【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒でSHIFTに入社された人事部のマネージャー職　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsを利用したオンライン面接　【質問内容】・自己紹介 ・IT業界の志望理由 ・IT業界の中でITコンサルティングを志望する理由 ・企業の志望理由 ・SHIFTが基盤事業以外の領域...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の社員、中途入社で5年以内の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsを利用したオンライン面接。　【質問内容】・コンサルティング職と企業の志望動機/志望動機の深掘り ・Shiftの印象はどのようなものか ・内々定を持っている企業を保留にしているのはなぜか ・...

【試験科目】論理的思考力を図る検定、CAT検定　【各科目の問題数と制限時間】合計で90分程度　【対策方法】企業独自の検定のため、直接的な対策はできない。文章題形式の論理思考問題を練習すると良いかもしれない。

【オープンカンパニーをとおして学びたいことについて教えてください。（300文字以内）】客室乗務員の方お一人お一人の目標や、多岐にわたる活躍の魅力を学びたいと考えております。貴社では、一歩一歩着実な成長の過程が設けられている一方で、声を上げれば能力に応じて新たなキャリアに挑戦できるというお話を客室乗務員の方に伺いました。キャ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】説明会なので、基本話を聞いているだけです。客室乗務員のキャリアアップや、客室乗務員以外の業務のことなどを学べました。カメラONなので、アピアランスや聞く姿勢を見られていると思います。社風がわかりました。　【ワークの具体的な手順】話を聞く　【インターンの感想・注意した点】カメ...

【学生時代の「喜・怒・哀・楽」を象徴するエピソードを簡潔に教えてください。（各50字）】【喜】◯◯部の育成リーダーとして後輩の成長を並走して見守った。試合で活躍する姿に感動し涙した。 【怒】◯◯部昇格を懸けた入替戦で◯◯点差の敗北。日々の慢心や想定の甘さを痛感し、自分への憤りを感じた。 【哀】コロナ禍で新歓イベントが全...

【本体験セミナーを、どこで初めて知りましたか。（100字）】マイページです。将来人々の豊かな暮らしに貢献したいと考えており、食を通じて家庭の幸せに注力する貴社に魅力を感じました。マイページでセミナーを知り、安心安全な製品を提供する過程を学びたく応募しました。　【今まであなたが一番努力したこと、その時に大切にしていた想いや考...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】運輸系統の4つの業務を全て体験する。講義形式のものもあればグループワークとしてみんなで話し合いながら取り組むものもあった。グループワークでは、毎回社員の方に対して発表をする機会があった。最後には座談会あり。　【ワークの具体的な手順】社員から説明を受けてメンバーで答えを出す。...

【・社会人になった時、発揮できると考えている自分の能力や性格を単語で3個程度ご記入ください。】行動力、粘り強さ、実践的な工学的素養　【・大学の授業以外で自己啓発として積極的に取組んでいることがあればご記入ください。250文字以内】私は趣味の◯◯に関して、プロの◯◯から直接技術や知識を学んでいる。自身の技術・知識の向上によっ...

【学生時代に力を入れたことについて教えて下さい。（全角300字以内）】未経験者9割の◯◯部で全国優勝を目指し、革新的な取り組みによって【未経験者が勝てるチーム作り】に挑戦した。団体戦メンバー7人中◯◯人が未経験者の◯◯が、経験者を多数有する強豪校に勝つための最重要課題は未経験者の短期強化だと考えた。そこで未経験の視点で効率...

【東急株式会社に入社してチャレンジしたいことと、そのように考えた理由を教えてください。（300字）】人に寄り添う街づくりを通じて、誰もが活き活きと暮らせる街を実現したい。私は◯◯部の◯◯リーダー経験において、人と並走しながら育てることに大きなやりがいを感じた。また、幼少期から再開発が進む◯◯で育ち、街の変化とともに、そこに...

【第1志望とするコースを選択してください。】エンジニアコース　【上記のコースを選択した理由を教えてください。（300文字）】航空業界大手である貴社で、お客様の期待に応えるための具体的なプロセスを学びたいからだ。航空業界は顧客の国籍や文化が様々であるため、幅広いニーズに対応する必要がある。複雑な条件を組み合わせてマーケットを...

