【ITスペシャリストを志望する理由】私が貴社を志望したのは、他業界を相手にしており、見えない中でも社会貢献ができることに魅力を感じました。私は、ITが今後社会に大きな変革をもたらし、会社の働き方を変えると感じております。また、昨今、日本では甚大な災害が発生しており、近年のうちに巨大地震が発生する可能性が高まっているため、災...

【あなたの人柄、強み、思いを持って取り組んだことなどについて、自由に自己PRしてください。※理系の方は、研究以外で記入ください。】私の強みは、頼まれた事や改善すべき点を把握し、仲間と協力しながら計画的に実行できることです。私が現在所属している研究室は今年度から始動となった研究室です。そのため測定機器や実験器具があってもすぐ...

【IBMではお客様の成功に全力を尽くし、お客様や社会にとってかけがえのない存在になることを目的としています。あなたはIBMの一員として、お客様や社会にどのような貢献をしたいですか？希望職種を選択した理由に触れながら具体的に記述してください。（500文字）】IT技術を使って、企業の課題を解決し、そこで働く人々の能力を最大化し...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】7,8人1グループで全部で4グループ作り、agile開発を行った。 実際の開発期間は2日間で、残りの3日間は会社説明や座学、発表であった。 グループ編成はあらかじめ決められていた。 開発内容は就活生をサポートすることが目的のもの。　【ワークの具体的な手順】座学ではag...

【試験科目】数式の並びから指定の位置の数字は何かを推測する問題と玉手箱のような計数問題の2つ。どちらも企業オリジナル。　【各科目の問題数と制限時間】問題数は解き具合によって左右されるらしい。自分が解いた時は合計1時間くらいはかかった。　【対策方法】数列問題は対策のしようがないのでひらめき重視になる。 もう一個のテストは玉...

【あなたがIBMのインターンシップに応募した理由を具体的に教えてください。（500字以内）】「貴社の最先端のテクノロジーを利用したビジネスに触れ、現場の空気と自らの課題を知ること」が理由です。私は、困難を感じたプログラミングの克服や自ら作成するホームページ、大学院での研究などの情報分野の学習により、将来はITを利用した世界...

【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、小説の問題を一斉に解き、そのあとグルディス。　【GDのテーマ・お題】AI・ITを活用して、ある本屋の売り上げを伸ばす方法を考える。　【GDの手順】資料の読み込み（5分程度）の後、班員でまとめ、方向性の確認。その後、アイディア出しを行い、掘り下げていく。プレゼンのため模造紙に提案内容...

【試験科目】数学（数列の問題と文章問題）　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度でかなりの問題数があったと思います。時間が足りず、焦った記憶があります。　【対策方法】これはIBM独自のテストなので対策方法はないと思います。

【IBMではお客様の成功に全力を尽くし、お客様や社会にとってかけがえのない存在になることを目的としています。あなたはIBMの一員として、お客様や社会にどのような貢献をしたいですか？希望職種を選択した理由に触れながら具体的に記述してください。】私は貴社の一員として、お客様や社会に新たな技術をもたらし、生活をさらに便利にしたい...

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】慶應義塾大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】かなり年次が高く、50代くらいに見えた。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、控室に案内され、その後面接の部屋へ。　【質問内容】最初の30分間はケース問題。ケース問題は2回発表があり、かなり内容が濃かった。後半30分間で面接と逆質問。面接の質問内容はESに沿って行われた。...

【学業や研究以外に、学生時代に力を入れていることや大切にしていることは何ですか。それに関連してどのような行動を取ったのかを理由とともにご記入下さい。】学生時代に力を入れたことは4年生の夏に◯◯サークルで行われた◯◯でサークルの代表に選ばれるために努力したことです。代表者はサークルから8名しか選出されず、代表になると他大学の...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの技術の方が5人 人事の方が1人　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後控え室で待ち、名前を呼ばれたら各々ひらけた部屋に入りブース毎に面接が始まる。30分後解散。　【質問内容】なぜそのサークルに入ったのか サークルでリーダー経験はあるか その時にトラブルなどは...

【試験科目】性格検査、能力検査（言語問題、非言語問題）です　【各科目の問題数と制限時間】問題数が多めなので、日頃から練習するといい点数が取れると思う。　【対策方法】日頃から問題をこなす。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス（40〜50代）　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅　【質問内容】自己紹介をしてください 研究内容について説明しさない なぜ京セラをしぼうしているか 他の企業はどこを受けているか。 なぜそのサークルに入ったのか バイトの経験はあるのか？ 京セラに入った...

【あなたの人柄、強み、思いを持って取り組んだことなどについて自由にご記入ください。※技術コースの方は1つ（400文字）】私の強みは、好奇心旺盛なところです。 私は画像工学を専門とする研究室の学生として、近年の画像認識分野におけるAIの発展に非常に興味を持っており、AIを学びたいと考えておりました。しかしながら、世界中で注...

【試験科目】言語、非言語、性格審査　【対策方法】書籍：速攻！これだけ！！SPI　【参考にした書籍・WEBサイト】速攻！これだけ！！SPI

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と自分が志望する部署の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】面接の前に人事の方に技術PR資料、自己PR資料、推薦書を手渡した。その後、別の部屋に通され人事と技術部長と面接が始まる。　【質問内容】基本的に提出したエントリーシートに沿って質問がされる。自己PRや長所、短所...

【大学を通じて得たもの】課題を別のアプローチからやり遂げる方法を学びました。私は◯◯部に所属していた際、部活のためになる方法を考えました。練習以外に、運営予算を増やし設備を整えることや部員数を増やし優秀な人材を集めることなど様々な手段があることを学びました。この経験は現在の研究に活きていると感じています。　【自己PR】私は...

【内定後の課題の有無】特にないがTOEIC600点を目指す　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】約250名　【内定者の採用大学・学歴】関西学院大学、立命館大学、同志社大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】長期インターンシップ、海外留学

【自己PR：あなたの人柄、強み、思いを持って取り組んだことについて自由にご記入ください。（400）】私の強みは、チーム全員で共に頑張れることです。私が学生生活で頑張ったことは、イベントの運営です。参加者を◯◯人集めるという目標をたてました。しかし、うまく参加者を集めることができませんでした。原因を考えたところ、個人の声をか...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】アイスブレイクにて紙でタワーを作るワークがある。高さのみを競うのではなく、人件費や材料費などの要素も考慮して最も利益を出したチームが勝つというもの。これがアメーバ経営の体感ワークでもある。 グループワークでは、京セラの製品（主にセラミック関係）を使って社会課題を解決する...

【試験科目】言語、非言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】各30分程度　【対策方法】一般的なSPI

【あなたがIBMのインターンシップに応募した理由を具体的に教えてください。（500） 】貴社のインターンシップに応募した理由が主に三つある。1、私はずっとITによるソリューションに無限な可能性があると感じ、自分のスキルやアイディアで価値を生み出す仕事をしたい。貴社が百年の会社としてずっと最先進の技術と新しいアイディアを使...

【IBMは世界に価値のあるイノベーションを届けることを企業理念の1つとしています。あなたが取り組んだイノベーションについて教えてください。イノベーションの定義は様々です。何か新しく生み出したことでも、現状を改善した経験でも、ささいなことでも構いませんので、具体的に記述してください。】私が取り組んだイノベーションとしてゼミの...