【野村證券への志望動機を記述してください。】自身が金融領域における専門性を高め、日本経済の発展にも寄与するために最適なフィールドだと考えるため貴社を志望する。私は◯◯をきっかけに金融の魅力に惹かれ、将来的には金融業界で働くことを通して自身の専門性を高めていきたいと考えた。証券会社は最も自身が関心を持つM&A関連業務や資金調...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若そうに見えるが支店長とのこと。 おそらく20代後半から30代前半。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでURLを踏み入室し、そのまま退室。　【質問内容】一般的な内容。 学生時代に力を入れたことや、強み弱み、志望理由など。 反応は割としてくださり、いいねと思...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】普通の玉手箱と同じ。　【対策方法】特段難しくないので、いつも通りに行えばいい。

【野村證券への志望動機を記述してください。（300文字以内）】『個人の意思決定を支える』夢が貴社でこそ叶えられると確信したから。 私は◯◯で1日3人程の◯◯を開いた経験から、自身の判断に対する自信が幸せに直結すると痛感した。特に金融に関しては、知識不足でも家族にすら相談できない場合もある。そこで私がスペシャリストとして顧...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためURLやアプリを利用する。　【質問内容】（1）自己紹介と自己PR （2）あなたが熱中していることを魅力的に話せ の2つであった。取り直しは何度でも可能。 営業としてエントリーしているため、どちらも笑顔や熱量などが伝わ...

【承諾/辞退理由の詳細】実際に働いていけそう、かつお給料がよかったから。　【内定後の課題の有無】証券を取り扱うための簡単な資格を1つとる必要がある。　【内定後の拘束】6/1に東京で行われるイベントがある　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若めの営業の方、人事部長、営業部長の3人。　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに待機し、交通費などの書類を書く。 書き終わった頃に1人目の面接官が部屋に案内してくださり面接。終われば待機場所に戻される。そのうち2人目の面接官が呼びに来て…という流れを3人分行う。　【質...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中に業務内容や取り組む課題の詳細などが説明される。その後、チームに分かれ課題について話し合う。プレゼンは班ごとで、5分程度で行われる。順位付け等はなく、フィードバックがある。 最後に、若手社員との座談会の時間が班ごとにあり、終了。　【ワークの具体的な手順】話し合い。私...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じ（各15分程度）　【対策方法】SPI対策本を一周していた。

【これまでの人生において、今後のビジネスにおいて有益だと感じたご自身の経験をおしえてください。500字以内】ゼミにおいて半期で3本論文を執筆し、課題解決能力を得たことだ。論文では、中小企業向けのSDGsによる◯◯評価融資実現について研究した。ゼミ活動で複数の中小企業と関わる中で、各社資金調達に頭を抱えていることを知り、本研...

【趣味や特技を入力してください。】草野球が趣味です。中学時代の怪我の影響で高校はバスケットボール部に所属しておりましたが、野球好きの友人と野球部を集めて2018年に草野球チームを創設し、今日まで週に1度の練習、4月〜10月までは加盟している連盟の試合に参加してきました。友人が友人を呼び、現在では部員数が20名まで増えました...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目以上の方　【会場到着から選考終了までの流れ】名前と大学名を受付に伝えてオフィスに入った　【質問内容】・就職活動の状況 ・就職活動の軸 ・内定した企業よりもなぜ野村がいいのか ・学生時代に頑張ったこと ・ほかに学生時代で頑張ったこと ・それぞれから何を学んだのか...

【試験科目】性格・言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】各30分程度　【対策方法】青本

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目以上　　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・就職活動の状況 ・就職活動の軸 ・学生時代に頑張ったことと自己PR ・それらについての深掘り ・他の証券会社と比べてなぜ野村がいいのか ・周囲からどのような人間と言われるか ・逆質問 ・今...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・就職活動の状況 ・就職活動の軸 ・なぜ住宅で内定をもらっている中で証券がいいのか ・学生時代頑張ったこと ・ほかに頑張ったこと ・キャリアプラン ・逆質問（2つ程度する時間があった。） ・今後の...

【会場到着から選考終了までの流れ】ウェベックスにて開始　【GDのテーマ・お題】活躍する社会人に必要な能力。　【GDの手順】アイスブレイク テーマ発表 グループディスカッション開始 発表はなし その後集団面接 グループディスカッションと集団面接は連続して行われるため、単独で決まることは無いと思われる。アイスブレイク...

【試験科目】言語 非言語 性格　【各科目の問題数と制限時間】通常通り　【対策方法】玉手箱は量が大切だと考え、興味のない企業のマイページを作り、玉手箱を大量に受けていた。受ければ受けるほど点は上がる。

【今回の営業部門インターンシップへの参加を志望する動機をご入力ください。（300文字以下）】将来、夢を与えることの出来る証券会社員になりたく営業部門を志望する。◯◯の夢を目指し続け、「◯◯で夢を与えたい」と考えていたが、怪我により断念した。形は変わってしまうが、投資による資産形成のサポートなどの金融サービスを通じて夢を与え...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部のベテラン　【会場到着から選考終了までの流れ】ウェベックスにて開始　【質問内容】学生時代に力を入れたこと 大変だったこと 営業マンに必要な能力 自己PR 非常にベーシックなものが多い。集団面接ではあるが、完結に述べることをオススメする。3人のうち一番下の学歴ではあ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業オーナー様に対しての、包括的な事業承継提案。 PEファンドに売却することや家族内承継など 様々な金融知識が必要となる。だが、これらは事前に配られる資料に目を通せば理解出来るだろう。 最後に企業オーナー様に対して提案を行う。　【ワークの具体的な手順】1日目 野村證...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】録画面接　【会場到着から選考終了までの流れ】専用アプリにて受験　【質問内容】（1）自己紹介と自己PRをお願いします。 （2）今現在、お勧めしたい物（事・人）を紹介して下さい。 今おすすめしたいことやハマっていることなど、営業マンっぽい質問がインターン毎にあるため、夏からチャ...

【これまでの人生において、今後のビジネスにおいて有益だと感じたご自身の経験をおしえてください。（500字以内）】私が今後のビジネスにおいて有益だと感じた経験は、コンサルティング会社での長期インターンの経験と、◯◯での留学経験です。 私は実社会で働く感覚を得ることによって、自身に足りてない能力や今後必要な能力を知りたいと考...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】30ページ程、そして内容も専門的なパワーポイントを参考資料として何日か前にメールで送られたため、それを元に、顧客を想定して提案するようなグループワークを行った。1、2、3日目が準備で、4日目が発表を行う。　【ワークの具体的な手順】1日目はアイスブレイクと説明、2日目と3日目...

【インターンシップを希望する動機や期待していること（300字）】貴社の社風を体感したいからだ。私は「顧客と信頼関係を築くことで、自分自身という付加価値を顧客に提供したい」という想いがあり、人間力で顧客からの信頼を獲得できる証券業界に惹かれた。 中でも貴社は独立系の自由度を活かし、幅広い提案ができる。そして多角的な視点で多様...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので入退室のみ　【質問内容】自己PR、学生時代に力を入れたこと、強み弱みが中心だった。変な質問は飛んで来ず、どこの企業でも聞かれそうな、オーソドックスで個人に向けられるものばかり。インターン選考だからか志望動機はそこまで深...