【DNPを志望する理由と入社してどのような仕事に取り組みたいですか。 ご記入ください。（全角500文字以内） 】私は全世代の人々の豊かな暮らしに貢献したいと考えており、貴社でなら実現できると考えたからである。貴社は、印刷と情報という独自の強みを活かし貴社ならではの事業化テーマの選定によって様々な面で価値を生み出し暮らし...

【試験科目】言語 非言語 性格診断　【各科目の問題数と制限時間】25分 35分 15分　【対策方法】とくになし 勉強だけすべし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為0秒　【質問内容】趣味について説明してください 趣味についての質問 趣味に割く時間は？ 趣味が多いが時間がないのでは？ サークル活動の内容は？ 貴方がやっていた活動の道具の説明をしてください なんで選考に応募...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】0分　【質問内容】現在の就活状況。 それ以外に関して、特筆した質問や設問、やり取りはなかった。 雑談も含めて最後の最後のマッチング面談を行っているようなもの。 これと言って準備することもないし気張る必要もないと思いました。　【雰囲気...

【承諾/辞退理由の詳細】事業内容に魅力があったから　【内定後の課題の有無】課題は特にない。 TOEIC等で語学力を向上させておくことは勧められた　【内定後の拘束】拘束らしい拘束はない　【内定後の研修など】内定式から懇親会など　【採用人数・倍率】100人近く。　【内定者の採用大学・学歴】幅広い。関東県内の大学多い。　【自分...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術社員二人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為0分　【質問内容】研究内容を説明してください 学生時代頑張ったことを教えてください 企業選びのポイントを教えてください 趣味を教えてください 新たに始めたことを教えてください 後輩や生徒といった指導、育成に...

【研究テーマの内容をご記入ください。（全角1000文字以内）】私の研究テーマは◯◯の◯◯です。◯◯の生産効率を向上する為には、◯◯させることで生じる◯◯を抑制する必要があります。◯◯を実現する為には、◯◯が必要になります。しかし、◯◯に伴い◯◯が低下し、◯◯になるにつれて、◯◯が大きくなります.加えて、◯◯に生じる◯◯が◯...

【学生生活の中であなたがチャレンジしたことを教えてください】私は新規性のある研究テーマを発案しました。私の所属する研究室では修士で研究するに当たり、自身で研究テーマを決めることができます。そのため、私は新たな視点を持った研究をしたいと考えました。所属する研究室では◯◯についての研究が行われており、◯◯の分野では◯◯が◯◯に...

【志望理由】私は顧客のニーズを汲み取りより良い提案をする貴社に魅力を感じ、インターンシップを応募しました。このように考えるようになったのは、私が今大学で学んでいる社会福祉学にあると考えています。心身障害者や高齢者など、社会生活を送る上でハンディキャップを負った人々はどのような課題を抱えており、どのような支援が必要なのかを常...

【学生生活の中で、あなたがチャレンジしたことを教えてください。（全半角300字以内）】私は将来を見据えた行動の機敏さで挑戦し続けてきました。 私は医学部合格のために勉強に取り組んでいた経験があります。その生活で目的を軽視して手段を重視する考えの浅薄さを知り、それから自身の人生の軸を探し始めました。現時点での人生の軸は「社...

【学生生活の中で、あなたがチャレンジしたことを教えてください。（300字以内）】私は大きく2つのことにチャレンジしてきた。1つ目は、起業支援である。高校◯◯年次、国内最大級の◯◯コンテストに参加し、◯◯人の中から選ばれた◯◯人のファイナリストの◯◯人として、高校生で唯一ファイナリストに採択されてから、メンタリングや◯◯コン...

