【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は商社の既存ビジネスについて利益を最大化するために工夫を凝らすワークで、その後は3日間にわたって新規ビジネスを考案し発表するという内容だった。各グループに進め方が任せられているために時間管理含め大変だった。　【ワークの具体的な手順】解決したいイシューや分野を特定し、それ...

【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomのブレイクアウトルームで実施。ディスカッション後軽い発表と感想を述べる時間がある。　【GDのテーマ・お題】今後優先的に解決すべき社会課題を選択肢の中から選択する　【GDの手順】初めに個々人で意見を考える時間が取られ、皆が何かしらの意見を持った状態でディスカッションが開始する。その後...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】動画ESを録画しアップロード　【質問内容】組織の中であなたが大切にしている役割は何ですか。その理由とエピソードを教えてください。（1分程度） 「組織のおかれている現状を客観視すること」と答えた。エピソードはバイトでのマニュアル作りを挙げ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】金属のリサイクルの案件に関するグループワークを行いました。実際に豊通の社員の方が直面したことがあるというリアリティのある課題が出され、その案件を解決していくためにグループでワークを進めていくという形式でした。　【ワークの具体的な手順】課題の発表・説明→グループワーク→発表　...

【以下参考資料より「豊通らしさ」をインプットの上、ご自身がこれまでの経験の中で「豊通らしさ」を体現したと思うエピソードを教えてください。（200字〜400字）】私が貴社らしさを体現したと思うエピソードは、◯◯での長期インターンとして、イベントの企画運営に携わった経験だ。当時、◯◯の知識やマーケティング経験がなくお客様のニー...

【以下参考資料より「豊通らしさ」をインプットの上、ご自身がこれまでの経験の中で「豊通らしさ」を体現したと思うエピソードを教えてください。（400文字）】研究活動において「積極的に行動して、改善する姿勢」を体現しています。私は「失敗した時にいつもの2倍動く」という言葉をモットーに研究に取り組んでいます。私の研究では◯◯状態で...

【以下参考資料より「豊通らしさ」をインプットの上、ご自身がこれまでの経験のなかで「豊通らしさ」を体現したと思うエピソードを教えてください。（200文字以上400文字以下）】◯◯受験の1か月前に友人との◯◯で利き手である◯◯腕を骨折した際の経験である。私は卑屈になり人生に絶望した。時間を持て余していた私は、◯◯入学祝いに母か...

【あなたの将来の夢や目標は何ですか。その上で豊田通商を志望する理由は何ですか。（150文字以上300文字以下）】私は「自分の強みを発揮し、仕組み作りから他社貢献する人」になりたい。私は、強みを活かし自分の価値を示すことで、組織に貢献できるという考えを持っている。また、副将として組織の根幹にある仕組み作りに携わることのやりが...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】金属本部を担当する入社初日の新人社員が、その担当領域における課題を探索し解決策を提案するというグループワーク。プレゼン時間は3分で最終プレゼンは全チームが行った。その後社員の方からのフィードバックがなされた。　【ワークの具体的な手順】現状把握（20分） 現状整理（20分）...

【以下参考資料（動画）より「豊通らしさ」をインプットの上、ご自身がこれまでの経験の中で「豊通らしさ」を体現したと思うエピソードを教えてください。（200〜400）】塾での講義マニュアル作成を通じて「豊通らしさ」を体現しました。私が2年間講師をしている個別指導塾では、現代文の指導法が講師間で異なり不公平感を抱く生徒もいるとい...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】過去に豊田通商が取り組んだ案件を基としたワークを一つ行った。金属素材に関するリサイクルについて考え、それを豊田の主力事業である自動車のサプライチェーンの中で、どのように利用できるかを豊田通商の社員になりきって考える。　【ワークの具体的な手順】講義→ワーク　【インターンの感想...

