【試験科目】言語・非言語のみ、英語なし　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIテストセンターと同様　【対策方法】SPI対策の青本に目を通してから臨みました。性格に関しては企業に寄せることはしませんでした。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】現場チームに受け入れられ、そのチームが以前取り組んだプロジェクトに非常に近いテーマがお題として設定された。具体的には記載はできないが、現実に存在する企業が新規事業（具体的なもの）に参入すべきか否か、というテーマだった。　【ワークの具体的な手順】基本的には進め方は学生に委ねら...

【会場到着から選考終了までの流れ】GD選考と簡単な説明会を兼ねていた。 説明会→GD選考→発表　の順に行われた。　【GDのテーマ・お題】はっきりとは覚えていない。 課題解決や新規事業提案ではなかった。　【GDの手順】基本的にはスタンダードなものだった。役割決め、時間配分、前提確認、現状の課題、理想、ギャップ、施策といっ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンのテーマはコンサルティングと事業開発の2つがあり、どちらかを選び、2日間かけて1つのテーマに取り組む。自分たちの班はコンサルティング業務を選んだ。どちらもしっかり難しいので難易度の差はないと思われる。　【ワークの具体的な手順】基本的には一般的なGDと同じ。2日間あ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「ダイキンの低温ソリューション事業におけるインド市場参入戦略を考えてください」というテーマで丸一日のグループワーク。事前に資料が配布されているので、それらを読み込んでいる前提でワークが始まる。最後には1グループ10分ほどの発表・質疑応答があった。　【ワークの具体的な手順】・...

【今回のプログラムを通して挑戦したいことを宣言してください。（200字以内）】居住者の暮らしを快適化する空調設備が生まれるプロセスを学び、SDGsを軸とした新しい形の空調システムを提案したい。私は居住空間内の人々の生活サポートに関心がある。大学院で建築システム系の研究室に入ったこともあり、より実践的なレベルで機械設備を開発...

【会場到着から選考終了までの流れ】最初に事業内容やテーマなど簡単な説明があってからスタート　【GDのテーマ・お題】新規事業を考えていく系のテーマ　【GDの手順】・ブレイクアウトルームに入室し、簡単な自己紹介（大学名とかは言わなかった気がする） ・テーマと時間配分の確認 ・アイデア出し（こちらに時間をかけた気がする） ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事ではない中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・面接官の自己紹介 ・研究内容：1分くらいで簡単に話した ・それについての深堀り：なぜその研究をしようと思ったのか、どのような点に社会的意義があるのかなど ・逆質問：面接官の仕事内容に関して色...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「新しいモバイルゲームを簡単に企画し、その世界観とシナリオの第一話を作成する」というテーマでワークを行った。基本的にはワークメインで、時折シナリオに関する講義なども行われた。最後は全体で発表を行い優勝チームを決める。　【ワークの具体的な手順】モバイルゲームの企画部分は簡単で...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シナリオディレクターを務めている社員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので、Zoomで接続してスタート　【質問内容】・自己紹介（簡単に） ・好きなゲーム・その理由 ・人生で最もハマったゲーム・その理由 ・クリエイター活動に関して深堀り ・どのようなゲー...

【インターンシップの志望理由】コロナ禍の影響下で外出が制限されていた二年間、私はゲームに救われた。そして就活生となった今、私はゲームという娯楽の観点から人々の日常生活を豊かにしていきたいと考えている。その中でシナリオライターとして、「新たなエンターテインメントの創出」に貢献していきたい。シナリオは、ゲームの中でも極めて重要...

【これだけは誰にも負けない取り組み（100字）】2年次から継続しているゼミの活動で、企業の方に対して◯◯が抱えている課題に対する提案を行った。私は◯◯人の班で「◯◯からの帰り便の貨物の増加」という課題に約半年間リーダーとして取り組んだ。　【上記取り組みにおける主体的な行動（300字）】当初は2週間に一度の会議で意見をまとめ...

