【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の面接官　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続し、すぐ開始。　【質問内容】パーソナル系の質問はCommunication Sheetに入力した内容である学生時代力を注いだことを中心に書かれた。 志望動機系の質問は志望動機、就活の軸、LIXILの好きな製品、シ...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】人によります　【対策方法】参考書

【承諾/辞退理由の詳細】同業他社に内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【自己PRを100文字以内で】私は努力することができます。やりたいことをできる環境を求め、現在の研究室に進学することを目標としました。合格に必要な能力と現状のギャップを理解し勉強に励み、結果として合格を掴み取ることができました。　【志望理由を200文字以内で】私は貴社のインターンシップを通じて自己の成長につなげたいという観...

【試験科目】論理力アセスメントテスト　【各科目の問題数と制限時間】問題数は多かった印象 時間は1時間あるので、時間は何とか足りる　【対策方法】特になし

【承諾/辞退理由の詳細】コンサル業界の中でも少し変わった会社で楽しみながら働けそうと感じたから。　【内定後の課題の有無】10月まではオンライン学習サービスを任意でやるという形。　【内定後の拘束】なし 7月までは会社関連の様々なイベントに参加し、そこで社員や内定者の方と話して、納得の上で決断してほしいと言ってくれた。　【内...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方に部屋に案内され、面接官の方が後から入室し、面接開始　【質問内容】・あなたの長所と短所をそれぞれ5つずつ教えてください。 ・最終面接前にエッセイを書かされるのですが、それに関する質問を一つされました。 ・なぜコンサルタント...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代ほどの方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomなどのオンライン媒体に入室し、ブレイクアウトルームに案内され、面接開始　【質問内容】社員の方から質問されたことはほとんどありませんでした。 面接時間60分間逆質問に当ててくださり、その中で気になったことを面接官の方が少...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】戦略系のディレクターの方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomなどのオンライン媒体に入室して、そこからブレイクアウトルームに案内され面接開始　【質問内容】あなたがシグマクシスの面接官だとして、1つだけしか質問ができなく、その質問のみで合否を決定するとすれば、どのような質問...

【試験科目】エッセイ　【各科目の問題数と制限時間】あなたが興味を持っているビジネスの分野は、近い将来（5-10年後）どのように変化していくと考えますか。また、その中であなたはどのように活躍したいと思いますか。　【対策方法】自動車業界に関する本を読むそこから見えてくる10年後の業界の変化、そこにどのようにして対応していかなけ...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同様　【対策方法】他の企業の選考で慣れた

【自己PRを記入してください。】私の強みは2点あります。1点目は、誠実であるということ。2点目は、向上心が高いということです。前者に関しては、小さいことですと友人との約束は必ず守りますし、人と話した内容は大事なことだとメモをして忘れないようにします。後者に関して特に強みを発揮した経験として、◯◯の経験が挙げられます。1つ◯...

【あなたの個性・能力・経験・強みなどを具体的に自己PRしてください。】私は、留学生、日本人、サークル、〇〇職員全てに「ためになる」気配りを尽くしました。 〇〇考案サークルで〇〇企画を主導しました。きっかけは留学生から「◯◯」と聞いたことで、「留学生に故郷の力を届けたい」と立案するも、しかし、職員に「〇〇」と断られました。...

【あなたがこれまでに力を入れていたことを教えてください。※各30字以内（3つ以上6つ以内）】・◯◯の魅力を女子中高生に伝えるプロジェクトの広報活動 ・グローバルラジオの運営、パーソナリティ ・大学の◯◯ ・◯◯を作る学生団体の立ち上げ、運営 ・大学での成績（◯◯賞を◯◯年間とること） ・◯◯を用いたワークショップ...

【自己PR】私の強みは目標達成のために様々な角度から考察し、行動できる力です。5歳のころから◯◯を続けており、高校時代も◯◯部に所属していました。私は幼少期から体が小さく、中学生からも身長が伸びていませんでした。それとは対照的に周りは体が大きくなり、力が強くなっていくことを痛感しました。その体格差により相手を投げることが困...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】5年目以上　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室後、質問開始　【質問内容】自身のこれまでの経験を問われる内容であった。大きく二つの質問に分かれており、自身の挑戦したエピソードを話し、その中で感じたり、思ったりしたことについてであった。また、もう一つ経験を聞かれ、自己...

【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに参加後説明　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業に属する多くの人と関係にフォーカスした組織力学を用いて戦略を立て、実行し、この組織力学を学んで、実際に戦略立案をした。また、コミュニケーション職として働く社員の方からのフィードバックの機会もあった。　【ワークの具体的な...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前提や背景情報の定義から始め、購買欲をそそるような業務改革の立案を行った。個人ワークを1日行ったうえで、グループワークに2日間臨み、お互いの知識を募って、一つの筋道を立てて、ロジカルシンキングを行った。　【ワークの具体的な手順】個人ワークを1日行ったうえで、グループワークに...

【承諾/辞退理由の詳細】元々旅行業界を志望しており、中でもツーリズムだけではなく、ソリューションにも携わることが出来る点に惹かれたため。　【内定後の課題の有無】特になし。　【内定後の拘束】なし。　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】140人前後　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職などは不明。 温厚そうな人で、一次と同じように趣味で緊張をほぐしてくださった。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続完了後開始。終了後退出　【質問内容】「未来の旅行業についてその可能性やあるべき姿」　3分以内ではなしてください。 前もって、お題が送ら...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】3人とも不明。全員男性だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、アンケートの記入。それから、面接。終了後帰宅。　【質問内容】志望動機 転勤に問題はないか 旅は好きか 今まで行った旅行で良かったところ。 なぜ、北海道まで1人で行こうとしたのか。 1人旅に不...

【志望動機】「旅を通して、お客様に新しい発見と驚きを提供したい」という想いから、貴社を志望します。これまで私は、◯◯から◯◯まで旅をしてきた経験から、景色や食への感動、また、人々との交流を通して地域の魅力を発見する等、旅が人生にプラスの影響を与えてくれたことを強く感じました。観光名所に隠れた地域の魅力的な景色や食を通して、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続完了後開始 終了後退出　【質問内容】趣味 絶対音感について（趣味の深掘り） 自己PR 旅行は好きか 今まで行った地域で印象的なところ 転勤に問題はないか アルバイトで喜ばれたこと、大変だったこと 志望動機 ...

【内容】先輩社員の企業説明　【注意した点・感想】文系パートと理系パートに分かれているが、それぞれ時間は変わらず、また説明する社員も文理問わず出演する。 スライドによる説明のあと座談会となり、ブレークアウトに別れ直接質問を出来る。選考にはつながらないと考えているが実態は不明。

【試験科目】言語、非言語、図形、性格　【各科目の問題数と制限時間】特筆する点なし　【対策方法】問題集をとく