【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったため、画面の前で待機。　【GDのテーマ・お題】年度によって変わることもあるため、断言的なことはできないが、私の場合は業務を行う際、面直の方がいいのか、在宅でもいいのかという究極の2択問題のような課題を出された。その際、各々が両者の具体的な良し悪しを並べたうえで、最終的になぜ...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業が受かったから。 ただ、正直最後まで悩んだが、新卒ではもっと名のある企業に行き、既卒でこの企業に入っても遅くないのではと考えたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長・人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に案内された後に、会場へ足を運ぶ形 面接終了後は、本社内のオフィス見学もあった。　【質問内容】二次グループワークの際と同様に自分のビジョンについての深堀が多かった。 私は、営業とSEを両立させたいことを大っぴらに述べる...

【試験科目】言語・非言語・適性検査　【各科目の問題数と制限時間】問題数は不明だが、それぞれ30分程度だったため、おそらく一般的なSPIと考えられる。　【対策方法】SPIの問題集を用いた問題演習をひたすら繰り返した。その際、研究活動と両立することが難しかったため例題だけを行い、問題の種類をなるべくインプットすることを心掛けた。

【あなたの将来の夢や目標は何ですか。その上で豊田通商を志望する理由は何ですか。】「貧しい暮らしをしている人が豊かに、そして豊かな暮らしをしている人が今後もその生活を続けられる」そんな持続可能な世界を、ビジネスの力で支える存在になりたい。支援が必要な地域に手を差し伸べることはもちろん、豊かな暮らしを送っている人々が、それを持...

【将来の夢や目標は何？そのうえで志望する理由（300字内）】持続可能なビジネスを通じて、世界中の社会課題を解決し、新たな価値を創出することである。その中で御社を志望する理由は、時代に応じて事業を変えるのではなく、継続してきたビジネスが結果的に現代のニーズに合致している点に強みがあると考えるからである。この着眼力と行動力に大...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】学業では、◯◯において◯◯学や◯◯学を基礎に、日本経済の◯◯や◯◯、◯◯について学びました。特に、◯◯や労働市場の変化に伴う◯◯制度に関心があり、日本の経済政策や◯◯制度に焦点を当て、学習をしていました。そのため、◯◯について研究するゼミに所属し、私自身は日本の◯◯格差についての研...

【あなたのセールスポイントを記入してください。あなたを採用すると、当社にどのようなメリットがあるか、写真と具体的なエピソードを用いて説明してください。】私のセールスポイントは、目標達成のために知識を吸収し、結果を出す行動力です。◯◯のアルバイトにおいて、推奨商品の完売を目標に取り組みました。私は、◯◯リーダーとして、お客様...

【あなたの将来の夢や目標は何ですか。その上で豊田通商を志望する理由は何ですか。】私の将来の夢は、グローバルな視点から社会課題の解決に貢献することです。特に新興国におけるインフラ整備や教育・環境分野に関心があり、持続可能な社会の実現を目指しています。貴社は、世界各地で多様な事業を展開し、現地に根差した取り組みを通じて社会に価...

【あなたがいままで経験した最大の困難はどのようなものでしたか。 またその困難に対し、どのような行動をとりましたか。（150文字以上300文字以下）】不動産会社の賃貸仲介業務にて、学生のアルバイトや社員を巻き込み、店舗の契約件数の向上に尽力した時だ。2022年度、私の働く店舗では空室率が1割以上あった。私はこの原因が、契約...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お客様からのヒアリングをもとに、技術提供型商社としての特色を生かせるよう、どこで仕入れどこに捌くのかを、コストなどを考え求める。インターネットを使用しても良かったため、その素材の特色から調べる必要があった。　【ワークの具体的な手順】説明、ヒアリング内容、ディスカッション　【...

【あなたのセールスポイントは？】私のセールスポイントは何事も諦めずにやり遂げるという強みです。私は◯◯を小学◯◯年生の頃から続けており、高校時代にも◯◯部に所属していました。部員が多い影響もあり試合に出られない時期がありました。そのため私は毎朝自由参加の朝練に欠かさず参加し苦手克服などをしました。その結果努力と成果が認めら...

