【会場到着から選考終了までの流れ】teams　【GDのテーマ・お題】空き店舗状況や貸出期間を知ることのできるアプリケーションの作成　【GDの手順】入室の後、一人数分で自己紹介を行った.研究内容や趣味、学生時代取り組んだ資格やインターンの話をしていた.時間指定があったため、事前に内容の準備と時間測定は必須であると思う.この自...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い印象を受けた.　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介 志望動機 なぜIBM？ なぜITS？ 研究内容 研究で大変だったこと. 研究で壁に当たったときどのようにそれを乗り越えたか. チームでの活動経験についてとその深堀. 3年後5...

【試験科目】小論文 400文字　【各科目の問題数と制限時間】動画を視聴した上で自身の考えを述べるという課題. 1問　【対策方法】ない、強いて言うならば日頃より文章を推敲する鍛錬を行うこと.

【IBMは、「世界をより良く変えていく”カタリスト（触媒）”になる」をパーパスとし、様々な形で社会に価値を提供しています。 あなたがIBMで成し遂げたいことについて、どうしてその職種を志望するのかを含め、具体的に記述してください。 「XXな人になりたい」といった個人のパーパスではなく、IBMで自分が果たしたい役割やIB...

【学生時代、特に力を入れて取り組んだことをPRしたい順に、3つ記入してください。】・高校時代の部活動において、選手から学生コーチに転向した経験 ・ゼミ活動での組織作りに携わった経験 ・蕎麦屋のキッチンアルバイトにおいて、蕎麦打ちに挑戦した経験　【上記「学生時代に力を入れたこと」についての具体的な内容を明確かつ簡潔に記入...

【イベントに参加しようと思った理由】幅広い事業から社会を支える化学製品を生み出す貴社に魅力を感じたからです。社員の方々との交流を通して、貴社の挑戦的な社風を肌で感じるとともに、貴社の事業内容についての理解を深めたいと考えています。　【現在所属している研究室の紹介とその研究室を選んだ理由を教えてください。】所属している研究室...

【承諾/辞退理由の詳細】他のM&A仲介会社に内定を貰ったため。　【採用人数・倍率】分からない。　【内定者の採用大学・学歴】分からない。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】学生が複数人いる待合室で待機し、順番に面接をしたのち、オフィス見学　【質問内容】 ・簡単な自己紹介（1分程度） ・学生時代に最も力を入れたことと、その深堀 ・就職活動の軸 ・M&A仲介を志望する理由 ・なぜDYMを志望するの...

【内容】企業説明会と、その後の一次面接が併設されたイベントでした。　【注意した点・感想】注意したことは、ロジカルに話すが故に、愛想がなくなり、コミュニケーションが硬くならないよう注意しました。 そのため、面接練習を何度も行い、その中では笑顔や、声の抑揚、ジェスチャーなど、言葉以外でも自身の魅力を伝えようと思っていました。

【経緯】電話があり、面談日程がたった。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定のZOOMリンクから入室　【質問内容】・簡単な自己紹介（1分程度） ・学生時代に最も力を入れたことと、その深堀 ・就職活動の軸 ・M&A仲介を志望する理由 ・なぜDYMを志望するのか ・同業他社でほかに受けている会社や、他に受けている業...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】WEB事業部のかた　【会場到着から選考終了までの流れ】指定のZOOMリンクから入室。　【質問内容】・簡単な自己紹介（1分程度） ・学生時代に最も力を入れたことと、その深堀 ・就職活動の軸 ・逆質問 ※今回はM&A事業部の方ではなく、逆質問が盛り上がらなかったため、10分...

【試験科目】2種類ある。①言語、非言語②TAL　【各科目の問題数と制限時間】うろ覚えだが、それぞれ30問ほどだったと記憶している。　【対策方法】これまでにSPIの勉強をしていたため、特段対策はしていなかった。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】M&A事業部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】指定のZOOMリンクから入室　【質問内容】・簡単な自己紹介（1分程度） ・学生時代に最も力を入れたことと、その深堀 ・就職活動の軸 ・M&A仲介を志望する理由 ・なぜDYMを志望するのか ・同業他社でほかに受けている...

