【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】約一時間　【対策方法】一般的なSPIの対策本

【志望動機】私は世の中に新しい「当たり前」を提供することで人々の生活を豊かにしたいと考えている。コロナ禍での飲食店アルバイトや大学生活の経験から、新たな価値創造を通じて多様な課題を解決していきたいと考えるようになった。事業領域の幅広さと高い課題解決能力を誇る貴社の顧客折衝ワークに参加し、お客様に寄り添うことでニーズを把握し...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】日立ソリューションズの社員になりきり、グループワークで新規顧客のシステム導入に向けた提案を行う。既存のソリューションと新たなソリューションを組み合わせてもよい。途中で複数回、顧客へのヒアリングを通してソリューションをグループで選択・カスタマイズする形式。　【ワークの具体的な...

【社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かせるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えてください。】私はアプリケーションエンジニアとして産業ITソリューション事業における製造業のDX化に取り組み、日本のものづくりのさら...

【あなたが感じるITのおもしろさ　この業界に就職するにあたり取り組んでいること（300）】私が感じるITのおもしろさは2点ある。1点目は影響力の大きさである。IT業界は、他の業界に与える影響が最も大きいと感じており、世の中を便利にするためにはITの力が必須だと考える。2点目はチームで顧客の課題を解決するためのソリューション...

【困難を乗り越えて成し遂げた経験を教えてください。その経験の中であなたが主体的に取り組んだことや、他者を巻きこんだことなどを含めてください。※目安として過去5年以内のエピソードとしてください。（300～500）】私が大学で◯◯プログラムに取り組んだ。◯◯の学生と文化交流を目的としたプログラムで、コロナ禍のためオンライン開催...

【あなたが感じるITのおもしろさと、現在取り組んでいることについて教えてください】私が感じるITのおもしろさは2つあり、携わる業界の幅広さと、急速な発展による挑戦への期待にあります。IT技術は様々な業界で導入されているために、技術の幅が非常に広く、携われる業界が広いことが大きな魅力です。その中で急速に発展している技術力は将...

【・強みを活かして成果を出した経験】私は「未知の領域に積極的に挑戦する」という強みを活かし、幹事長を務めていたで◯◯、コロナ禍で中止されていた◯◯を再開した。私はリーグ戦再開への課題に「◯◯」と「◯◯」の2つを据えた。前者について、私は自身の持つ人脈を駆使し◯◯調べた。後者について、私は活動形跡がある大学にSNSで連絡を取...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と、データサイエンスの現場社員の方（中堅）　【会場到着から選考終了までの流れ】確認10分、質疑応答30分、逆質問10分。通知される選考ガイド通り。　【質問内容】・最近、気になっているテクノロジー。それをどのように活かしたいか。 ・これまで挑戦したこと、それについて工夫...

【データサイエンスのスキルや経験について、その内容を具体的に記述してください。（1000文字以下）】私はデータサイエンスに注力をおいている研究室に学部3回生から所属し、◯◯データを解析する2つのプロジェクトに携わった経験がある。 1つ目のプロジェクトは、◯◯を対象にした3年後疾患発症モデルの構築である。 これは学部3回...

【試験科目】言語、計数、パーソナリティの3科目　【対策方法】特になし

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】時系列データの分析（全員共通、個人ワーク）を行い、最終日に15分程度のプレゼンテーションを行った。途中で社員さんとの座談会やマネージャーとの座談会があったりする。座談会とメンターとの相談時間以外は基本一人で解析作業。　【ワークの具体的な手順】事前に課題共有が行われ、インター...

【内容】事業内容の説明が主でした。三大業務以外のプラスαの部分を詳しく説明が受けられるので参加の価値ありだと思います。　【注意した点・感想】座談会も含めた説明でした。その為その場であらかじめ聞いておきたいことは全て消化しておくことが重要だと思います。選考ではない分、聞きにくいことに関してもNGなしなので、貴重な機会を活かし...

【人生において人格形成に大きな影響を与えたのは？】【◯◯部へ所属】 ◯◯を始めたことで、能力的成長では上下関係礼儀や常識的部分を学び、人間的に成長させてくれた場であると振り返ります。内面的成長としては、常にライバルとして同期がいてくれたことで切磋琢磨できる環境となり、自己を見直す大切さを学びました。また、大人数の部活であ...

【承諾/辞退理由の詳細】他社で内定をいただいた為。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接よりも役職が上の方で、人事ではありませんでした。　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に案内され、そこから面接室への案内があります。面接官の後に自分が入室する流れです。　【質問内容】一次面接とほぼ同様です。ただ一次面接よりも「なぜ」の深掘りが多かった印象はあります。...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課の役職者　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に案内され、その後別の面接室へ案内されます。　【質問内容】ブレイクアウトとして趣味特技に関して聞かれました。その後志望理由や志望業界、他社の選考状況、つきたい業務について聞かれました。深掘りされるというよりかは確認をしてい...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なWEBテストと同様です。　【対策方法】SPIの参考書を解いて、WEBテスト慣れすること。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI（青本）

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にいただいたURLへアクセスし、面接が始まる。　【質問内容】志望理由と学生時代に力を入れたことをESのままではなく自分の言葉で説明できるかどうかが主でした。また、他行との比較ができていればより説得性のある志望理由になると思うので対...

【あなたが大学入学後、「乗り越えた困難」、「挑戦し成し遂げたこと」、「最も力を入れた研究・ゼミ」からいずれかのテーマを選び、教えてください。 特に、そのテーマにおける難しかった点、及びあなたが創意工夫した点、そこから得たものを重点的に教えてください。（500字以内で記入してください。）】私は時間が不足し、精神的負荷の大き...

【あなたが三井不動産を志望する理由について、お書きください。（300字以内）】貴社の「人、歴史、未来に根付く」街づくりの仕事に参画するためだ。私は◯◯にルーツを持ち、学生時代に開業した◯◯によって、◯◯の跡地で閑散としていた地域が学生や家族で賑うようになる過程を肌で感じた。それが貴社の「人に根付く」開発を知る原体験であり、...

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い他社から内定を頂いたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【試験科目】インターン参加者は免除されている　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、技術系社員（部長クラス）　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で人事と話し、時間になったら会議室に通されて開始。 終了後はそのまま帰宅。　【質問内容】・自己紹介 ・どの工場いったことある？ ・入社後はやっぱりポリマーやりたいの？ 研究について20分 ・研究内...

【研究要旨を、研究の位置づけを含めてわかりやすく記入してください。※学部生の方は、好きな（得意な）科目およびその理由を記入してください（600文字以内）】脱炭素社会に向けて、再生可能エネルギーの導入、普及が進められています。再生可能エネルギーの抱える地域偏在性や出力不安定性を解決できるエネルギーキャリアとして、◯◯が着目さ...