【学生時代に力を入れて取り組んだこと、またそこから得たことについて教えて下さい。（全角記入）】◯◯に挑戦したことだ。その過程では◯◯だけが◯◯に選出され挫折も経験したが、より成長するためのきっかけになった。まず、落選理由を◯◯な分析の欠如だと考察した。◯◯での振り返りや他者に助言を求め学ぶ機会が少なく、◯◯視点で自身を分析...

【あなたがこれまでに力を入れていたことを教えてください。（各30字以内、3つ以上6つ以内）】【1】塾講師のアルバイト 【2】部活動での1年生の確保 【3】実務実習 【4】卒業論文　【その中の1つについて具体的に教えてください。その活動の中でご自身が設定した目標は何ですか？（50文字以内）】塾での講師のアルバイトです。...

【学生時代を100％としたら力を入れたことはそれぞれ何%ですか？（150文字以内）】学業40%、アルバイト30%、部活動20%、趣味（料理や野球観戦）10%です。大学二年次から新型コロナウイルスの流行により、全ての活動において制限された大学生活を送りました。しかし、制限の中で出来ることを考え、 主体的に動くことで周りの人を...

【本インターンシップに興味を持ったきっかけ・理由を教えてください。（400文字以内）】Medical Affairs職での将来像を明確にするため、また医療機器への理解を深めるためである。本インターンシップは、薬事部門の実務や医療機器に関する知識を習得するための最適の機会と捉えている。実際の業務体験を通じて、薬事の基礎から応...

【「当社を志望する理由と当社で取り組みたいことを記入してください。」（300文字以下）】西日本に住む人々により安心・安全で快適な生活を提供したいと考えるため、志望する。私は、目に見える形でより多くの人々の生活を支えられる鉄道業界を志望しており、その中でも安全・安定輸送を追求し続けている貴社に魅力を感じている。特に、運輸系統...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】大きく、コンサルティング業務と新規事業開拓業務の二つにグループ分けがなされ、グループごとに課題が出される。 2日間でそれぞれのグループが課題に向けて取り組み最後は役員に向けて発表を行う。優勝グループも決められる。　【ワークの具体的な手順】・与えられた資料を読み込む ・そ...

【会場到着から選考終了までの流れ】課題説明 自己紹介 GD（20分） 発表 クロージング 1分：バッファ　【GDのテーマ・お題】IT人口を増やすために直近3年間で日本は何をすべきか　【GDの手順】・定義決め ・目的の確認 ・ターゲットの設定 ・現状確認、すり合わせ ・ボトルネック特定 ・提案内容検討 ...

【説明会の具体的な内容】業務企画職（オペレーション）やITコースに関する説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】革新的　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やか　【このイベントを通しての感想】航空業界の特性上特定のもう一社と比較してしまうためか、改めて新卒採用へのやる気のなさを感じてしまうほど淡々と...

【説明会の具体的な内容】会社概要、福利厚生等　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】優しいと聞いていた　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】イメージ通り＋協働精神が強い 個の強さを競い合うのではなく、メンバー内で意見を交わす機会が十分にあり、チームとしてよいアウトプットを出すことを重要視していた。　【こ...

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。】新NISA制度が施行されるなど、日本社会では資産の運用がこれまでより重視されるようになった。そのような状況の中で日本社会の資産を如何にして効率的に運用するかは非常に重要であると考え、証券会社に興味を持った。また、テクノロジーの発展に伴う新たな分野への投資やES...

【今回のプログラムを通して挑戦したいことを宣言してください。】環境問題解決に尽力するための視野の獲得に挑戦したい。◯◯で本当に必要な場所に◯◯がないことを、ゼミでそのような地域が◯◯の犠牲者であることを学び、これを解決したいと考えた。視野とは文化や社会背景まで考慮し、事業全体を見渡せる広い視野である。環境問題は国ごとに切り...

【あなたが学生時代取り組んだことを端的に教えてください。研究活動でも課外活動でもどちらでも構いません。（50文字）】私は畑で◯◯◯◯で安全に栽培を行い、家族や友人に作った野菜を配ることで食の健康を届けてまいりました。　【設問1で記載いただいた取り組みの中で壁に感じたことと、その壁を乗り越えるために周りの方の意見や自身の別の...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】ズームでルームに入ってそのままスタートしました。　【質問内容】ESに沿った内容の質問を受けました。 具体的な内容としては志望理由、学生時代精力的に取組んだこと、長所と短所を聞かれました。アイスブレイクで大学で何を学んでいるのかも聞かれま...