【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40～50代女性人事　【会場到着から選考終了までの流れ】エレベーターでロビーへ上がり会場で面接　【質問内容】高校を選んだ理由 大学を選んだ理由 学業で頑張ったこと 学業以外に頑張ったこと それ以外に頑張ったこと 志望理由をPowerPointで作った資料をもとに5分間...

【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッション後に座談会　【GDのテーマ・お題】お客様を一生涯お守りする保険を選択肢から選び、内容を考えプレゼン　【GDの手順】1人ずつ資料を読み意見を発表 それぞれの意見を集約し、選択肢の中から保険を選ぶ ソニー生命ならではのオリジナリティーある保障内容を考える 保険の名...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】80分　【対策方法】webテスト完全突破法玉手箱C-GAB就活対策

【内容】会社説明・質疑応答　【注意した点・感想】説明会しかやらなかったが非常に詳しく説明される会なのでメモをすることが多くあった。 ここで多くメモを取っておくと同業他社との比較やESが書きやすいうえに、この先の面接で毎回ある逆質問のネタも探すことができると思う。

【学生時代を振り返って、頑張ったことを教えてください。（300文字以内）】私の頑張ったことは語学とアルバイトです。私は◯◯と◯◯でアルバイトをしています。私は専攻が◯◯語であることから、日本にいながらいかに語学力を伸ばせるかということを考えました。そして◯◯の業務に関心を抱きましたが、アルバイトの募集はありませんでした。そ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、財務部門のオペレーションに関する講義＆グループワーク。2日目は財務戦略とIRに関する講義＆グループワーク。最終日は3週間の間で作った財務部門に関する何らかの提言（テーマは自分たちで考える）を発表するといったもの。　【ワークの具体的な手順】1日目と2日目は講義を2時...

【ポピュリズム及びナショナリズムがグローバルに台頭し、トランプ大統領の一連の施策やイギリスのBREXIT、米中貿易戦争、一部新興国の通貨下落などがグローバル企業のビジネスに大きく影響を与えています。こういった状況において、ソニーのようなグローバル企業がどのような政策をとっていくべきかについて、以下の6つの視点から１つ選んで...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ソニー製品と、同業他社製品との性能比較 まず初日に、会社や業界、部署等の説明があり、インターンの課題の確認を行いました。次の日から2週目の頭までデータの取得を行い、テーマに関係なく各部署の社員の講座を受けました。最後にデータをまとめ、社員の前で30分のプレゼンを行って終わ...

【研究内容（100文字以下）】現在、◯◯の研究をしており、それを用いたタオル等に付着した◯◯の自動検出システムの開発を複数の企業と共同で行っております。私は主に◯◯の開発と◯◯への実装を担当しております。　【学生生活で力をいれて取り組んだこと、もしくは現在力をいれて取り組んでいること（400文字以下）】私が現在最も力をいれ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長　【会場到着から選考終了までの流れ】電話　【質問内容】研究について説明 なぜその研究をしようと思ったのか 研究に関する具体的な質問 あなたの成果は何か 苦労したこと、工夫したことは何か 研究以外で得意なことは何か それに関してどのような勉強をしているか 志望動...

【試験科目】数学、国語　【各科目の問題数と制限時間】時間に間に合う程度のボリューム　【対策方法】簡単な問題を正確に解けるかを見られているように感じる内容だったため、基本をしっかり解けるようにしておけば問題はない。

【選んだコースで、あなたがソニーで取り組みたい内容について記述してください。】お客様を感動させるコンスーマカメラの開発に携わりたいです。私は大学の◯◯サークルにおいて、感動を与えるパフォーマンスを作るために、常に観客の目線で物事を考えてきました。貴社はお客様に感動をもたらすことをミッションとされており、その中でもコンスーマ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人人事、2人希望職種の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機した後、会議室に案内される。　【質問内容】希望する職種で何を実現したいか、どのようにしたらそれが実現できるか、など将来のビジョンに関して多く聞かれた。また学生時代に頑張ったことを仕事でどのように生かして...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事ではなく、希望職種の社員がいらっしゃった。　【会場到着から選考終了までの流れ】全体待合室で待機後、各ブースに案内される。　【質問内容】研究内容についてホワイトボードを用いて10分ほど説明した後に複数質問をされる。かなり深堀りされるため事前の準備は必須。研究内容が優れているか...

【試験科目】数学、国語　【各科目の問題数と制限時間】時間が足りないくらいのボリューム　【対策方法】一般的なテスト対策と同様

【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】6月に推薦状の提出が必要　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員（中堅、ベテラン）　【会場到着から選考終了までの流れ】スカイプを開いて待機。指定された時間に開始。　【質問内容】インターンの志望動機（部門の志望動機も含めて） 半導体に関する質問（学部知識で何とかなる程度） 研究概要と研究の際自分が考えた創意工夫 その研究が社会に...

【学生時代に頑張ったこと】私が「挑戦し成し遂げたこと」は○○サークルを創設し、目標の2年でメンバー◯◯人を実現したことです。入学当初、新入生は様々なサークルや部活に入りますが、学年が上がるごとにそのコミュニティから離れる学生が多いです。しかしその多くがもう一度新入生の時のように新たなコミュニティで活動したいという情熱を秘め...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日に自分のテーマを与えられそれに対して2週間ずっとOJTで研究を行う。その際社員が1名担当として自分に付き添い、面倒を見てくれる。最終日には2週間の成果をパワーポイントにまとめて5分ほどで発表する。　【ワークの具体的な手順】ひたすら2週間実験解析考察。初日と最終日に懇親会...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語　12分 非言語　18分 性格　計30分　【対策方法】慣れることで対策とした。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、技術系1人　【会場到着から選考終了までの流れ】アプリのダウンロード→面談→終了　【質問内容】簡単に志望動機→研究内容5分説明→研究内容に関する深掘り（特に研究背景に関する質問が多くあったように感じた）→インターンシップで取り組みたいこと（かなり具体的に、インターン中に...

【これまでの学生生活であなたが力をいれて取り組んだこと、もしくは、現在力を入れて取り組んでいることについてご記入ください。】私が力を入れたのはサークルの設立だ。私はキャンパス移動をきっかけに◯◯を始めたいと考えていた。しかし、周辺の団体を探してみると経験者が集まった社会人チームしかなく、初心者の大学生である私は入りづらかっ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各自与えられた研究テーマに関してインターン期間中（2週間）取り組み、インターンの最後に社員のかたを前に発表。研究に関しては社員の方が手厚くサポートしてくださった。自分はSEMを主に使って検査をするテーマだった。　【ワークの具体的な手順】各自のテーマが初日に与えられ、そのテー...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当、部長　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたアプリをダウンロードし、それを用いてスカイプ面接を行った。　【質問内容】・志望動機 ・半導体に関して、大学で学んだことはあるか？ ・研究について 　内容説明 　研究する上で工夫していること 　なぜその物質に着...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】与えられた課題に対して2週間かけて取り組み、最終日にパワーポイントを用いて、社員の方数人の前で発表した。インターン生だからといっても、サポートではなく、自身で取り組んだ課題の成果は、実際に仕事で使われると言っていた。　【ワークの具体的な手順】自分のテーマが初日に与えられ、そ...