【会社選びで大事にしている点を3つあげてください。また、その3つを挙げた理由を教えてください。】・新しい価値を提供続けている ・社会貢献のために挑戦を続けている ・働く環境 人々の暮らしや企業活動を支える製品やこれまでになかった新しい価値やそこでしか出来ないような発想を付与した製品を開発し続けることは非常に難しい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】どちらも技術職の中堅クラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】送付されてきたURLから参加　【質問内容】前半は研究内容とその深掘り。内容以外にもどのように研究を進めたかや課題に直面した際にどう対処したかなども聞かれた。 後半はESの内容についての深掘り。サークル活動につい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから参加　【質問内容】趣味の深掘りやESに書いた内容で気になった点などを淡々と質問してきた。私の場合は趣味の話を中心に深掘りされた。なぜそれを趣味にしているのかや工夫している点、こだわっている点など。最後に逆質問をする時間...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】送付されたURLから参加。　【質問内容】企業選びの軸や働き方についてどう考えているのかを聞かれた。 また、他社の選考状況やこれまでの面接の感想、他社と比較した時のDNPの印象を聞かれた。 そのあと、技術面接と役員面接のフィードバッ...

【試験科目】計数と言語と性格診断　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】SPIの問題集　【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの問題集

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業に内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】わかりません。　【内定者の採用大学・学歴】わかりません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わかりません。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題 ： 「会社の社員にそれぞれ個人で環境配慮に尽力してもらうことになった。会社として、どのようなシステム・事業・体制を整備すればよいか」 説明→GWを何度か繰り返した。GWの前に、次の作業のポイントやコツを解説していただいた。一気にGWの時間を取るのではなく、少し解...

【学生生活の中で、あなたがチャレンジしたことを教えてください。（300字以内）】私がチャレンジしたことは、◯◯での海外ボランティアに参加したことだ。私は当初、語学留学をしようと考えていたが、結局留学ではなく海外ボランティアを選んだ。なぜなら、ボランティアの方がよりコミュニケーションの機会が多く、自分の能力向上につながると考...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】テーマは「環境問題の解決のためのサービスの企画」。miroを用いて、グループでどんな環境問題があるか？そのためにどんな対策をすればいいか？ということを考え、最終的には班として企画を創り上げて発表した。　【ワークの具体的な手順】個人で考えてmiroに付箋として意見を貼る。それ...

【学生生活の中で、あなたがチャレンジしたことを教えてください。】◯◯のアルバイトで、ある月の売上で全国◯◯店舗中◯◯位という好成績を残すことができました。私はバイトリーダーを任されており、アルバイトのスタッフ全体の意識が目標に向くよう指導することを心がけて挑みました。難点だったのは、他店舗に比べて店を回すスタッフの数が少な...

【あなたの強みは何ですか？】周囲から学び取り、自身のやり方に固執せず、即改善できる点　【社会人として働く上でその強みはどう活かされると思いますか？】仕事の処理スピードを上げる際、活かされると考えます。理由は◯◯の◯◯案内アルバイト時に強みを発揮し、獲得件数アップに繋げられたからです。最初はお客様に穏やか且つゆっくり口調で話...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】説明会後はブレイクアウトルームに分かれ、学生10〜20対、社員1名で20分程度の座談会でした。社員の方が今までのキャリアと現在の仕事内容を最初にお話し後、就活対策なども含め、自由に質問する時間を頂きました。色んなキャリア、性格の方がいましたが、和やかに時間が過ぎました。　【...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】講義型。明治期から戦時中、高度経済成長期、そして現在を通した印刷物の変化について解説された。その後は大日本印刷の概要や力を入れている事業について説明された。印刷の知識の基礎の基礎から学んでいけるようなインターンシップ。　【ワークの具体的な手順】グループワークはありませんでし...

【あなたの強みを一言でいうと何ですか？（全角30字以内）】話の引き出しが多く、相手に合わせたコミュニケーションがとれる　【社会人として働く上で、その強みはどう活かされると思いますか？（全角200字以内）】社内の仲間や取引先の人と信頼関係を築くことに活かされると思う。仕事は人の能力だけでなく、人との関係性も大事になってくる。...