【第1志望とするコースを選択してください。】エンジニアコース　【上記のコースを選択した理由を教えてください。（300文字）】航空業界大手である貴社で、お客様の期待に応えるための具体的なプロセスを学びたいからだ。航空業界は顧客の国籍や文化が様々であるため、幅広いニーズに対応する必要がある。複雑な条件を組み合わせてマーケットを...

【説明会の具体的な内容】業務企画職（オペレーション）やITコースに関する説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】革新的　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やか　【このイベントを通しての感想】航空業界の特性上特定のもう一社と比較してしまうためか、改めて新卒採用へのやる気のなさを感じてしまうほど淡々と...

【研究内容】材料力学（理系）　【趣味】読書、イラストを描くこと　【課外活動】カードゲームサークル　【趣味】読書　【勤務希望地】関西　【希望的職種】機電　【長所】論理的に考えて行動に移せるところ。考えたことを言語化して他人に伝えられるところ。　【短所】物事を大雑把に考えてしまうところ。自分の考えが正しいと思い込んでしまうとこ...

【試験科目】国語 数学　【各科目の問題数と制限時間】20問程度　【対策方法】問題集を解く　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI対策問題集

【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 交通費精算 内容説明 ディスカッション 全員で発表 個人で発表　【GDのテーマ・お題】ゼネコンで活躍できる人の特徴を3つ　【GDの手順】役割決め 個人で考える 考えたものを出し合う 被っているものをまとめる 出された案の中から3つに絞る 理由付け 個人発表で...

【承諾/辞退理由の詳細】社員の人柄が良く不満に思う点がなかったため　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】大阪府立大学 関西大学 大阪市立大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長など　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方との面談 面接　【質問内容】何をきっかけに知ったか やりたい業務 将来の目標 それを実現するために何をする必要があるか 研究内容について 勤務希望地について 高所が大丈夫か 配属先が田舎でも問題ないか 設計す...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長など　【会場到着から選考終了までの流れ】人事のかたとの面談 面接　【質問内容】興味をもったきっかけ 志望動機 どのようにして大学を選んだか アルバイトの経験 アルバイトで学んだこと 他に受ける企業 どのように企業を選んでいるか インターンの感想 人と接する...

【あなたが感じる「ITのおもしろさ」を教えてください。また、この業界に就職するにあたり、現在取り組んでいることを教えてください。（300字以内）】私が感じるITのおもしろさは、革新性であると考える。IT技術は近年急速に拡大し、私たちの日常に変革をもたらしている。また、ビジネスにおいては業務効率の向上や労働力不足への対処など...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続　【質問内容】・志望動機 ・上流工程について理解しているか ・自身の強みをどう活かすか ・就活の軸 ・どんな事業に携わりたいのか →なぜその事業か ・学生時代に力を入れたこと →苦労したこととどう乗り越えたか ...

【承諾/辞退理由の詳細】内定した他企業の方が人柄に魅力を感じた。　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続　【質問内容】・自己紹介 ・就活の軸について ・志望動機について ・興味のある事業はあるか ・学生時代に力を入れたこと →取り組みで苦労したこと →なぜその施策を行ったか →取り組み内での自身の役割 ...

【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続　【GDのテーマ・お題】課題解決型　【GDの手順】全体で概要の説明→ブレイクアウトルームに分かれてグループディスカッション（顧客の重要課題を3つ選定し、それに対するソリューション提案）→各チームによるプレゼンテーション→逆質問、今後の選考に関する説明　【プレゼン時間の有無】3分...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】計60分ほど　【対策方法】特になし

【説明会の具体的な内容】・社長メッセージ ・NRIについての説明（企業理念、ITソリューション事例） ・社員メッセージ ・採用に関する説明 ・質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】業界トップとして誇りを持ち、賢い者が集まる企業。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】頭脳集団が激務を遂行す...

【あなたが大学入学後最も力を入れて取り組んだこと。「取り組んだ理由」「難しかった点とその理由」「自分なりに創意工夫した点」を重点的に教えて下さい。】私は◯◯のバイトリーダーとして、顧客満足度の向上に注力した。お客様にとって快適な食事の場を提供したい、スッタフにとって働きやすい環境を創りたいという想いがきっかけである。私は新...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅　【質問内容】自己紹介 趣味や特技について 趣味の良さをアピールする 学生時代の取り組み なんでその取り組みを行ったのか 自己PRと写真を選んだ理由 職種志望理由 企業に興味を持った理由 漢字一文字を選んだ理由 逆質...

【杏林製薬のインターンシップに参加しようと思った理由を記入してください。（300字）】私はチーム制への理解およびMR職への適合性を直接感じるために貴社のインターンシップへの参加を志望した。MRは個人で医療機関と医薬品情報のやり取りをする仕事という理解だった。しかし、貴社はMRにチームでの仕事を求めている。チーム制がMRの業...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社説明、チームビルディングや業務理解のワーク。会社説明では疾患領域や今後の成長についての講義がなされた。ワークでは楽しいものから業務を詳細にイメージできる業務まで豊富に用意されていた。全体的に固くならずに取り組める。　【ワークの具体的な手順】役割を決め、意見を出し、まとめ...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度　【対策方法】SPIの問題集

【ITに興味を持った理由と、今行っていること】ITの魅力として、無駄を無くして業務の効率性を高め、人々の生活に笑顔を作れる事だと考えている。私が働いているアルバイト先で、タブレット型端末での注文が導入された経験に基づいている。以前は、お客さんが多い時間帯に余裕が持てず、ミスが出ることがあった。また、忙しさやアルバイトを始め...

【趣味・特技について記入してください。】趣味は料理で、毎日健康的な食事を心掛けている。そのおかげで大学生活ではほとんど体調を崩していない。また、◯◯が特技で試験勉強や研究の息抜きによく練習している。　【学業以外で力を注いだ事柄について記入してください。】私は◯◯サークルに所属しており、多くの◯◯イベントで多くの仲間と関係が...

【会場到着から選考終了までの流れ】一般的なグループワーク　【GDのテーマ・お題】言えない　【GDの手順】お題が発表されてから、グループワークが始まる。約2時間ほどだが、難しすぎる内容ではないと感じた。インターンシップのようなワーク内容であり、それが終わると発表の時間があり、それが終わると終了といった流れであった。　【雰囲気...

【あなたが感じる「ITのおもしろさ」を教えてください。また、この業界に就職するにあたり、現在取り組んでいることを教えてください。】世の中の「労働の在り方」を変える事ができることである。私は大学時代の塾講師のアルバイトで、生徒のテストがシステム上で一元管理されるようになった事で、課題であった作成ミスが減少し業務が効率化した経...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の人事の方2人　【会場到着から選考終了までの流れ】ブレイクアウトルームに案内され、全体で説明があったあとに各自の部屋に案内される。　【質問内容】自己紹介、ITに興味を持ったきっかけ、学生時代に力を入れたこと、志望動機、営業の職種を選んだ理由などであった。基本的にオーソドック...