【応募動機】私は人々の生活を縁の下から支えるインフラ産業に興味を抱いており、社会基盤を支える商材やサービスを通して私自身も社会に貢献し、還元したいと考えています。 貴社では社会課題に積極的に取り組んでおり、優れた自主技術でお客様の課題解決をする社会イノベーション事業を行っていることで社会貢献度が非常に高いと考えます。さら...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】さまざまな状況下で意思決定を行い、ゲームを進めていき、最後のポイントを競う形。 ゲームを行っていく中で、社風を実際に知ることが出来たり、体感することが出来た。 また、グループで行うのでディスカッションをよく行った　【ワークの具体的な手順】考えて、意思決定をしていく　【イ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】人事の方によると、実際の新入社員研修と同じような内容とのこと。テーマは問わず、日立ができる課題提案を具体的に挙げるという内容。自分のグループを担当してくださっている方の部署で取り組まれそうな内容の方フィードバックを頂けそうだったため、その線で進めた。最後はフィードバックをし...

【試験科目】言語、計数、英語、パーソナル　【各科目の問題数と制限時間】言語25分、計数35分、英語10分　計数と英語は6割程しかできていない印象　【対策方法】特に対策はしていない。

【研究テーマ（200字）】◯◯噴流火炎に関する研究をしています。近年、化石燃料の枯渇や地球温暖化が問題となっています。そこで高いエネルギー貯蔵密度を有し、燃焼時にCO2を排出しない◯◯を新たなエネルギーキャリアとする研究です。現在提案されているエネルギーサイクルでは、燃焼によってエネルギーを取り出すことを想定しており、燃焼...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】日立製作所のIT統括デジタル本部の仕事内容について説明を受けました。また、事前に希望した学生が代表として、質問者となり、社員の方と話す場があり、働き方や、システムエンジニアの仕事について、話していました。　【ワークの具体的な手順】企業の説明の後に、学生と社員が話し合う（質問...

【現在研究を行っているテーマを入力してください。】◯◯を考慮した◯◯制御のための◯◯情報の◯◯手法　【現在の研究内容を入力してください。】近年、自動運転の研究開発が活発に行われています。しかし、自動運転の実現に向けて車載センサだけでは限界があり、センサ情報を通信取得する協調型自動運転の研究開発が盛んに行われています。◯◯を...

【弊社の夏季キャリア教育への参加をご希望とされる理由を教えてください。】1つ目は昨年の冬季キャリアセミナーに参加した際に、様々な職種が連携して課題解決をすることに魅力と難しさの両方を感じたからです。どんな職種の方がどんな形で課題解決に貢献しているのか学ぶことができたとともに、成功の根源となる連携がどのようなものか分かりまし...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】12チームに分かれて社会課題の解決に取り組む。6チームで1つの会社。より多くのゴール（所持金の量、特定のニーズを解決しているか、そのニーズを解決することによる世界への影響度）を達成したチームの勝利となる。ゲーム感覚で、日立独自のシステムを利用。　【ワークの具体的な手順】戦略...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】いない　【会場到着から選考終了までの流れ】自分で録画　【質問内容】・自己紹介 ・"知的財産”に興味をもったきっかけについて教えてください。（3分以内） ・今回、日立製作所 知的財産本部のインターンシップにご応募いただいた理由を教えてください。（3分以内） ・知的財産に関わ...

【試験科目】・言語 ・非言語 ・性格　【各科目の問題数と制限時間】各20分前後ずつ　【対策方法】他企業のテスト

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒担当人事1人、配属予定部署の社員3人　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅からオンラインで参加　【質問内容】・自己紹介 ・知財に興味持った気かけ（と深掘り10分程度） ・知財そのものに興味を持った理由 ・留学について（と深掘り5分程度） ・ビジネスに興味がある理由...