【あなたの将来の夢や目標は何ですか。その上で豊田通商を志望する理由は何ですか。（改行はしないでください）（150文字以上300文字以下）】【日本のマグロを通じて、世界中の人々がより豊かで健康的な生活を送る環境を構築すること】だ。私はマグロの生臭さに苦手意識があった。しかし、友人の勧めでマグロをチャーハンに使用した際、魚特有...

【あなたのセールスポイントを記入してください。あなたを採用すると、当社にどのようなメリットがあるか、写真と具体的なエピソードをもちいて説明してください。<400字以内>】私の強みは、多様な意見をまとめ、目標達成に向けて組織を動かすリーダーシップです。この力は、昨年度、史上初となる学内全研究室を巻き込んだ◯◯大会を企画・開催...

【あなたの将来の夢や目標は何ですか。その上で豊田通商を志望する理由は何ですか。（改行はしないでください）（300文字以下）】世界中の情報や技術、人や想いを繋ぎ、潜在価値を最大限引き出す仕事に携わりたい。大学◯◯部での競技指導経験では、監督コーチの不在・弱小校というハンディキャップの中、あらゆる人脈や経験を駆使して成果を残せ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50台ほどの役職者。人事部と営業の方　【会場到着から選考終了までの流れ】大気スペースに通され待機。その後面接。　【質問内容】・自己紹介（1分程度） ・学生時代に力を入れたことなんでやった？ →どうだった？ ・志望動機 →なぜうち？ →うちのどんなところが好き？ ・キ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員2人、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・自己紹介 ・学部、ゼミでやっていること →具体的には？ →何が面白い？ ・学生時代に力を入れたこと →なぜそれをやった？ →大変だったことは？ →どう解決した？ →どう生か...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語30分、非言語30分くらい　【対策方法】青本などの対策本を使って勉強した。時間内にとけるようスピード感を重視した。

【承諾/辞退理由の詳細】もっと志望度の高い企業から内定をいただいたため　【採用人数・倍率】辞退したため分からない　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【GDのテーマ・お題】企業からテーマは伏せるようにと言われた。　【GDの手順】テーマが伝えられ、そのあとは各自話し合ってくださいという感じ。学生が主体で進め、社員の方はあまり入ってこなかった。　【選考官からのフィードバックの有無】全体に関するもの。一言程度。　【雰囲気...

【あなたのセールスポイントを記入してください。あなたを採用すると、当社にどのようなメリットがあるか、写真と具体的なエピソードをもちいて説明してください。（400）】強みは、チャレンジ精神と挑戦を実現する実行力があるところだ。強みを発揮し、◯◯サークルの幹部としてメンバーの確保に努めた経験がある。メンバーの多くが競技経験者で...

【あなたの将来の夢や目標は何ですか。その上で豊田通商を志望する理由は何ですか。（改行はしないでください）（150文字以上300文字以下）】私の将来の目標は、ヘルスケア業界全般のバリューチェーンにアプローチし、多様なステークホルダーと連携しながら、持続可能な価値を創出するエコシステムを構築することだ。貴社は現場主義を徹底し、...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初の2日のオンライン実施日は豊田通商が実際に携わった案件を追体験する形でグループワークに取り組んだ。3日目は豊田通商の各本部の説明会が行われ、4日目以降は各グループが担当する本部を決めたうえで新規事業立案ワークに取り組んだ。　【ワークの具体的な手順】新規事業立案ワークに関...

【試験科目】言語理解、計数理解、パーソナリティ、英語　【各科目の問題数と制限時間】言語理解15分、計数理解15分、英語10分　【対策方法】参考書で対策した。いくつも参考書を買うのではなく、一つのものを数周行った。

【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室、アイスブレイク、GD、退室　【GDのテーマ・お題】総合商社という業界に関わる非常に抽象度の高いお題　【GDの手順】役割決め、議論、最後に結果をまとめた。面接官に対して発表することは求められなかったと記憶しているが、最後にメンバー全員で最終結果を確認する時間を作った。　【GDが...