【承諾/辞退理由の詳細】大手外資系コンサルティングファームから内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】不明だが、落とす面接というより取る面接のように感じた。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【経緯】Webテスト合格後、電話にて人事との面談をすることになる。　【会場到着から選考終了までの流れ】メールに記載されているURLから参加　【質問内容】改めて企業説明や最終面接の対策を行なってくれる。基本はこちらが気になることを聞いて、それに対して答えていただく形だが、最後に最終面接官のバックボーンや特徴などを教えてもらい...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】20分、20分、10分程度だったと記憶している。　【対策方法】見たことのないWebテストだったが、内容はSPIやtgwebを勉強していれば対策不要。

【学科／専攻の授業の中で、最も力を入れて学んでいる分野/テーマの概要。また、キャリアの中でどう活かしていきたいか。】私は大学で◯◯ビジネスを専攻し、特に◯◯心理と◯◯行動の分析に力を入れて学んできた。2年次のゼミでは、◯◯ファンを対象に実際に◯◯に足を運び、◯◯調査を実施した。そのデータを基に◯◯来場者の特徴や動機を分析し...

【専攻・ゼミ・研究室（担当教授・テーマ）・得意科目等をご記入ください。（100文字以下）】◯◯学の研究室に所属し、◯◯先生のもと「◯◯を応用した◯◯の解析」というテーマで、◯◯論を用いた解析および◯◯によるシミュレーション評価等を行っている。　【クラブ活動・ボランティア活動（役職等）をご記入ください。（100文字以下）】大...

【志望動機を教えてください。】私が貴社を志望する理由は、社会インフラとしてのネットワークの可能性と、テクノロジーを通じてインクルーシブな未来を実現するという貴社の理念に強く共感したためである。留学先で通信環境の地域差を体感した経験から、インターネットが教育や医療、経済活動の根幹を支える重要な基盤であることを痛感した。貴社は...

【学生時代に最も力を入れて取り組んだこと、または、取り組んでいることを入力ください。（300文字以下）】◯◯の◯◯として◯◯の改善に取り組み、◯◯の大会で◯◯を獲得した。◯◯に就任した当初、チームには消極的な雰囲気があり、学年を超えた意見交換が少ないことに気づき、練習環境の改革を実施した。具体的には、「◯◯」を導入し、◯◯...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】住友生命の保険商品を顧客に届けるための戦略をターゲット、商品、チャネルを設定し考える。各チーム2日目の最後にプレゼンテーションを行い、投票を行い順位をつける。社員の方からフィードバックも頂くことが出来る。　【ワークの具体的な手順】1日目：保険におけるマーケティングとは、アイ...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常　【対策方法】SPIの参考書を繰り返し解いて問題に慣れておくこと 性格は正直に答えた

【ご自分の長所についてご回答ください。】学びや成長のために積極的に行動、努力できる点と、物事に当事者意識を持って行動できる点である。　【ご自分の短所についてご回答ください。】飽きっぽいところと、熱中するあまり、周りが見えなくなりがちな点である。　【当社を知ったきっかけ、または興味を持った理由を教えてください。】海外売上比率...

【大学の授業のなかで、得意な科目・力を入れて勉強したことについてご記入ください。】大学の授業の中で、実験科目に最も力を入れた。入学した頃は実験レポートやプレゼンテーションの作成が初めてでポイントが掴めず、躓いていた。そこで、教授に自ら連絡をとりレポート指導の機会をいただいた。その後はアドバイスを元に工夫を重ねたことで、安定...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンシップは、基本的に講義形式で一方的にこちらが話を聞くような形で進められた。不動産や信託、個人事業など、様々な部署に所属している社員の方の話を聞いた。Insight Visitでは、CRE戦略の立案ワークを行った。　【ワークの具体的な手順】Insight Visit...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】録画面接のため無し　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクにアクセスして、録画面接を開始。　【質問内容】1)自己紹介 2)卒業までに成し遂げたいこと それぞれ1分以内に話した。 回答 こんにちは。◯◯大学、◯◯学部に所属している◯◯と申します。大学では、所属している◯...

【大学を選んだ理由を教えてください。】自分は新しいことを学ぶことが好きだが、将来やりたいことが決まっていなかったので、幅広い分野について学びたいと考えていた。そのなかで現在所属している学部は複数の分野があり、その全てを学べるところが魅力的だと思い、この学部がある大学に入学を決めた。実際に今まで学んでこなかった分野の授業が多...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30問ずつ＋性格テスト　【対策方法】何度もインターンシップ選考に参加してある程度慣れるようにした。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクにアクセスして、入室許可された後、面接開始。終了後、速やかに退出。　【質問内容】・見ている業界とその理由 ・その中でもなぜSMBC信託銀行か ・会社で何がしたいか、何に興味があるか ・自分の強みと弱み ・周りからどんな人だと...

【これからのCASE時代に活かせると考える、自分自身が学んだ知識・身に着けたスキルについて記入下さい（200字）】自己位置推定の知識を活かせると考えています。自動運転には車体の自己位置推定が必要です。そこで、周囲の状況を◯◯によって把握し、ロボットの◯◯をした経験から、◯◯の自己位置推定方法を提案できると考えています。また...

【試験科目】言語と非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語10分 非言語は四則演算　【対策方法】玉手箱専用の参考書を書店で購入し、一通りずつ解くことで対策した。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業務体験と若手社員との座談会 メディカルドクターチームの紹介 25分の中で抽出された情報から課題と解決策を考えるといったグループワーク（グループに分かれてグループワークを行った。一班あたり7人から8人だった）　【ワークの具体的な手順】講義の後にグループワーク、その後に講...

【業務体験プログラムに興味を持った理由（400）】CRO業界及びその具体的な職種についての理解を深めるために貴社のインターンシップを志望します。◯◯の際に、世界の医療が日々進歩しているにもかかわらず、未だに治療薬や治療法がない疾患、また治療による副作用が深刻な疾患を持つ患者さんを目の当たりにしました。そのような疾患を持つ患...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長 研究開発の偉い人3人　【会場到着から選考終了までの流れ】20分前に本社に集合 前室にて人事の方としゃべる。（選考関係なし） 面接会場へ 一度前室に戻って解散　【質問内容】1.学生時代に力を入れたこと 2.留学で気づいた食について 留学についての深堀あり ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の研究開発職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】1.ESや一次面接以外のがくちか 深堀も結構された 2.研究に関して誰でもわかるように 3.目標の定め方 4.ハウス食品に入ったらしたいこと 5.研究と開発どちらに関わりたいか 6.就活...

【試験科目】SPIの言語、非言語、性格　【対策方法】SPIの参考書を勉強して臨んだ。一般的なレベルで解けていたら問題ないと感じる。 二次面接とSPIの総合判断。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI&テストセンター　超実践問題集

【経緯】最終面接前に全員にリクルーターが付く　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自分が気になっていることをなんでも答えてくださる感じ。1時間と時間が長いので、10個以上の質問を用意していった。選考とは関係ないと言われつつも、最終面接前なので、しっかり準備はしておく必要があると感じた。　【雰囲気】とて...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の研究開発職の方（7年目）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】1.自己紹介 2.部活動について 3.研究活動に関してわかりやすく説明してください 研究に関しては深堀が多め。面接官の興味から質問が飛んでくることも多かった。 4.逆質問（10分程...