【得意な科目】英語、数学　【セールスポイント】私のセールスポイントは「新しいことに挑戦する力」があることだ。これまでビジネスプランを考案する◯◯育成事業、1年間のオンライン海外留学、◯◯、長期インターンなどに取り組んできた。そしてそれぞれに取り組むに当たり、なぜこの物事に挑戦するのかを意識し続けた。結果、全ての取り組みで自...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】全体研修では、キャリア形成ワークおよび、日立製作所全体の事業や働き方に関する講義。配属先では、配属先で実際に行われている事業に参加し、メンバーの一人として業務体験。詳細は社外秘のため書けないが、濃い内容であり、新規事業立案型ワークなどとは全く別物であった。　【ワークの具体的...

【今回のSE（システムエンジニア）就業型インターンシップへの応募理由について教えてください。※当社への志望動機を伺っているわけではありません。（1文字以上400文字以下）】私がSE就業型インターンシップへの参加を希望する理由は、より実際に近いプロジェクトを経験することで、「モノ作り」に対する理解を深めたいという思いがあるか...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】＜具体的な内容＞ あるシステム構築案件における問題解決のために、グループで適切な意思決定を行う。参加者にはそれぞれ職種が割り振られており、自分の職種分の資料を読み込んだ後にグループで話し合いをする。学生主体で自由にzoomの部屋移動ができ、他の職種グループと連携しながら、...

【弊社の冬季キャリア教育（事務系）への参加をご希望とされる理由を教えてください。】IT・OT・プロダクトと3方面の領域に強みを持ち、独自の価値創出基盤によって社会イノベーションを牽引している貴社の理解を深めるため。私は以前、◯◯への問題意識から「◯◯」という◯◯の◯◯〜◯◯までのプロセスで人と地球環境に配慮して製造された◯...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　1人 総務　1人 他　上の役職の方　2人　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室にて面接を受けて終了後解散　【質問内容】・自己PR ・学生時代に力を入れたこと ・内定は？ ・志望動機 ・ES記載内容について細かい質問（答えを重視というより、用意していないよう...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総務　1人 役職上の方　3人　【会場到着から選考終了までの流れ】本社の会場到着後、職場を少し案内してもらい、その後会議室に移動して面接を受ける　面接後はすぐ解散　【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・webテストの結果を受けて複数質問される ・ESの中身を少し聞かれる ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの面接　【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・自己PRを活かしたこと ・上記内容の中で意識したこと ・コロナ禍で新たに始めたこと ・志望動機 ・他社との差別化は？ ・希望の職種 ・仕事内容理解しているか ・...

【承諾/辞退理由の詳細】やはり選考を受けたもともとの理由でもある関西を中心に活動しているという点は大きかった また、面接を重ねるごとに人事の方や社員の方の人柄の良さが伝わってきたため　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】技術系1人　【内定者の採用大学・学歴】なし　...

【試験科目】算数 国語 英語 性格検査　【各科目の問題数と制限時間】各科目、制限時間が20分か30分ほどあり時間内に問題を解く形でした。時間が過ぎると途中で打ち切りです 問題数は覚えていません　【対策方法】個人的にはSPI対策をしていたが、対策書のような簡単な問題は出てこない　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI...

【自己PR】私の強みは、継続して目標に取り組み結果を出せる事です。中学・高校時代6年間の◯◯部で培いました。小学生の◯◯で見た◯◯をかっこいいと感じ入部した◯◯部ですが、ただ稽古をするだけになっていた中学時代には主力としてメンバーに入る事が出来ませんでした。しかし高校時代には主力メンバーになりたいとの思いが芽生え、日々の稽...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】学生70人程度を12チームに割り振り、その6チームごとでA,Bの会社を設立。AとBには、それぞれ環境・福祉・経済といった6項目の評価が存在。その6項目の評価を上げるために、グループで課題を解決するというもの。あらかじめ課題の解決方法が書かれたカードが100枚程度あり、課題に...

【夏季キャリア教育に申し込んだ志望動機を教えてください】私は貴社のLumadaという事業を深く学びたいと考えたので、貴社のインターンシップを志望します。大学の授業で経営システムを学び、広島県のDXについて調査しました。データとITシステムを駆使して、課題解決をするDXに非常に魅力を感じました。これまでの貴社のLumadaに...