【あなたがやりたいことは何ですか。それをこの会社でどのように実現しますか。（300文字以内）】私は◯◯企業が世界市場で戦う競争力をつけさらなる成長を遂げることに貢献したいと考えています。私は◯◯や◯◯において多くの◯◯の授業を履修しましたが◯◯企業の多くは過去の栄華や失敗のケースとして扱われていました。様々な分野で世界に誇...

【自己PR】私のセールポイントは二つあります。一つ目は「責任感の強さ」です。私は一度任された事は途中で投げ出さず最後まで取り組みます。現在、◯◯のアルバイトを始めて◯年経ちますが遅刻や欠勤をした事がありません。加えて救助や応急処置の習得に意欲的に取り組んでいたところ、この勤務態度を評価して頂き、責任者代理や新人の教育を任せ...

【選んだコースで、あなたがソニーで取り組みたい内容について記述してください。】留学中に◯◯各国で、貴社をはじめとする日本のメーカーの製品を何度も目にした。また、他の留学生達から、日本の製品は安心・安全のイメージが確立されていて、ブランド力に溢れているという話を何度も耳にした。日本の製品が海外でも認められ、受け入れられている...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】短い制限時間の中で難易度の高い問題が少し多かった。　【対策方法】特になし。

【選んだコースで、あなたがソニーで取り組みたい内容について記述してください。（300文字以内）】私は、大学で金融を専攻した背景から「お金」という根幹から貴社を支えたい。そこで（1）資格取得やゼミを通じて得た◯◯知識と（2）私の強みである「計画的にコツコツ努力できる力」を最大限、生かせると考えていることから、ビジネスマネジメ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ビジネスマネジメント職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】WEBだったので特になし　【質問内容】・職種の理解ができているか ・ビジネスマネジメント職でなにをしたいか ・ビジネスマネジメントにまつわる研究をしていたか ・その研究の深堀り ・学生時代に頑張ったこと（どん...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ビジネスマネジメント職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】WEBだったので特になし　【質問内容】・秋採用を受けるきっかけ ・学生時代に頑張ったこと ・最近頑張っている勉強は何か ・他社の選考状況ならびにその中でのSONYの志望度順位 ・入社して何をしたいか ・周囲...

【試験科目】性格　【対策方法】なし

【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ビジネスマネジメント職の方と人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】WEB面接だったので特になし　【質問内容】・今までどのような就職活動の軸ですすめてきましたか？ ・SONYを志望する理由 ・SONYのなかでビジネスマネジメントを志望する理由 ・SONYに入社して何が...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ビジネスマネジメント職の方と人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】WEB面接だったので特になし　【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・あなたはリーダーorフォロワーのどちらが多い？ ・SONYのビジネスマネジメント職の印象 ・コングロマリット経営についてどう思うか...

【志望動機（500字）】私が貴社インターンシップへの参加を志望する理由は2つあります。1つ目は、自分の研究とは異なるアプローチでがんに取り組む本プロジェクトについて理解を深めたいからです。私の研究は医療への応用可能性をもった◯◯分野の基礎研究なので、実用化まで視野に入れた応用研究はもちろん、システムの開発の経験はありません...

【志望動機】私がオープンハウスを志望した理由は二点あり、一点目は暮らしをより豊かにするためにあったらいいと思う製品を作り続ける貴社でどのような方が活躍されているのか、そしてその場でどのような仕事ができるのかに興味があったからです。私は貴社のように、身近な生活においてどのような製品が喜ばれるかを推測し、開発するといった挑戦的...

【あなたが生きてきた人生を3つのキーワードを用いて説明してください。（400字以内） （3つのキーワードがわかるように記載してください。）】私の人生を表す3つのキーワードは、「チームプレー」と「努力」と「好奇心」だ。私は新しいことに挑戦する「好奇心」が旺盛で、大学時代では◯◯大学のミスターコンテストに出場したり、一年の秋...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM　【質問内容】一次面接、二次面接と同じように自己紹介をしたあと、志望動機や学生時代頑張ったこと、長所、短所、入社後のキャリアプラン、志望度に関する質問をされて、そのあと、何かわからないことはあるかの逆質問の時間があった。　【雰囲気...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM　【質問内容】一次面接と同じように、それぞれが自己紹介を最初にしました。そののち、学生時代頑張ったこと、長所、短所、志望動機、入社後についてのキャリアプランや考え方、第一志望かどうかを聞かれました。直接的ではないものもあります。　...

【試験科目】言語非言語適性検査　【対策方法】問題集

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待機してから面接　【質問内容】最初にお互い自己紹介をしました。そのあと、志望動機や学生時代頑張ったことを聞かれて、入社後にやりたいことやキャリアプランを質問されました。その後逆質問をして終わる感じです。エントリーシートとは違うことも聞...

【学業について】◯◯学ゼミで、◯◯をテーマとした文献購読やグループディスカッションなどの座学と、フィールドワーク活動での実践を通して、社会の在り方について深く考えていくゼミに所属しています。フィールドワーク活動として社会福祉法人が運営する施設において、◯◯受給の家庭の◯◯を対象とした学習支援や学校以外での居場所づくりを目的...

【学業について】ゼミで◯◯のインタビューを行う際に、◯◯と◯◯を務めたことです。学生やファンに喜んでもらえる内容、そして◯◯にも楽しんでもらえる企画になるよう授業のメンバーと協力しながら考えました。結果ファンや学生から多くの嬉しいコメントをいただくことができ、周りと協力しながら様々な視点から考える大切さを学びました。　【学...

【特定の顧客セグメント（例：大学・企業・美術館・博物館・教会）を設定し、お客様にとってのゲインポイント/ペインポイントを定義した上で、どのような製品・サービスを提供するか提案してください。また、ビジネスを効率よくスケールさせるため、どのようなパートナーシップ戦略をとれば良いか提案して下さい。（500文字以内）】日本の美術館...

【あなたが何かを解き明かした・成し遂げた・作り上げた、いずれかの経験について、あなた自身のアプローチや工夫と役割、最終的な成果（物）がわかるように記述してください。（500文字以内） 】私がこれまでに成し遂げたことは、研究において重要となる課題解決能力向上のための情報処理技術の習得です。大学院で研究テーマを設定する際、学部...

【選んだコース（プロダクト&サービスプランニング）で、あなたがソニーで取り組みたい内容について記述してください。】スマートフォンNFC機能で、一度の情報登録で世界中どこでも「かざすだけで一瞬決済」を広めたい。かざすだけで決済が完了するNFC機能やFiliCa 搭載のスマホは私達が財布から現金やクレジットカードを出す手間を大...

【卒論について（500文字）】私は◯◯の◯◯技術について研究を行いました。電気◯◯に搭載される◯◯に用いられる半導体が◯◯からSiCにすると性能は向上しますが熱◯◯が◯◯倍になります。私はそのような高熱◯◯の電子機器の◯◯技術について研究を行いました。私の研究グループは◯◯部を液中に浸漬させ、◯◯沸騰を用いた無電源◯◯に着...

【学業について（ゼミ・研究テーマ・重点的に取り組んだ科目やその成果など）】必修科目以外にも幅広く◯◯科目を受講し、それらを学ぶ中で「物事を多角的な視点でとらえる力」と「◯◯力」が身につきました。ゼミでは、実生活に活かせるような学びを深めたく、◯◯を専攻し、◯◯、◯◯などにによって生じる◯◯上の◯◯関係や◯◯関係について学ん...