【学生時代、特に力を入れたことは何ですか？2点挙げて下さい。（400文字以下）】（1） 大学1年生の10月に学生農業団体の知名度向上を目的にマルシェを主催した。8月から総勢60名ほどのメンバーのリーダーとして準備を進めていった。初めての試みで苦労が絶えなかったが、細やかな連絡や会話を心がけ、メンバー一丸となって全店舗黒字で...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用本部長1人・事業本部長3人　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で色彩検査を受ける ⇩ 面接会場のすぐ前まで移動し、面接官の準備を待つ ⇩ 面接開始 ⇩ 会場すぐ前で今後の案内 ⇩ 解散　【質問内容】・エントリーシートに沿った質問 ・凸版に興味をもった...

【学業もしくは課外活動において、これまでに表彰等をうけたことがありますか？あればその内容について教えてください。（日本語400文字以内）】◯◯のゲームの◯◯大会において数◯◯人のプレイヤーの中から◯◯度もトップ◯◯に入賞した。 一見ただの遊びに思えるが、実は◯◯の◯◯対戦は◯◯レベルでは非常に複雑で難しい競技だ。具体的に...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ロボット　【会場到着から選考終了までの流れ】PCを起動しHireViewにログインして受験　【質問内容】・潜在的な問題に事前に気づき、実際に問題が起きる前に解決策を見つけ出した時のことをお話しください。 その時の状況、あなたがとった行動、そして結果を説明してください。 （準備...

【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーにて集合→エレベーターで上のフロアに上がる　【GDのテーマ・お題】貴方が親だとして子供に携帯電話を持たせるか　【GDの手順】・お題が発表される ・10～20分程度議論する。この際机の真ん中に紙とペンがあるので書記を決めて議論を進めていくことになる。 ・代表者1名がまとめて発表する...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ジュニア（アナリストまたはアソシエイト）　【会場到着から選考終了までの流れ】1Fロビーにて集合→エレベーターで上へ行き個別のルームで面接ろグループディスカッションを実施　【質問内容】・今日の面接の為に何を準備してきたか（英語で回答） ・なぜ投資銀行を志望したか ・宝くじを買...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2つある。 まずは集団ワークであり、某大手コングロマリット企業の企業価値最大化施策について議論する。 次に個人ワークがあり、こちらは貴方がバイサイド企業で株式投資をする際に某大手菓子メーカーAかBどちらに投資するかについて議論する。　【ワークの具体的な手順】集団ワーク（...

【志望理由】私は「支援のない共生社会の創造」を目指しており、長期的に成長し続ける貴機構にて成し遂げられると感じ、志望しました。学生団体での活動を通し、ウクライナ避難民を受け入れている団体の方とお話をする機会がありました。その中で、避難民支援を支援者と被支援者という関係性ではなく、身近な人のように接し、迎え入れている姿に共生...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30～40代くらいの職員の方2人。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、社内で少しまって面接。　【質問内容】基本的な質問が多かった。また、ESや事前課題として出されたエントリーシートを軸に聞きたいことを聞くような感じだった。 志望理由 長所の裏付けるもの 学生時...

【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語、計数で35分性格30分　【対策方法】それほど合格点は高くないように感じたため、対策をすれば問題ないと思う。

【学生生活で頑張ったこと2つ（400字）】1つ目はイベントを広報班として満席に導いたこと。コロナ禍でSNSのみで行う前例のない形になり、広報活動が上手くいかず、メンバーは辟易していた。そこで私はレクリエーション活動を提案した。闇雲に会議するのではなく、チームの雰囲気を良くすることが遠回りに見えて1番の近道になると考えたから...

【承諾/辞退理由の詳細】事業内容には魅力を感じたが、給与面が不満だったため、他企業の内定を承諾した。　【採用人数・倍率】承諾していないため、わからない。　【内定者の採用大学・学歴】承諾していないため、わからない。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】承諾していないため、わか...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40～50代くらいの社員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、検査をし、少ししてから面接を行った。　【質問内容】基本的に一次面接と同じだった。オーソドックスな質問ばかりに感じた。 インターンシップ感想を軽く聞かれた。 学生時代に力を入れたこと └大変だったこ...