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験（300～500） ＊大学時代、課題と具体的なプロセスを併せて 】大学2年生から始めたBARのアルバイトで売上を以前の3倍近く上げるのに貢献したことだ。入社した当初は店が集客に課題を抱えており、赤字で時給も下がり気味だった。その後店長との信頼関係を築いた上で店の売り上げを上...

【コースで実現したいこと、活かしたい自身の強み（400字）】貴社のセグメントの大部分を占める領域で、お客様への価値提供の最大化を実現したい。私は顧客に寄り添い、深い信頼関係を築くことができる仕事がしたいという思いがある。その上でお客様に最も近い場所で働くことでやりがいを感じられるのではないかと考えている。私がこのコースで活...

【ご自身の強みとそれを表す具体的なエピソードを教えて下さい。】客観的な立場から考えて行動できる点だ。そのエピソードとして、塾講師を務めた際に、新人講師目線の育成制度を構築した経験がある。同学習塾では、◯◯という状況であり、従来の育成制度が育成する側の効率が重視され、新入スタッフ目線の制度ではないと気づき、2つの施策を打った...

【学生時代に得た素晴らしい経験（400文字以内）】語学力向上と異文化理解を目標としたアメリカ留学での経験を説明する。「読む・書く」はできるが、「話す・聞く」が苦手で、その能力に伸び代を感じ、伸ばしたいと考えていた。留学前は字幕付きの動画を観て、洋楽を聴いて勉強時間以外でも英語に触れるように努めたが、コミュニケーションがうま...

【過去に参加した / 参加予定のインターン】株式会社◯◯（2023年7月〜）という形で7つ記載　【学生時代頑張ったこと（400文字）】学生時代は、◯◯の運営メンバーとして、売上向上に尽力した。ここで成果を出して成長したいという思いで営業における毎月の目標値には、自己ベストである「契約件数◯件」を設定し、そのための◯◯として...

【説明会の具体的な内容】仕事内容、本省・在外公館で行うこと、キャリアパス　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】堅いイメージ　【このイベントを通しての感想】外務省の働き方を知れてよかった。

【説明会の具体的な内容】ミッション、政策分野、組織　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】働きやすいイメージ　【このイベントを通しての感想】農林水産省の仕事内容について学べてよかった。

【最近あなたのマイブームは何ですか？そのモノ/コトがあなたを夢中にさせる/ハマらせる理由について、あなたの考えを教えてください。（400字以内） Please tell us your recently personal trend. Why does it make you be into it？】マイブームはラテアー...

【ご自身の強みとそれを表す具体的なエピソードを教えて下さい。】私の強みは、未知のことにも挑戦し、周囲の人を巻き込みより良い環境を作ることだ。 この強みを裏付ける経験として、株式会社◯◯の一員として◯◯で通訳をしたことを挙げる。 そこでは、言語・文化の異なる人と関わる困難を痛感した。◯◯の案内を担当する中で、訛りのある英...

【試験科目】国語、数学、英語　【各科目の問題数と制限時間】国語：約20問　約18分 数学：約25問　約22分 英語：約20問　約18分 　【対策方法】研究室にあった過去問

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　入社3〜4年　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】始めは趣味などのアイスブレイクの時間でそこから研究内容や志望理由について説明をしました.海外と国内の志望度や学生時代に力を入れたことについて聞かれて逆質問という流れで終わりました.その都度面接官から気...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中はプロジェクトマネジメント部門の方々の話を聞く形で、午後は設計などの技術系の部署に配属されそこでも業務内容など具体的な内容を聞くという形式でした.毎日9時出社で6時退社というスケジュールでした. 　【ワークの具体的な手順】話を聞くことが主でした.　【インターンの感想...

【現在の研究テーマとその内容】金属表面にレーザ加工を行い表面に微細な凹凸ができることによる◯◯◯◯の研究。　【人生で最も喜びを感じた時とその理由】◯◯NHK学生ロボコンでベスト6になったとき。理由は高校生から憧れていた大会で好成績をとれたから。　【人生で最も挫折を感じた時とその理由】高校受験で落ちたとき。理由は3年間勉強が...