【あなたがなりたいと思い描いている近い将来（5-10年後）のご自身の姿はどのようなものですか。（400）】私は相手のニーズを正確に掴むことができるコンサルタントになりたいと考えています。私は大学時代に力を入れたこととしてパンフレット作成が挙げられます。取り組みの中での目標は先ほど述べた通り従業員とお客様の両者に最大限の価値...

【チームで活動した経験、およびその際の自分の役割と成果を教えてください。（300文字以内）】高校の◯◯部で後輩の相談役として貢献した。二年の秋頃から後輩の相談を受ける機会が増え、主な悩みが「◯◯しない」だった。しかし、この悩みは抽象的なため、私は的確な助言をするために具体的な内容を聞き出そうと考えた。すると、◯◯しない原因...

【説明会の具体的な内容】自動車業界の今と日産についての説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】特になし　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】聡明な方が多く，スキルアップが望めそうな会社だと感じた．　【このイベントを通しての感想】インターン選考に向けて必要な知識を付けられる説明会でとても有意義だった．

【このインターンシッププログラムに興味・関心を持った理由を教えてください。】興味・関心を持った理由は、グローバルに展開する貴社の企業理念を学び、ヘルスケア業界に携わる職に求められるスキルを経験したいからです。私は大学で一つの医薬品が新薬として世に出るまでに多くの人が関わっていることを学び、自分もその一員として加わりたいと考...

【試験科目】言語・非言語・英語・性格　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度　【対策方法】【玉手箱・C-GAB編】これが本当のWebテストだ！（1）の参考書を使用して繰り返し演習を行った。　【参考にした書籍・WEBサイト】【玉手箱・C-GAB編】これが本当のWebテストだ！（1）

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・IQVIAのビジョンと価値観について講義 ・中長期的な自己実現やキャリアについて講義 ・ヘルスケア業界の課題について（グループワークと発表） ・募集ポジションの説明 ・先輩社員との座談会 ・オフィス紹介　【ワークの具体的な手順】各グループで話し合った後、各グルー...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループごとに内容を決めて、webサイトを作る。 10年後のニュースの取り方について。 午前と午後で2回班が入れ替わり、グループセッションを行った。 1時間ぐらいの作業時間と、20分ぐらいの発表であった。　【ワークの具体的な手順】グループセッション→発表→お昼休憩→グ...

【趣味・特技をご記入ください。（20文字以内）】◯◯、◯◯　【大学での研究テーマや特に力を入れている科目は何ですか。（100文字以内）】◯◯処理について特に力を入れて取り組んでいる。◯◯処理の分野ではPythonを用いて、実際にモデルを開発した。どのモデルを転移学習すれば精度が高くなるかの探索を行った。　【インターンシップ...

【PwCJapan有限責任監査法人の「ビジネスリスクコンサルタント職」のインターンシップを志望する理由をご記入ください。（400文字以内）】企業経営を支える名脇役、「誠実さ」を追求する姿勢。この二つがインターンシップの志望理由だ。前者に関して、企業の不正や情報漏洩等の不祥事が顕在化した時、私たちは報道された企業の利用を避け...

【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】標準通り　【対策方法】参考書

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】私が参加したインターンシップでは講義が中心でした。現在行っている研究内容についての説明や、共同研究先の方とのディスカッションなどをメインに行っていました。最終日には学んだことについてパワーポイントで発表を行いました。　【ワークの具体的な手順】1日説明を聞く日もあれば、場所を...

【研究内容もしくは、その他の経験（学業、課外活動、学外活動等）で得たスキル・素養について、A4/1頁のレポートを作成し、PDFデータでアップロードしてください。レイアウトや記載の指定はございませんのでフリーフォーマットで（自由に）記載ください。】研究概要 【研究の目的】 ◯◯は人間の体の中で◯◯にならない臓器である...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人は人事、もう1人はテーマの担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後開始　【質問内容】・お互いに自己紹介 ・研究内容について発表 　研究内容についての質問、深堀 　なぜその研究を行っているのか 　研究をする中で工夫している点や大切にしている点は何か ・日々の...

【試験科目】言語と非言語　【各科目の問題数と制限時間】各20分から30分程度　【対策方法】ここの選考を受ける前に他の企業で何度か経験を積み、時間配分のコツをつかんだ。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次は高めだった　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから　【質問内容】・幼少期の体験、どのように過ごしてきたかを簡潔に ・学生時代に何に力を入れてきたのか　その中で意識して取り組んできたことについて多少の深堀があった ・証券を志望する理由 ・大和証券を志望する理由 ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い人事の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページのリンクから入室　【質問内容】・自己紹介とPRを、各自それぞれ1分くらいで行った。 ・学生時代に力を入れたこと　特に深堀は無かった　一人につき、二、三問深堀の質問があったが、基本の質問しかされなかった。 ・逆質問　...

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。（400文字以内）】私は人々や企業の成長に貢献したいと考えている。これは、塾講師として、生徒一人一人に寄り添ってそれぞれの課題解決に貢献したことから感じるようになった。 そこで、日々変動する市場に精通し、人や企業にとって必要不可欠な金融を通して大学で学んだ金融...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高めの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】控室から、面接室へ呼ばれる　【質問内容】・証券会社を志望する理由 ・大和証券を志望する理由 ・全国転勤があるが、それは特に問題はないか ・自身の趣味について ・趣味の深堀 あまり突拍子な質問はなかった。相手の質問に...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページのリンクから　【質問内容】・学生時代に力を入れてきたことについて　一次面接と同様に、あまり深くまでは聞かれずに基本的なことだけ聞かれる ・なぜ証券業界を志望しているのか、自身の原体験から ・その中でなぜ大和証券を志望して...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ガイダンス、同じグループで進めていく学生同士でのアイスブレイク。サステナビリティに関する英語でのディスカッション。新規事業立案ワークとその発表。マーケティングやMRの業務体感ワーク。社員の方への質疑応答。　【ワークの具体的な手順】1日目と2日目の間が2週間空くため、事業立案...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】◯◯という、◯◯作用をもつ細胞について研究を行っています。◯◯は、その機能から◯◯に対する治療標的として注目されており、この細胞の機能活性化が生体の◯◯機能を保つ上で重要と考えられています。私は、◯◯の活性化作用をもつ成分の同定と作用機序の解明を目的として、◯◯◯◯技術により、◯◯...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ　【対策方法】一般的な対策本での演習。特別な対策は特にしなくても問題ない。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続し時間になったら開始。　【質問内容】アイスブレイクののち、英語での設問（自己紹介や自身の現状の英語スキルについてどう考えているか）。ESに記載した趣味や特技について。学生時代に力を入れてきた経験。志望動機、なぜその...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】配属部署内で抱える課題を解決する小さな業務に携わった。実際にツールを動かしてみたり、解決案を検証したりした。手を動かしてプログラムを書く時間もあり、エラー対処やパッケージの仕様を調べることも多かった。　【ワークの具体的な手順】初日は会議室に全員で集められてオリエンテーション...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し　【質問内容】・会社を知ったきっかけと持っているイメージ ・大学時代に乗り超えた最大の困難 ・インターンでやってみたいこと ・興味のある部署とその理由 ・技術的知識やスキルの確認（使う言語、ネットワークの...