【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られたURLをクリックし入室。　【GDのテーマ・お題】2つあった。1つ目はこれからどのようなインクが生まれるか。実現性は抜きにして。例えば、食べられるインクや空気中に留まり続けるインクなど。2つ目は1つ目で各々出したものから1つ選び、どのようにすればそれが売れるかを考えた。　【GD...

【志望理由と取り組みたい仕事具体的に350字】幅広い年代に愛される集団視聴型番組を制作したい。寮行事でミニ番組を制作し、先輩方がその番組を一緒に視聴し、それが共通の話題として盛り上がっている姿を見た時に、番組制作のやりがいとともに集団で番組を見ることの重要性に改めて気づいた。また、この番組がコロナ禍で関わりを築けなかった寮...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課長と、1回目のメンターの方　【会場到着から選考終了までの流れ】駅構内でメンターの方と集合し、会場まで案内される。その後、カフェで飲み物を飲みながら質問される。また、メンターの方は隣でメモを取っていた。　【質問内容】・アイスブレイク（何時ごろ着いたか、電車は混んでいたか、な...

【専攻・ゼミ・研究室（担当教授・テーマ）・得意分野について】◯◯を用いた温度分布計測を行っている。実機の実装から解析まで幅広く行っている。問題を少しずつ解決しながらゴールに向かう楽しさが研究の励みだ。　【クラブ活動】◯◯に所属しており、幹部として、チーム運営を通じ、学生大会優勝に貢献した。また、地元をPRする団体にも所属し...

【承諾/辞退理由の詳細】後付け推薦をかなり迫られ、オワハラを感じたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの方2人と、課長面談の際に話した課長1人　【会場到着から選考終了までの流れ】メンターの方と駅で集合し、オフィスの待合室まで案内され、その後、オフィス内の会議室で行われた。　【質問内容】◯研究について（将来どのように役に立つか、現在抱えている課題） ◯学生時代に力を入...

【経緯】1度目の面談の後に紹介していただいた。　【会場到着から選考終了までの流れ】メールで事前にリンクが送られた。　【質問内容】1回目のリクルーター面談同様に、ESの深掘りやメンターの方が気になったことが質問され、その後は逆質問を兼ねた雑談が行われた。 企業についてももちろんだが、趣味や仕事以外の話、さらには就職活動につ...

【経緯】ES提出後に大学のOBから電話が来て、面談が組まれました。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にメールにてリンクが送られ、時間になったら入室する。　【質問内容】・自己紹介 ・ESを片手にESの内容の深掘り ・志望理由、なぜ鉄道業界、なぜJR西日本に興味を抱いたか。 ・ほかに受けている企業について 一...

【試験科目】言語・非言語・性格診断　【各科目の問題数と制限時間】他の企業と変わらない　【対策方法】他の企業でも練習しておくといいが、メンターの方にWebテストは見ていないと言われた。

【経緯】インターン後、採用担当の方と面談する機会をいただけた。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】インターンの感想、学んだこと、現在の就職活動の状況、どのようなことがしたいのか、行きたい部署の話などを話した。今後の面談の話を最後にして終了。残った時間や話の間には少し雑談をはさみながら会話することがで...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】開発部長、役員　【会場到着から選考終了までの流れ】時間が来ると採用担当の方が案内してくれる。　【質問内容】ナイキに移り変わる人がいるのはなぜか、若者が好きなブランドは、今の時代で上手くやってる企業ってどこか、インターン前後での印象の変化、海外で働くことについて、ESの内容につい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当の方、開発部長2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】現在の就職活動の状況、志望度、どんなことがしたいか、最近買ってよかったもの、好きなブランド、リーダーとは何かについて聞かれた。残った時間や間に雑談が入る。志望度については最初にしっかり聞かれる...