【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】あいおいニッセイ同和損保の概要や強みを時間をかけて説明された。そこから、商品考案のワークを3日間にわたり行った。途中中間発表等もあり、最終的に発表し、1番を決める流れであった。自己分析の時間も設けられていた。　【ワークの具体的な手順】ワーク→中間発表→ワーク→最終発表→講評...

【貴方らしさが最も現れた出来事を小学校、中学校、高校生、大学生の各年代順に書いてください。】私らしさは、一歩踏ん張って乗り越えていく強さである。 小学校時代は、常にテストでクラストップを目指していた。私はテストで1番になることにやりがいを感じていたが、好奇心旺盛で様々な習い事や委員長等に挑戦し勉学が疎かになることがあった...

【内容】少人数の社員座談会で、学生側から質問を投げかけ、それに答えていただくことを繰り返す一般的な座談会。　【注意した点・感想】実際の業務（プロジェクト）内容や、就職活動当時の軸、志望動機、なぜフューチャーに入社したのか、聞きたいことは全て解消することが出来た。実際の面接の雰囲気や聞かれた内容、アドバイスもいただくことができた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社7年目の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続のみ　【質問内容】アイスブレイクを兼ねた自己紹介→自己アピールプレゼン（5分）→質疑応答・FB→逆質問 事前に作成したスライドに関して、1枚ずつ質疑応答・FBがある。ただ、質問されるよりもFBやア...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続のみ　【質問内容】小学校時代から現在までの印象に残っているエピソードや経験、どのような考えでどのような意思決定をしてきたかなど、パーソナルな部分の質問が多かったように感じる。また、自分の強みがどこで発揮されたか、今後ど...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】プロジェクト責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続のみ　【質問内容】・これまでの経験を通して何を得たか、何を学んだか ・どう考えてどのような選択をしてきたか ・自分の強みが発揮された場面 ・ITにどう携わりたいか ・プログラミング経験はあるか、ど...

【経緯】責任者面接前にリクルーターとの面談があった。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの予定だったがセキュリティ面の制限があったようで、急遽電話での実施となった。　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、自己PR、志望動機（なぜITなのか、なぜフューチャーなのか）に関して、自分が説明後、それに関して質疑応答を行い...

【本選考に興味を持った理由】1点目は、御社のコンサルタントのご指導を頂ける中で同年代の就活生と切磋琢磨できる環境下で課題解決に取り組む体験をすること。先の予想がしづらい今の時代に多岐にわたる領域の最前線で社会課題の解決で活躍する御社のプロの元で働く経験をしたい。また、この時期に就職活動へ積極的な就活生と課題に取り組むことで...

【学生時代の取り組み】最も意欲的に取り組んだことは研究活動である。学部4年次には研究室内でも前例のないテーマを選択し、共同研究先の社員の方との入念な会議をはじめ、実地調査を含めた実験および解析、論文執筆、プレゼンテーションまでを3ヶ月という短期間でこなした。さらに、研究結果についても高いアウトプットを収め、国際学会の口頭発...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次が高く、会長レベル　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom　【質問内容】逆質問10分（予め連絡されている通り、逆質問がある） インターンの感想 研究について説明 研究についての深掘り なぜこのような研究を始めたのか、難しい部分はどこなのか 志望理由については聞...

【当社の事業内容を踏まえて、あなたが当社で実現したいことについて記載ください 】私は多くの顧客のITビジネスを迅速かつ高品質にサポートし、ITによる社会の豊かさを追求します。インターンシップでビジネスモデルの設計、開発、および顧客プレゼンテーションの経験を積みました。顧客視点の重要性、品質への妥協のなさ、知的財産の管理...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】他の企業と一緒　【対策方法】特にしていない

【承諾/辞退理由の詳細】面接官の方が大変イメージが悪く、圧迫のような面接だったため、他の会社に行くことに決めた。学生を下に見てるような言い回しがあった。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】早慶以上　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【学生時代に一番力を入れて取り組んだことと、そこから学んだことは何かを記述ください。（300字）】友人と運営する◯◯ビジネスにて、法人の顧客を獲得する仕組みを構築したことだ。当時の顧客は知人の紹介から獲得した数社のみであり、webから自動的に顧客を生み出す事は事業運営上の急務と考えた。 まずは顧客ニーズの分析と、自社の強...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やか。　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで行う。終了したら退出。　【質問内容】オーソドックスなケース面接。 ボールペンのフェルミと売り上げ向上を出題された。 深堀はあまり多くなく、基本的に肯定してくれる。「他には？」などの質問をされた。 志望理由につい...

【試験科目】ケース面接　【各科目の問題数と制限時間】粉ミルクの売り上げ向上　【対策方法】時間がタイトなので、タイピングの練習をした

【試験科目】言語と非言語　【対策方法】特にない。いつも通り解けばいい

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1班2人から3人で新規事業立案に取り組む。 お題は「◯◯の10年後の新規事業」は毎年変わらない。 ADLは未来志向が好きなので、それを意識できるといいと思う。 毎日、社員との壁打ちがありそこでのFBをもとに案をブラシュアップしていく。　【ワークの具体的な手順】リサーチ...

【志望動機を教えてください。（200文字以内）】幅広い人々に価値提供する仕事の働き甲斐を貴社で実感したい為、志望している。私は将来、新たな価値を創出することで人々の生活を支える人材になりたいと考えている。そこで、世界中の人々の健康に貢献しながらそれぞれの人々の用途に合った様々な商品を展開している貴社に関心を抱いた。インター...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】メディアサイト製作課題とアイデアソンに取り組んだ。学生それぞれに1台のパソコンを与えられて、3～4人が1チームで課題に取り組むという形式だった。インターンシップの最後には座談会もあり、ざっくばらんに質問に答えてくれた。　【ワークの具体的な手順】メディアサイト製作では、班員で...

【大学での研究テーマや特に力を入れている科目は何ですか。（100文字以内）】梅雨期に◯◯をもたらす◯◯◯◯の発生・発達条件に関する研究に力を入れている。気候変動による◯◯災害の激甚化の予測を踏まえ、◯◯◯◯の発生・発達条件にどのような変化があるかについて今後の課題とする。　【インターンシップに応募した動機は何ですか。（30...

【学生時代の活動内容を箇条書きで教えてください（各50文字以内、最大5つ）】・◯◯で◯◯のインサイドセールスとして、新規受注拡大を目標に活動。 ・現地の食文化を体験することを目的として、◯◯ヶ月間で◯◯か国をバックパッカーとして旅した。 ・◯◯団体戦の優勝を目標に、◯◯部で主将を務めた。目標には届かず、マネジメントの難...

【説明会の具体的な内容】旅行業界の現状、会社説明、質問会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】駅などでよく店舗を目にしていたので身近に感じていました。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】旅行業だけではなく、様々な事業をやっていることを知りました。　【このイベントを通しての感想】説明会に参加しなければ、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・以前は技術系の仕事をしていた方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室、自己紹介、自分の研究内容の発表、質疑応答、島津でやりたいこと、志望理由、志望順位、　【質問内容】名前と自分の特徴をはじめに話してくださいと言われました、研究内容についての深堀（技術的なこと...

【承諾/辞退理由の詳細】別に第一志望の会社があり、そちらの企業から内定をいただいたので辞退させていただいた.研究内容とのマッチ度は高かったが、第一志望の企業の方が自分とやりたいことがマッチしていた.　【採用人数・倍率】不明 内定者だけでの集まりがあるとお伺いした　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（...