【当社のインターンシップに応募した理由や学んでみたいこと、実現したいことを自由にご記入ください。】私は貴社でのインターンシップにて、人の幸せを考えた住まいづくりについて理解したいと考え、志望させていただきました。私は就職活動をする上で多くの人々がより良い生活を送れるためのサービスやモノを生み出し続けたいという考え方を持って...

【あなたの強みを教えてください。】「他者と親交を育む力」が私の強みである。私はアルバイトでのスーパーの業務にてお客様やスタッフと会話する機会があり、特にお客様に声をかけられる回数が他のスタッフより多い。私の接客態度が他者を惹きつけ、お客様へ最大限のサービス提供へと繋がっている。お客様との会話では間違ったことを言うことが出来...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業説明が始めに行われ、その後にワークに関する説明がなされる。最初にブレイクアウトルームに移動し、各自自己紹介、終わり次第まずは各自で提案を考える。その後グループワーク。次に発表を行い、最後に座談会。 グループワークのテーマは戸建住宅の間取りを最適な提案について　【ワーク...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】間取りを作れるインターネットのシステムを使って、グループで話し合いながら、住宅の設計を行った。提示された敷地やお客様のご要望にあった住宅の間取りを考えた。人事の人が各班を見回りながら、アドバイスをくれた。　【ワークの具体的な手順】設計→発表→総評　【インターンの感想・注意し...

【試験科目】玉手箱のテストセンター 言語・計数・性格　【各科目の問題数と制限時間】各10問程度 制限時間も各15分程度　【対策方法】玉手箱の復習をしておく。　【参考にした書籍・WEBサイト】『これが本当のWEBテストだ』、講談社

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅とベテランの営業担当の方が一名づつ。　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、まずは15分の筆記試験を受験する。その後は順番に面接会場に通され、各自終了次第、帰宅する。　【質問内容】・筆記試験はどのような内容であったか。 ・どのようなことを書いたか。 ・学生時...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテランの女性の方　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に受験したテストセンター、能力検査なども考慮され、面接が行われる。 会場到着後、待合室にて待機。 面接担当の方から直接呼び出される。　【質問内容】・自己紹介 ・なぜ数あるハウスメーカーの中でも積水ハウスを志望してい...

【試験科目】SHL社のTALENT　CENTRAL 詳細は図形配置や合理的に調整する力を求められる問題が多かった　【各科目の問題数と制限時間】制限時間46分、問題数は60問程度　【対策方法】ない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待合室で待機し、呼び出される。　【質問内容】・他社の選考状況（深く聞かれる） ・ほかにはどのような会社を受けているか。 ・総合企画職で大丈夫か。 ・総合企画職でどのような仕事をしていきたいか。 ・もし内定を出...

【積水ハウスを志望する理由】私は将来、「縁の下の力持ち」としてかけがえのない人々の暮らしや人生を支えていきたいと考えている。学生時代、接客のアルバイトをしていた。恋人とのデートや誕生日祝いなどの特別なシーンを求めて訪れるお客様も多く、一人一人のお客様の要望やニーズに合ったサービスを心がけることで、様々な感謝の声を頂くことが...

【試験科目】一般的な玉手箱。言語・計数・性格　【各科目の問題数と制限時間】各25問－30問程度（性格は60問） 制限時間は各30分程度　【対策方法】市販の参考書を解く

【試験科目】住宅業界と環境に関する論述問題 二次面接の直前に受験する。　【各科目の問題数と制限時間】1問で、15分の制限時間　【対策方法】住宅業界を取り巻く状況（環境・法律）について確認しておく。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに入室、速やかに面接が始まり、終了した。　【質問内容】・自己紹介 ・WBCは見たか。（アイスブレイク） ・学生時代に力を入れたこと。 なぜその活動を始めたのか。 ・住宅業界の志望理由。 ・その中でもなぜ積水ハウ...

【学生時代に力を入れたこと（400字）】部長を務める◯◯で勧誘活動に力を入れ、新入部員数を3倍にした。 当部では、毎年の入部者数が5人程度で、演奏者が不足しており、より多くの新入部員が必要だという意識を皆が持っていた。 話し合って、新入生へのアプローチ方法が課題であると結論付け、10人の部員獲得を目標に設定して、3つの...

【試験科目】非言語、言語、性格　【対策方法】SPIや玉手箱の対策本で勉強　【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア SPIや玉手箱の対策本

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の採用担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前から接続→面接官が入ってきたら開始→終了　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・なぜ部活で部長をしているのか（学生時代に力を入れたことの深掘り） ・◯◯（部活で扱う楽器）に興味を持った理由 ・部...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】志望するカンパニーの営業課長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接同様、10分前から接続して待機→面接官が入室したら開始→終了　【質問内容】・自己紹介 ・なぜ積水化学工業を志望しているのか ・営業のイメージはできているか ・ExcelやPowerPointなど...

【経緯】最終面接前に会社で働く上での不安や疑問点を解消する機会かつ、これまでの選考のフィードバックを伝える機会として、人事の方との面談が設けられた。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLに5分前に接続し、待機→入室して準備が整い次第、開始→約30分ほどで終了　【質問内容】・質問ではないが、各選考でのフィードバ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】関西支店の支店長、人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】15分前に会場に到着→人事の方に面接前に軽く就活状況などを伝える→面接官の準備が整い次第、部屋に入室し、面接開始→人事の方に面接での感想を聞かれ、今後の流れも伺ってから帰宅　【質問内容】・自己紹介 ・卒業論文ではど...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の案件を基にしたワークで、立地や環境、家族構成等から新築物件の構造や構成を話し合い構築していくワークを行った。間取りをみてここは子供に適した部屋で、隣に両親の寝室を、、というような話し合いを行う。　【ワークの具体的な手順】間取りをみて自分で予想し、グループ内で発表する。...

【あなたはこれまでどのようなことに最も力を入れて取り組みましたか？具体的な行動や工夫を踏まえて教えて下さい。またその経験で何を得ましたか？（400）】「学習塾で生徒の学習意欲を高めること」に力を入れた。塾全体で受験結果が振るわない年があった。そして講師の質問対応制度の利用者が0人だと気づいた。私の◯◯経験から、生徒にも質問...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で接続　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと（なぜそれを始めようと思ったか。どんな役回りをしていたか。その経験から得たものは何か） ・自己PR（どんな性格だと思うか。なにに一番苦労したか。） ・志望動機...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業のリーダー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で接続　【質問内容】・自己紹介 ・体を動かすことはしているか ・趣味の話 ・2つあるアルバイト先の内どっちの方が楽しいか、なぜか ・転勤についてどう思うか ・似たような会社を見ているのか ・自分はどんな人...

【試験科目】数学、国語、性格　【各科目の問題数と制限時間】従来通り　【対策方法】対策本で頑張る

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長レベル　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機した後に、面接室へ　【質問内容】・自己紹介 ・趣味の話 ・アルバイト先での話 ・自分の性格はどんなものだと思うか ・就職活動の状況、どういった業界を見ているのか ・積水化学に魅力を感じているポイントはどこか...