【試験科目】言語、非言語、英語、性格　【各科目の問題数と制限時間】全体で1時間ほど　【対策方法】他の企業で練習

【参考資料より「豊通らしさ」をインプットの上、ご自身がこれまでの経験の中で「豊通らしさ」を体現したと思うエピソードを教えてください。（400）】豊通らしさとは「周囲を巻き込んで、主体的に行動すること」であると考える。その上で、豊通らしさを体現した経験は所属する◯◯部の成績向上に貢献した事である。以前の当チームは、選手層が薄...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に豊田通商が取り組んだ案件を追体験するようなワークになっていた。使用済みの金属素材をリサイクルし自動車部品として利用するサプライチェーンの中で、豊田通商の社員が関わりどのように価値提供できるかを考えた。　【ワークの具体的な手順】レクチャー→グループワーク　【インターンの...

【参考資料より「豊通らしさ」をインプットの上、ご自身がこれまでの経験のなかで「豊通らしさ」を体現したと思うエピソードを教えてください。（200文字以上400文字以下）】現場主義を掲げる豊田通商らしさの一つとして、行動を起こし、その中で課題を見つけていくというものがあると思う。私は大学時代、英語学習に力を入れていた。入学当初...

【試験科目】言語、計数、性格。　【各科目の問題数と制限時間】全体で1時間程度。　【対策方法】一般的なSPI対策。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中に、業界説明・企業説明・チーム内での簡単なアイスブレイク・チームビルディングが行われる。その後は、商社ビジネスの課題解決ワークをする。最低限与えられた資料・情報を読み込み、それをもとに、ファクトの構造化・示唆出しをする。　【ワークの具体的な手順】資料の読み込み・前提確...

【以下参考資料より「豊通らしさ」をインプットの上、ご自身がこれまでの経験の中で「豊通らしさ」を体現したと思うエピソードを教えてください。（200〜400字）】◯◯のインターンにて東松島市の高卒就活生に向けた企業紹介動画サービスを4人で提案、優勝した経験である。参加前、倍率152倍を勝ち上がった学生が集うワークでの優勝に挑む...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐ面接　【質問内容】質問（1）：学チカについて複数個＋志望動機 回答（1）：部活＋アルバイト＋研究活動の3点においてどのような事を行いどのような結果を出したのか、具体例を交えながら回答した。そしてその活動から学んだこ...

【試験科目】言語　非言語　英語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの　【対策方法】参考書等を行う

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス×2人　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、交通費精算し面接　【質問内容】質問（1）：学チカについて複数個＋志望動機 回答（1）：部活＋アルバイト＋研究活動の3点においてどのような事を行いどのような結果を出したのか、具体例を交えながら回答した。そしてその活動か...

【承諾/辞退理由の詳細】承諾するか悩んだが、今後のキャリアを考えて辞退した。（トヨタ中心のビジネスが多く、豊田通商として投資案件の決定や新規ビジネスの開発ができないと感じたため）　【採用人数・倍率】70名　【内定者の採用大学・学歴】旧帝大（東大・京大は少ない）＋地方国公立＋早慶＋マーチ関関同立　【自分以外の内定者の属性（体...

【質問内容】・当時の就活の軸 ・なぜその業界か？　 ・なぜその会社か？（人以外での他社との違いなど） ・現在の部署とその業務をについて ・なぜ内定を獲得できたか？同期や先輩に共通している性質　内定を取ったエピソード ・入社前に感じていたことと入社後に感じたギャップ ・入社後に感じた総合商社各社の強み弱み特徴 ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐに面接　【質問内容】質問（1）：学チカについて複数個 回答（1）：部活＋アルバイト＋研究活動の3点においてどのような事を行いどのような結果を出したのか、具体例を交えながら回答した。そしてその活動から学んだこと等を抽象化し今...

【あなたの将来の夢や目標は何ですか。その上で豊田通商を志望する理由は何ですか。（150文字以上300文字以下）】私の目標は仕事を通じて技術と社会を繋げる事で人々の生活を支え、より良くすることだ。私は部活動の経験を通して様々な人々を繋げることで◯◯国公立体育大会総合優勝という成果を挙げることができた。このような経験から仕事に...