【承諾/辞退理由の詳細】選考を通して関わった社員の方々の柔らかい雰囲気から、この会社でなら充実した仕事ができると感じたから。　【内定後の課題の有無】10月の内定者研修までの課題として、自己プロフィール、これまでの人生でのターニングポイント、働く上で大事にしたい価値観、入社動機をまとめる（9月下旬締め切り）　【内定後の拘束】...

【趣味・特技（100字以下）】趣味は野球観戦で、プロ野球、高校野球、メジャーリーグなどを満遍なく見ている。九州で育ったこともあり、福岡ソフトバンクホークスを応援している。特技は、言われた言葉の文字数を瞬時に当てることである。　【学生時代に力を注いだこと（400字以下）】高校時代、野球部での活動に力を注いだ。2年次には相手チ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30～40代の男性社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたURLでzoomに参加　【質問内容】・3分プレゼン ・インターンシップ参加の軸（就活の軸） ・志望度の高さ、位置付け ・高校時代の部活動の話 ・興味のある業務 ・今までで大変だったこととどう対処...

【経緯】会社からの案内　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたURLでzoomに参加　【質問内容】一次面接に向けて気になっている点を色々質問した（入社理由、現在の仕事内容、実際に働いてみて感じたギャップ、勤務地などの希望の通りやすさ、面接で特にみられるポイント、就活生だったときに心がけていたこと）　【雰囲気】和やか...

【会場到着から選考終了までの流れ】到着→インターンシップ実施→終了　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】DAY1：会社説明、自己分析、座談会 DAY2,3：座談会、グループワーク（自社の商品のファンを拡大するための3か年戦略を考える） ※DAY2のオンラインでグループメンバーとの意見交換を行っていたため、それ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代の男性社員の方（インターンシップの際もいらっしゃった）　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で交通費精算→面接室に呼ばれ面接→終了後帰宅　【質問内容】・自己紹介 ・ゼミ深堀り ・部活動深堀り ・なぜこの会社か ・入社後実現したいこととそのためのキャリアプラン ...

【経緯】一次面接通過後、面談依頼のメールを送り、日程調整した　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたURLでzoomに参加した　【質問内容】最終面接に向けて気になる点を質問した（メンターの方のキャリアビジョン、どのような部署があるか、私の将来像をお伝えした上でどのような部署が向いているか、最終面接で見られるところ、...

【インターンシップの志望理由】貴社のインターンシップを志望した理由は、貴社の営業やマーケティングへの理解を深めたいからだ。貴社は「お客様第一主義」という理念のもと、お客様からの幅広いニーズに応えるために挑戦し続けており、その姿勢に魅力を感じている。私は飲食店でアルバイトをしており、常に「ここに来てよかった」や「また来たい」...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークを通じて、「新商品」を企画してみようという内容でした。お客様の不満や市場の変化をとらえ、モノマネではなく独創性や創意工夫をし、聞き手にとって魅力的だと思うような提案をすることが課題でした。　【ワークの具体的な手順】業界説明と企業説明のあと、新製品企画のグループ...

【当社ワンデー仕事体験の志望理由をご記入ください。】理由は3点ある。1点目は、貴社の「お客様第一主義」の経営理念のもとにある「STILL　NOW」の精神というお客様に寄り添う姿勢に強く共感したからだ。私は、サッカーサークルの副代表として常に部員からの要望や不満の解決に貢献してきた経験がある。そこから部員に寄り添い、一人一人...

【承諾/辞退理由の詳細】仕事内容に魅力を見いだせなかった。　【採用人数・倍率】辞退したので不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したので不明

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】問題数は少なく、制限時間は余裕があった。　【対策方法】不要。かなり簡単。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】法人営業部長、人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】控室でお茶をいただき、呼ばれるまで待機。　【質問内容】自己紹介 志望動機 営業職は体力的にきついこともあるが問題ないか 弊社の取り組みの中で最も印象に残っていることはなんですか。 他社の選考状況 内定状況 →...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業所長、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでPC前で待機　【質問内容】自己紹介 志望動機（なんで伊藤園なのかを聞かれた） 自分が伊藤園の理念と合致しているポイントは？ 学生時代に頑張ったこと 強みと弱み 伊藤園の営業は理解しているか。←学生が面接...

【伊藤園の志望理由を簡潔に記述してください（200）】貴社は、「お客様第一主義」のもと、おいしさと健康のニーズに応える製品を追求している点で志望している。その製品を営業やマーケティングで多くに人に届け、自身の「食を通じて、多くの人に健康、幸せを提供する」という夢を叶えられるからだ。またアルバイト先の飲食店にて、お客様を第一...

【当社インターンシップの志望理由をご記入ください。】「お客様第一主義」を掲げ、人々に新たな価値を提供しようと挑戦する姿に強く惹かれたからです。私は◯◯の企画立案に携わっています。そのような中で、◯◯や◯◯を実施し、それらをもとに企画を実施することで、多くの好評の声をいただき、利用者の想いに寄り添うことの重要性を実感しました...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新たな商品を提案するワークを行いました。初めに各々が事前に考えてきたものを発表し、それらについて全員で意見を出し合いながら、一つものにまとめるという内容でした。発表後は、社員の方からフィードバックをもらいました。　【ワークの具体的な手順】個人の発表→グループで考える→グルー...

【小林製薬に応募した理由を教えてください。150文字以下】「人々の生活を身近に支えたい。」この想いをワクワクして働くことで実現できると考えたからです。貴社は「あったらいいな」を体現されていて、生活者に寄り添った解決策を提供できる場だと考えました。また、動画を視聴して温かい社風を感じ、貴社でなら活発に議論してワクワクするアイ...

【長所】ひとつのことに対して、長期間成果が出なくても断念せず最後の最後まで貫徹すること　【短所】物事を多角的な視点から事細かく熟考し過ぎるために、時間を費やしてしまうこと　【学生時代に力を入れたこと】ゼミで飲料の開発・プロモーションに挑戦したこと 私たちが開発した飲料を紹介するインスタグラムアカウントで、目標であるフォロ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、営業　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを使用　【質問内容】・自己紹介 ・出身地 ・大学の取得単位数について ・全国転勤可能か ・病気はしていないか ・なぜ資格を取得したのか ・入社後やりたいこと ・最初は自販機の補充業務があるが可能か ・他社選考...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業に内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高め　【会場到着から選考終了までの流れ】面接控室にて待機→呼ばれたら面接室へ　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・入社後やりたいこと ・自己PR ・全国転勤可能か ・伊藤園の営業は具体的にどのような業務をするのか想像することができているか ・最初は自販機の補充...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】一般的なWEBテストと同様

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】録画面接のため特になし　【会場到着から選考終了までの流れ】各自のカメラで撮影後アップロード　【質問内容】「あなたらしさが分かるように自己紹介をして下さい」という設問1つのみであった。 制限時間は1分30秒で、何度でも取り直しは可能であった。 服装や資料の提示などについても特...

【あなたという人物を象徴的に表すキーワードを3つ記入し、なぜそのキーワードを選んだのか具体的なエピソードを交えて説明してください。（例：強み、弱み、大事にしていること等）】「周囲に協力を仰ぎ、課題解決に取り組む巻き込み力」が強みです。 この強みを生かして個別指導塾のリーダー講師として新人育成に取り組み、半年で生徒から...