【インターンシップで学びたいこと】私は、貴社のインターンシップを通じて、新しい製品を開発する最前線の現場では、どのような力が求められているかを学びたいと思っています。貴社が長年に渡り、世の中に必要とされ、誰もが名前を聞いたことのある製品を数多く生み出しているのも、その高い開発力が大きく関わっているのではないかと考えます。技...

【伊藤園に共感した点一つ選んでください】経営理念　【選択した【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。（50文字以下）】「お客様第一主義」に共感した。私はお客様第一に考えて行動し、文化祭で多数の観客の導入に成功した。　【【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について4...

【志望動機】私の企業選択のポイントは「多くの人の健康と豊かな生活に貢献できる仕事」という点です。貴社の企業理念の中で、全てのお客様のために、お客様の要望に向き合い、商品を開発続けている「お客様第一主義」に共感しました。 「食」は人々の生活に密着しており、多くの人の手にとってもらうチャンスがあります。たくさんの人から愛され...

【伊藤園に共感した点を1つ選んでください。】製品開発コンセプト　【【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。 】人々の健康までを意識したお茶や野菜ジュースの豊富なラインナップ　【【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で記述してください。】私は大学...

【伊藤園に共感した点を1つ選んでください。】Voice制度　【伊藤園に共感した点について、どのような点に共感したか】私は様々な物に対してこだわりを持っている事から、より良い製品を作るVOICE制度に共感しました。　【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由について400字以内で記述してください。】私は営業活動を通して、貴...

【【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で記述してください。】私は貴社で研究開発に従事し、緑茶を今よりも多くの人に愛される商品にしたいです。緑茶には様々な生活習慣病の予防や美容といった多くの健康効果があり、人々から愛される飲料です。しかし、私は緑茶には未だ獲得できていない顧客層があると考えます...

【小林製薬へのエントリー理由を教えてください。200文字（web）】私が貴社を志望する理由は貴社の画期的な製品開発への並外れたこだわりに魅力を感じたからです。私には兼ねてより自分の携わった科学で世界の常識を変えたいという想いがあります。この想いを実現するためには既存製品の性能向上ではなく、これまで世の中に無かった新製品開発...

【あなたがこれまで直面した最も大きな困難と、それをどのように乗り越えたか教えてください。（全角400文字以内）】大学体育会◯◯部に入部した当初、高校時代とのレベルの差の壁にぶつかったが、それを乗り越えた経験である。高校◯◯部ではエースとして活躍し自身の力に自信をもっていたが、大学で自分を遥かに超える経験と技術を持った選手と...

【あなたがこれまで直面した最も大きな困難と、それをどのように乗り越えたか
教えてください。（全角400文字以内）】私は幼稚園から高校までサッカーに打ち込みました。その中で中学2年次のある試合をよく思い出します。その試合は先輩方の最後の大会でした。1点負けている中で1人怪我をしてしまい、私が試合に出ることになりましたが、全く...

【伊藤園に共感した点はなんですか（選択式）】企業理念　【【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。】消費者だけでなく、あらゆるステークホルダーをお客様と捉え大事にする姿勢に非常に共感しました。　【【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で記述してく...

【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由（400文以内）】私は若い世代の人にも手に取ってもらえるお茶を造り出したいです。私は、親が急須でお茶を入れていたこともあり、小さい時からお茶が好きでした。しかし、周りの友達は急須で入れたお茶を飲んだことがない人も多く、若い世代はお茶に触れる機会が少ないと感じております。そこで私は...

【伊藤園に共感した点を1つ選んでください。】経営理念　【選択した【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。（50文字以下）】企業の事業拡大や持続的成長に重要である「お客様第一主義」を実践されている点に共感致しました。　【【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について4...

【あなたという人物を象徴的に表すキーワードを3つ記入し、何故それを選んだのか具体的なエピソードを交えて説明してください。】キーワード1（20字） 相手の意見を有効的に取り入れた考え方 説明1（300字） 学会発表でこれを発揮しました。私の研究は複雑且つニッチな分野にあり、学会発表の場で周囲の理解を得られない状況が続き...

【あなたという人物を象徴的に表すキーワードを3つ記入し、なぜそれを選んだのか具体的なエピソードを交えて説明してください。】①　適切な目標設定力と粘り強さ 私は大学受験に失敗し、浪人を経験しました。現役時から大幅に点数を上げる必要があり、精神的にも辛い時期でしたが、浪人するなら絶対に上位合格を目指そうと思い、日々地道な努力...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】2つ合わせて、40分程度　【対策方法】テストセンターの問題集を一周する。

【採用人数・倍率】20人程度　【内定者の採用大学・学歴】大阪大学などの旧帝大が多い　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】様々な属性の人がいた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】非常に明るい人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控え室で待機、その後別室で面接。終了後は自由解散。　【質問内容】ES深堀がメイン。自分の10個のエピソードの中から面接官が気になったものを2、3個ピックアップして、詳しく聞かれる。なぜこの会社を希望するのかを詳しく聞...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】非常に明るい。研究所部長と人事の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接前に簡単な説明と現在の就活状況を話し、面接を行い、解散。　【質問内容】今回は研究内容の紹介がある。ここでは、文系や高校生にもわかるように3分程度で簡潔な内容にしておくことが求められる。また、この会社を志...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長と研究所所長と人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】面接前に簡単な説明、面接、解散。　【質問内容】自分を「もの」と「動物」に例えると。この会社の商品の改善案のプレゼン。この会社で出すべき新商品の提案。再度なぜこの会社ではないといけないのかという志望動機の深堀。さらに、...

【企業を選ぶ上で大切にしていること】私は、大きく3つの観点より企業を選んでいます。 積極的に研究を行うために十分な研究資金があること。 自分の性格と会社の雰囲気が合っていること。 海外への積極性を持って経営戦略がなされていること。　【小林製薬を応募した理由】独自の目線でニーズを掘り出そうとする会社内の雰囲気に興味を持...

【インターンシップで学びたいこと】貴社の掲げる「あったらいいなをカタチにする」というブランドスローガンを実現させている研究開発現場を実際に体験したいと感じたからです。私は貴社の日常に潜んでいるニーズを掘り起こし積極的に商品化していく、という消費者に寄り添った現状に捕らわれないチャレンジ精神に非常に興味があります。貴社のイン...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】明るく気さくな男の人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後控え室で今後の流れ（結果の通知など）をメモする。その後、面接官に連れられ、別室で面接。終了後はその場で解散。　【質問内容】事前に提出したESの深堀がメイン。自分の行なった行動について「なぜ」という形で聞かれる。ま...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンシップの課題は、「臭いトラブルを解決する新商品の提案」である。自分たちで事前課題で考えてきた新商品アイデアより、新規性・実現性などを考慮して商品開発に必要な事柄を詰めていく。2日目は、新商品案を現場の社員さんの前で発表する。（プレゼンターはくじ引き）その後、座談会...

【インターンで学びたいこと】私は将来、現在学んでいる化学の知識を活かして世の中に貢献したいと考えています。そこで、このインターンシップを通して、実際に化学で世の中に大きく貢献している貴社がどのように研究開発に取り組んでいるのかを学びたいと考えています。また、社員の方々の雰囲気、求められる能力や意識を肌で感じることで、現在の...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長面接。人事部長と開発部長。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室待機→交通費精算→面接→帰宅　【質問内容】大学での研究内容について。その研究内容のなかで、新規性はどこにあるのか？研究テーマはどのようにして決めたのか？留学で一番きつかったことは何か？これまで集団の中でどのよ...