◯◯を導入して◯◯を目指す活動を行い、ゼミ生と議論を重ね、利用量を当初の15倍に増やすことに成功した。当初は「環境改善」や「エコ」を呼びかける宣伝を...