【試験科目】言語 非言語（四則逆算） 英語 構造理解 性格　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】通常のWebテストにはない英語と構造理解が出題されるので自信のない方は形式だけでも理解しておいた方がいいと感じた。 全体的に難易度は高かったが、試験結果がはそれほど重視されていないように感じた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名、希望職種の社員1名　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに接続後、面接を行うブレイクアウトセッションに招待された。　【質問内容】・事前に用意した自己PR資料を基に3～5分でプレゼン ・プレゼン内容を基に深堀 →研究内容について（なぜその研究テーマなのか、研究...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部社員　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに接続後、面接会場のブレイクうとセッションに招待された。　【質問内容】・前回の面接の感想 ・志望理由 →IT業界の志望理由・SI業界の志望理由・富士通の志望理由と順を追って聞かれた ・他社と比較して富士通を選んだ理由 ...

【承諾/辞退理由の詳細】第1志望だったので承諾した。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【学生生活で力を入れたことを1つ以上、最大3つまでご記入ください。（30文字以内）】・部活動について ・勉強と部活動との両立 ・研究　【学生生活の取り組みの中で、自信を持ってやり遂げたと言えるエピソードは何ですか。その背景と、あなた自身が取った行動、その結果をできるだけ具体的にご記入ください。（600字）】◯◯◯◯部で...

【現在のあなたの強み・弱みを教えてください。また、自身がありたい姿に対して、その弱みをどのように克服していきたいか記入してください。（400～600文字以内）】強みは俯瞰的にチームを見て、全体最適に向けて行動することです。この強みは、◯◯の長期インターンで発揮しました。当初は実務経験がなかったため、単純な事務作業しか任され...

【FSAS・インフラ提案コースへ参加する理由と意気込みを教えてください。（400文字以内）】技術を用いたソリューションを提供して社会課題に取り組む貴社の課題解決力を実践から学び、提案営業力を社会で通用するレベルに引き上げるため参加を希望いたします。私は長期インターンを通して◯◯を勤め、受講生のニーズを考慮しながら技術的視点...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】属する業界について、事業内容の説明、キャッチコピー、福利厚生、企業理念の説明、先輩社員との座談会（中堅社員も若手社員もいた）。座談会ではチャットで質問をして、それに先輩社員が答えてくれた。最後に次回のセミナーの案内があった。　【ワークの具体的な手順】講義形式なのでとにかく話...

【質問内容】・企業に関する質問 部署配属のしくみ、やりたいことができるか否か、職種の割り当てのしくみ、転職について、自分の専攻を活かせているか ・就活の質問 就活の軸、志望理由（第◯志望だったか）、他何社（どういう企業を）受けたか、なぜ内定を受け入れたのか、面接何聞かれたか　【注意した点・感想】前もって「こういうこと...

【学生生活の取り組みの中で、自信を持ってやり遂げたと言えるエピソードは何ですか。その背景と、あなた自身が取った行動、その結果をできるだけ具体的にご記入ください】私は、学生ロケットプロジェクト団体の設立に尽力した。将来ロケット開発に従事したいと思う中で、ロケットを志す人が集う場がなかったことに寂しさを覚えていた。コロナ禍で手...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業から内々定を頂いたため。　【採用人数・倍率】わかりません。　【内定者の採用大学・学歴】関関同立以上という印象。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わかりません。

【試験科目】言語、四則計算、英語、暗号問題　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱の問題数と制限時間です。1問30秒くらいの解答時間が設定されています。　【対策方法】特に対策しませんでしたが、基本的に解答時間が足りません。早く解く練習をすることをお勧めします。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（役職、肩書、年次は不明）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインですが始まる直前に10分間の説明がありました。　【質問内容】高校、大学、大学院を選んだ経緯や受験のときにどれくらい勉強頑張ったかを聞かれました。また、習い事、部活のことについても聞かれました（いつからな...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（年数や肩書などは不明。技術質問はない。）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインですが、開始10分前くらいから選考フローや面接のしくみ、選考結果が伝えられる目処などの説明が行われます。　【質問内容】・なぜ志望したか ・スカウトしてきた人事の名前は？ ・富士通で何...

【経緯】就活サイトからのスカウト　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでとくにありません　【質問内容】スカウトを受け入れた経緯、就活の軸、修士の研究内容、学チカ（深堀されました）、どういうことに富士通で挑戦したいと考えているか、今興味がある製品以外にも取り組みたいと思うか、逆質問（2個程度） 全部で40分程度...

【経緯】オファーサイトから人事社員との面談のオファーがきた　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続　【質問内容】ざっくばらんに、富士通に限らない就職活動の相談会のイメージ。「あなたの就活の中で富士通も候補に入ればうれしい」というようなスタンスで非常に話しやすい面談であった。人事の方が私の話を通して第三者的に就活...

【試験科目】言語　非言語　性格　【各科目の問題数と制限時間】1時間（言語非言語で40分、性格に20分）　【対策方法】市販の参考書

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続　【質問内容】基本的にESに沿った質問で、その中からピックアップされ深堀される ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことと深堀 ・志望動機と深堀（興味を持ったきっかけ、興味のある事業領域） ・希望職種について順位...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30年目以上の人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続　【質問内容】・これまで就活して思ったこと考えたこと ・富士通のいいなと思うところ ・他の人に比べて自信あると思うこと、その経験話して ・その強みによって、組織とかチームに影響与えたとか、変えていけ...

【承諾/辞退理由の詳細】他の企業から内々定をいただいたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【志望する職種を第三志望までご選択ください。】＜ 第一志望 ＞ソリューションエンジニア　 ＜ 第二志望 ＞サプライチェーンマネジメント　 ＜ 第三志望 ＞ビジネスプロデューサー　　【学生生活で力を入れたことを1つ以上、最大3つまでご記入ください。（30文字以内）】1.◯◯部での活動 2.◯◯研究室での◯◯を探索する研...

【参加を希望される理由を教えてください。200字以内】貴社のインターンシップで実践的なITビジネスを体感し仕事理解を深めたいと考え志望する。◯◯◯◯の経験から顧客の課題解決をサポートすることにやりがいを感じた。そして社会に対して自らの手で価値創造をなしとげたいと考えるようになった。貴社は国内で確固たるサービスベンダーの地位...

【卒業論文の内容 ※研究室やゼミが決まっていない方は、 これから深く学んでいきたい内容についてお書きください。（200文字以下）】卒業論文では自分の興味のある業界、企業の財務分析を行い、報告したいと考えている。財務諸表をもとに、その企業の収益性、安全性、成長性などを分析し、その企業の経営状況を財務諸表から読み解き、財務...

【参加を希望される理由を教えてください（200）】脱炭素社会の実現に向けて、ICT技術を活用して社会に変革をもたらしたいからである。◯◯に関する自身の研究の中で、脱炭素社会の実現にはエネルギーマネジメント技術の変革が重要であることを認識し、ICT技術を活用した電力供給システムの設計等について興味を抱いた。本ワークでは、高度...

【学生生活の取り組みの中で、自信を持ってやり遂げたと言えるエピソードは何ですか。その背景と、あなた自身が取った行動、その結果をできるだけ具体的にご記入ください。600】私は、個別指導塾でのアルバイトで、講師の仕事意欲向上に取り組んだ。その背景には、自身の仕事意欲が向上した経験がある。個別指導塾では講師間の交流は必要なく、勉...