【学生生活の中で、あなたがチャレンジしたことを教えてください。（300字以内）】私は、【計画力×課題達成力】でゼミ研究の成功にチャレンジした。ゼミ活動では、教授が優秀代表班を選出し、◯◯といった特別な機会が与えられていた。そのため、全5班が代表選抜を目指し、研究を進めていた。しかし他班は6人だが、私達は3人で研究を行ってい...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】DNPが普段から使うデザイン思考やフレームワークをもとに、グループで新規事業立案を行いました。1日目は業界や会社の説明を行い、DNPが大切にしている価値観を学びました。そして後半から、各グループに分かれ発表準備を行いました。2日目は発表準備に時間をあて、社員にプレゼンを行い...

【研究テーマ（全半角50文字以内）】企業のマーケティング活動が◯◯と戦う術を考える　【研究内容（全半角200文字以内）】私は企業が◯◯と戦う方法を◯◯の観点から研究している。◯◯研究の人から人へ伝播しやすい情報やその仕組み作りを考える知見を活かして、◯◯が広まりづらい仕組み・状況を作り出す方法を明らかにする研究をしている。...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】フレームワークを活用した、新規事業立案。資料に提示された課題を解決すべく、フレームワークとデザイン思考を活用しながら意見を出し合いました。意見はオンラインホワイトボード上で付箋に記し、整理していきました。　【ワークの具体的な手順】企業説明→ワーク→解説　【インターンの感想・...

【学生生活の中で、あなたがチャレンジしたことを教えてください。（全半角300字以内）】◯◯の活動では、人員不足の解消と組織の活性化に力を入れました。今年度は◯◯名のメンバーを加入させるという目標を設定し、活動内容に興味を持ってもらえるよう発信しました。活動内容や、サークルの活動に適しているであろう人材像を明確にし、SNSで...

【DNPを志望する理由をご記入ください。（全角250文字以内）】「生活に密着した製品で人々の暮らし及び環境保全に貢献したい」という思いを貴社の中でなら形にできると考え、志望した。私は、社会の持続的発展と人々の豊かな生活の実現のため、将来に環境的責任を負わせない製品開発を行いたいと考えている。貴社では、多様化するニーズや課題...

【学校での研究テーマや内容、得意な技術分野を教えてください。（全角500文字以内） まだ研究テーマが決まっていない場合は、これから研究したいテーマや興味のある技術分野で構いません 】一言で表すと、有効成分をより多く抽出可能な溶媒の◯◯の開発です。 近年、天然物由来の有効成分の抽出が注目されています。しかし、課題点が...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので入室後そのまま　【GDのテーマ・お題】動物園でのお客さんをもっと呼ぶこむためにはどうすればいいか　【GDの手順】選択肢が3つ用意されており、その中で、何がいいのかをグループの中で選ぶ形のグループディスカッションであった。その決めた答えを班の一人が言うことで、次の場面に移る形...

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】1時間　【対策方法】青本赤本

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでそのまま　【質問内容】自己紹介などはなくそのままスタートした。 いきなり学生時代に力を入れたことを聞かれて深堀りされた。 ・他社の選考状況はどうなっているのか ・他にはどういった業界を受けているか ・凸版印刷は受け...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでそのまま　【質問内容】雑談ベースで話が進んでいった。しかし、割と深いところまで聞かれるので、なんでなんでと自分の中で繰り返すことは重要であると思います。最終面接まで行けたと言って油断しないようにしましょう。また、パーソナル...

【ゼミの研究内容をご記入ください（全半角200文字以内）】各国の民族問題が対立の根本にあり、その対立を日本という第三国が介入し、人々の暮らしを平和にするためには何が必要かを学びたいと考え、民族問題がテーマの政治学のゼミに所属している。日々の授業では民族問題に関する文献を使用し、ゼミ生同士で文献の中に出てきた事象について、何...

【説明会の具体的な内容】「honto」事業、包装、家具、エレクトロニクス、広告など多くの事業を展開している。全国や海外にも拠点がある。 企業からの委託ではなく、共に課題発見から共に行う事業方針。また、「生活者視点」から課題を見つけ、解決に繋げる。会社内に技術系があるため社内で解決しやすい。 「未来のあたりまえをつくる」...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事の方（技術出身）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で待機場所で時間を待ち、時間になると面接開始になる　【質問内容】・自己紹介（出身大学、趣味等） ・志望動機（それぞれのテーマを選択した理由、またその順位付けの理由） ・研究内容に関して ・開発経験に...

【上記テーマで第1志望のテーマを選択した理由を教えてください。（全角200文字以内） 】　本テーマが私の研究テーマ「◯◯の色補正・鮮明化」の知見を活かした仕事ができるフィールドだと期待しているからです。◯◯の補正・鮮明化や、◯◯といったAI等、これまで培ってきた見識を本テーマにぶつけたいと思います。また、本インターンでは実...

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】問題集を解きました。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】　私は、大日本印刷株式会社さんの5日間の夏季インターンシップに参加しました。そのインターンシップでは、検査装置の画像処理技術の開発という印刷する過程で発生するシミやまちがいの検出を行うシステム開発を行いました。開発条件を考慮し、アルゴリズムによる手法が最も適していると考え、...

【志望動機】「あたりまえ」が揺らぐ時代だからこそ、貴社でより良い未来の「あたりまえ」をつくりたい。貴社は独自のP&Iや多様なステークホルダーからの信頼を活かした価値創造によって、目まぐるしく変化する社会の中でも常に必要不可欠な存在であり続けていると感じる。私は貴社で、アパレルスタッフとして培った「一人一人と粘り強く向き合う...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なTG-WEB　【対策方法】一般的なTG-WEB

【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらzoomに入室。　【GDのテーマ・お題】ケース（パン屋の経営戦略）　【GDの手順】質問に対して三つの選択肢が示され、その中でどれが最もふさわしいか討論する。選んだ答えを発表すると、面接官からその先のストーリーが伝えられ、また質問と三つの選択肢が示される。これを三回繰り返し、ス...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱であり、1時間程度　【対策方法】インターン選考で慣れておいた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次が高い社員　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらzoomに入室。　【質問内容】・アイスブレイク（今日はどこから来たの〜など） ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことの深堀（具体的な時期や人数など、取り組みの中身をイメージするための質問） ・選考状況（業界、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長か部長だと思われる　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→面接室　【質問内容】入室するとすぐに、趣味やこれまで取り組んできたことについて、面接官が気になったままに聞いてくるといったような感じ。なんで始めたのか、どこが面白かったのか、難しかったことなど、基本的な質問が多い...

【承諾/辞退理由の詳細】転勤への不安　【採用人数・倍率】かなり多い　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【志望動機】日本の「あたりまえ」を世界に届けたい、と考え貴社を志望します。幼少期をアメリカで過ごす中で、衣食住のあらゆる場面で日本の「あたりまえ」が世界に通用しないことを実感しました。貴社は世界に誇れる印刷技術と情報技術を軸に、様々な製品・サービスを通して「未来のあたりまえ」を作っています。海外滞在経験で培った「人間関係力...