【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】志望する職種の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に共有されている面接用のURLからアクセスしました。　【質問内容】学生時代に力を入れた経験 チームで何かを乗り越えた経験 その経験から得られたこと チームでの役割 なぜIT業界を見ているのか なぜオラクルを受け...

【あなたの人柄、強み、思いを持って取り組んだことについて自由に自己PR（400字以内）】「他者理解力」が私の強みであると考えています。これまでヒッチハイクや外国籍の方々と関わるサークルでの活動、大企業でのアルバイトなど、自らとは立場や経歴・価値観が全く異なる方々と多く接してきました。その経験から知らない世界に飛び込んで自分...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】京セラの経営手法を学ぶために、いくつかのワークを通じてディスカッションを行った。その後、もっとも低コストで紙（1枚いくらかかかる）をもっとも高く積み上げられるチーム対決のゲームを行い、一般的なワークショップを行った。　【ワークの具体的な手順】グループ内で話し合い、どのように...

【あなたが思いを持って取り組んだことに付いた自由に自己PRしてください。（400）】私は◯◯でアルバイトをしており、顧客である飲食店の◯◯を担当しています。そこではわたしの強みである「問題解決力」を活かし、臨機応変に取り組んでいます。 担当当初はお店の方も力を入れておらず、必要な経費だけをレシートでまとめていました。その...

【試験科目】非言語・言語のような一般的な物　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターのもの　【対策方法】SPI対策の本を購入し勉強した。

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】◯◯の演習活動では◯◯における◯◯をテーマとした◯◯を考察することで多種多様な人間の個性を尊重する力を身につけました。また◯◯力も上げたいという思いから毎回行われる◯◯での討論の際には積極的に発言することを意識し◯◯でも自分の意見をしっかり相手に伝えられる力の向上に努めました。この...

【専門科目についてお伺いします。得意な専門科目について記入してください。（3つまで） 】◯◯学、◯◯学　【高校でのクラブ活動における団体名もしくは役職名を記入してください。】陸上競技部　【大学でのクラブ活動における団体名もしくは役職名を記入してください。】女子◯◯部　【あなたが大学を通じて得たものを記入してください。（1...

【試験科目】レストランの売上向上に関するケース問題　【各科目の問題数と制限時間】一問、30分程度　【対策方法】東大生が書いたシリーズに一通り目を通しておいた。　【参考にした書籍・WEBサイト】東大生が書いたシリーズ

【あなたがIBMインターンシップの当コースに応募した理由を具体的に教えてください。】私がコンサルタントコースを志望する理由は、貴社の最先端のIT技術を用いたコンサルティング業務を肌で感じたいからである。私はクライアントが抱える課題を解決し、成長をサポートすることで新たな価値を創造するコンサルティング業務に強く興味がある。こ...

【試験科目】パズル、迷路、計算　【各科目の問題数と制限時間】大問が5つあり、各10問から30問程度　【対策方法】オリジナルなので対策のしようがない

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】未来を想像し、IBMのテクノロジーを用いて新規事業を立案するというものだった。チームは学生6人とメンターの社員1人で構成されていた。講義を一時間した後に実際にワークを進める形で進んでいった。最終日にプレゼンし、フィードバックがもらえる。3日目にはメンターの社員と1on1で面...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業・人事・技術職の方1名ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら、送られてきたURLから参加し、面接終了後そのまま退出　【質問内容】IT業界の志望理由と会社の志望動機 具体的に何をしたいのか バイトで他のアルバイトとのコミュニケーションをどのようにとっていた...

【学生時代に最も打ち込んだこと】割れない◯◯を扱う企業の◯◯インターンシップに 1 年間取り組み、社員や顧客を巻き込んだ結果、◯◯での売上を◯倍以上に伸ばすと同時に、企業SNSのフォロワーを◯年で◯◯人弱から◯万人まで増やすことができました。この過程では顧客の潜在ニーズを明確にするため、顧客にインタビューを行い、社内外の人...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラスの人　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてきたURLから参加し、面接終了後はそのまま退出した。　【質問内容】学生時代に力を入れたこと 志望動機 会社でやりたいことそれをなぜこの会社でできると感じたか 志望する職種に着けなかったときにどうするか 異な...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】SEの方と人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、時間になったら始まる　【質問内容】・大学の志望理由 ・IT業界の志望理由 ・SEの志望理由 ・選考状況 ・就活軸 ・学生時代頑張ったこととその深堀 ・一人で物事をやり切った経験 ・会社に期待す...

【承諾/辞退理由の詳細】他社で内定を頂いており、自己成長という点で他社の方があっていると思ったため。　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】30問くらい　【対策方法】なし

【試験科目】言語、非言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】各10分程度　【対策方法】SPIの勉強

【説明会の具体的な内容】文系出身社員による文系学生（理系学生も参加可能）に向けた説明会。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】英語とITに精通している社員が多いイメージ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】文系出身者の社員はIT未経験だった方が多いが、国際系の学部や海外大学出身の方が多かった。　【この...

【研究内容の趣旨をわかりやすく記入し、ねらいに研究の目的、関連研究における位置付けなどを記入してください。（800字以内）】私は、◯◯◯物質の新たな◯◯手法の原理について研究しています。◯◯◯と呼ばれる物質は、沸点、融点などの物理的な性質がほとんど同じであるにもかかわらず、◯◯系（◯体）と◯◯系（◯体）で、生物に対する相互...

【説明会の具体的な内容】会社概要、事業内容、働き方、質問会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】稲盛和夫氏が創業者の大きな企業。京セラドームなどで名前聞いたことある。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員の方がすごく柔らかい雰囲気で表情も豊かで温かい印象。業務に関しては世界初の製品を沢山出していたり...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンで取り組んだ課題：「日本IBMの新卒採用を良くするサービスを考える」 業務の具体的な内容：チーム7人でアジャイル開発を行う。 新卒採用を担当する日本IBMの人事の方から現在の新卒採用の課題を聞き、それを解決できるサービスを考える。 成果に対するプレゼンテーシ...

【試験科目】非言語・図形など　【各科目の問題数と制限時間】8個くらいある それぞれで制限時間は異なる　【対策方法】特になし。地頭を見られるような問題ばかりでした。

【プログラミングの経験がある方は、そのプログラム言語・経験年数を記載してください。（500文字以下）】python：1年 C：1年 C++：1年 Arduino：1年 PHP：1年 My SQL：2年 HTML：2年 CSS：半年 JavaScript：半年 Matlab：半年 Fortran：半年　【...

【下記1～3のうち、いずれかが伝わるエピソードに沿って、自由に自己PRしてください。1.夢に向かって果敢にチャレンジし続けられる】現状に問題意識を持ち、挑戦し続けることができます。この力でサークルのイベント企画に注力しました。私は副会長として皆にとって充実感の溢れるサークルにしたいと考えていました。しかし、従来から、新鮮味...