【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】パソコン起動、接続、退出　【質問内容】質問 ・自己紹介 ・志望動機 ・なぜ総合コンサルではなく、RAなのか ・その中でなぜデロイトか ・関心領域を具体的に ・リスクに関するケース問題（自分の関心領域に関連するテーマ） ・...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室　【質問内容】学生時代に最も力を入れたことは何ですか？ その活動の中で直面した課題と、どのように解決したか教えてください。 チームで協働した経験について具体的に教えてください。 失敗した経験と、そこから...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室　【質問内容】チームで協働した経験について具体的に教えてください。 最近注目している社会課題や業界トピックはありますか？ 将来どのようなキャリアを築いていきたいですか？ 逆質問（DTRAの業務内容やキャリアパス...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】わからない　【対策方法】他者でSPIを受けて慣れた。また、分からない問題はすぐに飛ばして得点を出来るだけとることを意識した

【志望理由をご記入ください。600文字以下】私は、企業の持続的成長と社会的信頼の確保に貢献したいという思いから、貴社を志望いたします。近年、企業を取り巻くリスクはますます複雑化しており、経営に寄り添いながらリスクを戦略的に捉え、価値創造へとつなげていく貴社の姿勢に強く共感しました。 私がコンサルティングという仕事に興味を...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】わからない　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室　【質問内容】あなたの強み・弱みを教えてください。 ストレスがかかる場面では、どのように対処していますか？ 最近注目している社会課題や業界トピックはありますか？ 将来どのようなキャリアを築いていきたいですか？ ...

【志望理由】急速に変化するビジネス環境において、企業が直面する複雑なリスクに対する洞察を深めたいと考え、本インターンシップに強く関心を持ちました。特にデジタル化に伴い、サイバーリスクや情報漏洩などの新たな脅威が出現する中で、リスクマネジメントの重要性は今後さらに高まると感じています。私は〇〇を専攻し、〇〇や〇〇の授業を通し...

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。】大学時代、塾講師のアルバイトで◯◯作成業務の改善に取り組み、現状を分析し課題発見しつつ、周りを巻き込み解決に導く突破力が培われた。講師間会議で、◯◯には属人的で品質にばらつきがあるという意見が挙がった。そこで有志を募り、一覧性と有用性の底上げを目標に◯◯研修...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】プリンシパル　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室後，すぐに面談が始まった　【質問内容】・自己紹介 ・前回の面接はどうだったか ・アビームの志望動機を3分くらいで説明 ・ESに書いている内容以外で苦労した経験，それをどう乗り越えたか ・アビームが抱える課題...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室後，すぐに開始された　【質問内容】・自己紹介 ・研究内容 ・なぜその研究テーマに取り組んだか ・研究活動で難しかったこと ・研究を通して身についたスキル ・学業以外で力を入れたこと ・チームでの経験 ...

【試験科目】言語、非言語、構造把握　【各科目の問題数と制限時間】言語，非言語は一般的なテストセンターと同様 構造把握は10分　【対策方法】青本を2周して対策した 繰り返し問題を解くことで出題形式に慣れるようにした 中でも構造把握を重点的に学習した

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテランの男性の方　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に軽い自己紹介を行ったのち，それぞれに違うお題が与えられて解く． 休憩を挟んだのちに発表と質疑応答，逆質問　【質問内容】それぞれの受験者に別のお題が与えられ，20分でロジックツリーや因数分解，評価を行う表を作成，休憩を...

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。 ※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。 ※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】これまでに成果を残した最も大きな経験は、卒業研究で前例のない研究テーマを提案し、自力で理論を構築した結果、卒論発表会において優...

【試験科目】言語、非言語、構造把握　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、英語：20問（10分）　【対策方法】青本を購入し、複数回解く。他社で練習のために受けることで慣れる。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題の発見から、解決策の提示までを行う。それぞれのフェーズ前に考え方についてなどの講義を行ってくださる。その後、個人での取り組みと、チームでの取組に分かれており、3回インプットとアウトプットを繰り返す。　【ワークの具体的な手順】課題特定→分析→解決策提示　【インターンの感想...

【**あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。　　※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。　※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】私が高い成果をあげた経験は、◯◯を設立し、初めての〇〇には60人が来るほど学内で存在感ある〇〇に育て上げたことだ。〇〇のため...

【第1希望のコースで入社後に実現したいことと、それを実現する場として、当社を志望する理由を教えてください。（200文字以上400文字以内）】私が貴社で実現したいことは、採用・育成を通じて社員一人ひとりの可能性を引き出し、組織全体の生産性を高めることです。特に、多様なバックグラウンドを持つ人材が集まる貴社において、社員の強み...

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。（300文字以上500文字以内）】私は大学時代に所属した◯◯部で、戦略リーダーとしてチームを牽引し、最高レベルの◯◯チームが集う1部リーグでの初勝利を成し遂げました。大学2年生の時、1部リーグ昇格後初めてのリーグ戦で◯◯戦全敗し、実力差を痛感しました。そこで、...

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】私は◯◯部において、◯◯大会二位へ貢献しました。 当初、各個人の高い能力が試合において発揮されない課題がありました。そこで私は連携が...

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。（300文字以上500文字以内）】◯◯サークルで◯◯に取り組み、パート内で◯◯位に選ばれたことだ。昔から◯◯に憧れを抱いていた私は、サー...

【学生時代に最も打ち込んだことを入力ください。（400文字以内）】◯◯で◯◯4位になった。室内◯◯のような競技で、大学生活4年間を捧げた。プロも出場する大会で勝負したい。◯◯大会で決勝に進出し、全日本選手権に出場する。そのためには、小中学校からの経験者に勝つことが必須条件だった。技術では敵わない。それ以外で上回る必要がある...

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】私は、大学の◯◯部での合宿費見直しを通じ、移動費の大幅な削減を実現しました。前年より移動費が高騰していることに気づき、コスト削減の可能...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室して開始　【質問内容】大学で学んでいることの説明 ・専攻分野の魅力 ・今後どのようなテーマで取り組む予定か 学生時代に力を入れたこととその深堀 ・なぜ取り組んだか ・その中で特に何を心掛けていたか ・一番...

【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高い他社から内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】200人程度と思われる。　【内定者の採用大学・学歴】旧帝・早慶・MARCHがほとんど。ボリュームゾーンは早慶かと思われる。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】理系院生が多い

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナークラスの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室して開始　【質問内容】志望動機 ・なぜアビームか ・なぜ外資ファームではないか ・自社で発揮できる強みは何か これまでの経験について ・どんな子供だったか ・中学、高校でどのような経験をし、どの...