【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】選考開始3分前までに面接ルームへ入室　【質問内容】・日本旅行になぜ入社したいか（志望動機） ・志望動機の深掘り（責任感が伴うけど大丈夫か） ・自己PR（1分程度） ・特技について詳しく ・学生時代に力を入れたこと ・入社後や...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】勤務地などのアンケートに解答しながら、面接の時間まで座って待つ。　【質問内容】・志望動機（簡単に） ・旅行会社の中でもなぜ日本旅行なのか ・入社したらやりたいこと ・全国転勤でも大丈夫か 面接前に志望動機と自己PRをマイページで提...

【承諾/辞退理由の詳細】元々行きたい会社から内定をもらえたためその場で辞退した。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【志望理由（動画撮影で解答）】「旅」を通して日本の魅力をたくさんの人に届けたいと思い志望しました。私は旅行をすることが好きで、これまで日本各地の素晴らしい景色や美味しい食べ物、地元の人のあたたかさを旅行を通して感じることができました。インバウンドが回復し、多くの外国籍の方を街中で見かけるようになりました。日本の方だけではな...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで面接会場に入室。20～30人。そのあとブレイクアウトルームへ移動　【GDのテーマ・お題】1.社会人と学生の一番の違いは何か 2.ある設定に基づいた謎々のようなお題　【GDの手順】グループに分かれてアイスブレイク→役職決め→1.のお題の前提確認→アイデア出し→吟味厳選→まとめ→...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と営業　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室し面接が始まる　【質問内容】・自己紹介 ・なぜ高校で現地校に入った？ ・なぜ日本の大学に入ろうとした？ ・大学ではどのような勉強をしていた？ ・大学での学びは会社でどのように活かせる？ ・なぜ鉄鋼商社？鉄鋼...

【学生時代に注力したこと】◯◯サークルで新入生獲得に邁進した。例年30人程の加入がコロナ禍によって落ち込み存続の危機だった。問題を洗い出した結果、コロナ禍により新歓に来る人が少ない事が分かった。そのため来てくれた一人ひとりを大切にする考えの元2つ施策を行った。1活動に複数回来てもらうために個別で招待メールを送る事 2懇親会...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部採用課の若手（5年目くらい）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】グループ面接で20分のため質問数は非常に少ない ・自己紹介を手短に ・学生時代に力を入れたことに関して ・サークルに入ろうとしたきっかけ ・大学時代以外にスポーツをやってきた？...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着したら控室に案内され、採用担当から激励＋フィードバック＋いくつか質問がある。採用担当者からの質問の回答内容は面接前に別室にいる面接官に報告されるため、面接のつもりで答える必要がある。　【質問内容】・自己紹介 ・どんな...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】特になし　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】40～60秒程度であなたらしさが分かるように自己PRをしてください。（学業、アルバイト、サークル、趣味、留学、部活など、どのようなものでも構いません。）リラックスして、あなたらしさが伝わるようにしてください。　...

【試験科目】言語 非言語 英語 パーソナル　【対策方法】特になし。英語はテンポよく。

【当社のインターンシップに応募した理由と、インターンシップから何を学びたいかを教えてください。（300字以内）】貴社で、課題解決と共に、人々にきっかけを与える仕事がしたい。学生◯◯の◯◯生向けの活動を通じて、◯◯生の課題を解決することに達成感を得た。またその過程で◯◯生が一歩踏み出すきっかけを作れたことに大きな喜びを感じた...

【志望動機】消費者起点のモノづくりを実現し、多くの人に幸福を届けたいからだ。私は大学で応用化学の研究をしていたことから、消費財のメーカーに興味を持っている。また、研究を進める中で開発者視点ではなく消費者視点でものづくりを行うことの重要性を学んだ。このことから消費財のマーケティング職を志望している。中でも貴社を志望する理由は...

【選んだコースで、あなたがソニーで取り組みたい内容。】法的側面からのサポートにより、貴社の手がけるコンテンツ、製品で世界を感動で満たす一翼を担いたいと考えている。個別指導塾でのアルバイト講師の経験や、高校時代の◯◯部での活動から、社会への直接的な価値提供だけでなく、内側からの取り組みによる価値の創出に関心を抱いた。この経験...

【現在ご応募いただいている部門を志望する理由について400字以内でご記入下さい。】2点ある。1点目は日本企業の海外進出の手助けをするという観点からM&Aや資金調達の業務に携わり経済全体の新陳代謝を促したいからである。その背景として、私は海外のスポーツを観戦するのが趣味であり、その1つとしてよくNHLを見るのだが、Honda...

【採用担当者に伝えたいことを"自由に"ご記入ください。 伝えたいテーマ（15字以内）】集団の中での私の役割 　【伝えたい内容（100字～120字）】私は集団の中で企画提案を行うことが多い。◯◯の運営において、前例のない企画を実施した。コロナ禍で集まる機会を失っていたため、親睦を深めるために計画した。◯◯の90%が参加し...

【学生時代に力を入れたこと】私が学生時代力に力を入れたことは、毎年◯◯人近くが参加する◯◯大会を運営する◯◯連盟の渉外担当を務めたことだ。渉外として、連盟に協賛してくれる企業の担当者と連絡を取り、◯◯何箱で何円分の景品を提供してくれるのかという協賛条件を取り決めた。また大会で協賛企業の宣伝方法や販促を企画した。渉外担当で最...

【承諾/辞退理由の詳細】M&Aに何らかの形で携わりたいという気持ちは強かったが、バックオフィス業務ではなくフロントで働きたくなったから。　【採用人数・倍率】10名以内　【内定者の採用大学・学歴】GMARCHから早慶　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会は思ったより少ない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLからZOOMに入室　【質問内容】・自己紹介（研究内容とサークルを話す程度） ・この会社を志望する理由 ・この会社で成し遂げたいこと ・学生時代に力を入れたこと →この経験が今後の業務にどのように活かせると思うか ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLからZOOMに入室　【質問内容】・志望部署の確認 ・志望部署の業務内容の説明や確認 ・志望部署の志望動機（ESに書いた内容を話す） ・学生時代に力を入れたこと ・M&A業界の志望度 ・就活の軸 逆質問...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】志望部署の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLからZOOMに入室　【質問内容】・自己紹介 ・研究内容 →なぜその研究内容を選択したのか →（研究で賞を受賞した話をして）その賞を受賞できた要因は何か ・学生時代に一番力を入れたこと →自分にしかできな...

【あなたが感じる社会の問題点は何ですか？ 200文字以下 】私が考える社会の問題点は、過疎化と高齢化です。私の出身地は、兵庫県の北部に位置する◯◯という所です。この地域は、第一次産業に従事している高齢者の方が沢山おられ、政府から国家戦略特区として、農業特区に指定されています。しかし、企業数は少なく、自宅から通える距離に...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】普通のSPI　【対策方法】特になし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】調達部門のベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室後、面接開始　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたことは？ 志望動機は？ 調達部門の志望理由は？ 調達部門の仕事に対してどんなイメージがあるか？ 自分のどういった部分が調達部門に向いていると...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業推進部門のベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室後面接開始　【質問内容】自己紹介 志望動機は？ 営業推進部門の志望動機は？ 営業推進部門は一般的な営業とは違うが大丈夫か？ 将来関わりたい事業はとその理由は？ 学生時代に力を入れたことは？ ...