【学生時代最も頑張ったことをご教示下さい（400文字以内）】私は約 1 年間のアパレルブランドでの長期インターンで、チームを率いてプロジェクトを進める『推進力』に関して成長を実感しました。私は入社当初、業界知識が全くなく、数字にも弱く、社会人としてのマナーや経験もなかったことから、チームを率いるのではなく、チームに付いてい...

【学生（大学）時代、特に力を入れて取り組んだことと、それに関しての自己PRをしてください。（200字程度）】私は約2年間続けている◯◯のアルバイトで問題解決に努めた。◯◯名のスタッフはそれぞれが異なる優先順位に基づいて仕事をしていたため、着手する業務に差があることを課題だと考えた。そこで再度優先順位への理解を統一し、想定さ...

【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。】自身の軸と一致する貴社に身を置くことで、世に変革の風を巻き起こしたく貴社を志望する。私は「超上流工程からクライアントに寄り添い、幅広い業界の顧客に対し潜在的な課題を指摘するプラ...

【戦略・M&Aコンサルタントを目指す理由を教えてください】海外における日本の競争力向上に貢献したいからだ。現在日本の経済は低調に推移しており、その先行きは未だ不透明である。だが、私は留学先で日本という国の知名度と人気を痛感した経験から、日本の国際社会におけるポテンシャルを見出している。私はM&Aという事業を通じて日本企業の...

【日本政策金融公庫及び国民生活事業を志望する理由を教えてください。（全半角300字以内）】私自身を介してあらゆる人々の挑戦を資金面から支えたいという想いから志望する。私は部活動で部員の悩みや不安をともに考え、解決しながら成長を支援した経験から、困難な状況にある他者の支えになることにやりがいを感じた。そのため、お客様と信頼関...

【自己PR】私は、◯◯を研究として取り組んでいます。◯◯でバッテリを充電する◯◯の設計をテーマとしています。回路設計において、動作の最適化や電力効率の最大化などの課題に対して向き合って改善を行っており、研究活動を活かして貴社の製品に携わりたいと考えています。　【ニコンのインターンで得たいこと】貴社はカメラ製品をはじめとして...

【IBMは、「世界をより良く変えていく”カタリスト（触媒）”になる」をパーパスとし、様々な形で社会に価値を提供しています。あなたがIBMで成し遂げたいことについて、どうしてその職種を志望するのかを含め、具体的に記述してください。「XXな人になりたい」といった個人のパーパスではなく、IBMで自分が果たしたい役割やIBMでの仕...

【試験科目】企業の動画を見て、その所感を400字でかく企業オリジナルテスト　【各科目の問題数と制限時間】一時間　【対策方法】なし

【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入出　【GDのテーマ・お題】「地方の◯◯問題をデジタル技術を使って解決せよ」　【GDの手順】時間配分決定→ありたい姿→現状→ありたい姿とのギャップ→ボトルネック→施策→インパクト計算 施策に関しては定量的なインパクト計算もフェルミ推定で求められた。 GDが始まる...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員二人　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入出　【質問内容】なぜコンサルタントを志望しているのか 大学での論文テーマはなぜそれにしたのか （大学での学部学科とはかけ離れているテーマだったから） ◯◯を生活やビジネスに適合させる為に必要な要素を5つ...

【試験科目】言語非言語性格　【各科目の問題数と制限時間】い一般的な玉手箱　【対策方法】他の企業の玉手箱で練習

【あなたが感じる「ITのおもしろさ」を教えてください。また、この業界に就職するにあたり、現在取り組んでいることを教えてください。（300字以内）】私の感じる「ITのおもしろさ」は、今までの常識を打ち破るような変化を人々に与えることができることです。例えば飲食店において、注文用タブレット・配膳ロボット・セルフレジの登場により...