【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業部長 人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室し、人事の方から注意事項を聞く。その後面接のルームに移動し、終わり次第退出。　【質問内容】自己紹介 なぜ京セラを志望したのか なぜ医療関係を志望したのか インターンの感想　 部活動を始めた経緯 モチ...

【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室、終了次第退出　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】プロダクトの内容や働き方ややりがいを様々な立場の方からお聞きすることが出来ます。 5日間ということでお互いに負担は大きいですが入社前後のギャップを無くすという意味では非常に素晴らしい取り組みだと思います。 ※守...

【あなたにとって1番の試練・挫折は何でしたか。また、それをどのように乗り越えたかを具体的に教えてください。（400）】◯◯の自己ベスト更新に2年を費やした経験です。 私は高校三年次のインターハイ予選惨敗という挫折経験から自己ベストの更新を目標に大学でも競技を続けていました。しかし、大学入学後は学業やアルバイトとの両立から...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】インターンや説明会でお会いしたことがある方が1人 志望する場所の社員が2人　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入札し、終わり次第退室する　【質問内容】学生時代に力を入れたこと何に力を入れていたか　その深掘り 長所・短所 希望部門のセミナーに参加したかどうか 部...

【あなたがIBMで成し遂げたいことについて、希望する職種を選んだ理由を含め、具体的に記述してください。500文字以下】企業のデジタル変革を支援することで「新たな社会価値の創造」を実現させたいです。貴社は、世界で蓄積した技術やデータをもとに企業の経営層や事業部門等のお客様に対して、他部門との協業によって組み合わせた価値を提供...

【承諾/辞退理由の詳細】本当に第一志望であったため、承諾　【内定後の課題の有無】未だ無し。内定者向け説明会が何回かある　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】未だ無し　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】早慶が多い。MARCHも少数いるか　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、...

【会場到着から選考終了までの流れ】一人一人事前課題のプレゼン→FB・質疑応答 →各々の主題と親和性のあるネタを提示され、各々のプレゼン資料の良いとこ採りをしながら最終プレゼンする　【GDのテーマ・お題】観光業界が抱える問題を特定し、解決案を提案　【GDの手順】一人一人事前課題のプレゼン→FB・質疑応答 →各々の主題と親...

【試験科目】言語、非言語、パーソナリティー　【各科目の問題数と制限時間】かなり難しくここで多くの人が落ちるので対策は必須。　【対策方法】非言語が苦手な方は一度中学〜高校の内容を復習した方が良い。初学者が解ける内容ではない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】かなり大御所の方が来ます。自分の担当は2001年入社、2004年入社の方二人でした　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインです　【質問内容】・自己紹介 ・エントリーシート内容の深掘り ・IBMで実現したいこと ・自身が担当したい領域、その業界 →なぜその領域・業界...

【IBMで成し遂げたいこと】私には、「グローバルに幅広い業種の方達と関わり、様々な業界に良いインパクトを与えたい」という思いがある。その中で、最も各業界に携われ良いインパクトを与えられる手段は「IT」だと考える。貴社はこれまでIT業界のパイオニアとして自社で保有するラボにて自ら開発し、国境を問わず様々なイノベーションを起こ...

【あなたがIBMインターンシップの当コースに応募した理由を具体的に教えてください。（500文字以下）】私が貴社のITスペシャリストコースに応募した理由は、二つあります。一つ目は、ITの知識を使って要件定義、設計、構築、保守・運用といった工程を踏まえて新たなイノベーションを生み出すソリューション業務を体験してみたいと感じたか...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】全体で45分程度　【対策方法】なし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系1、人事1　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに接続　【質問内容】英語は得意ですか、仕事で使うこともありますが大丈夫ですか サークル活動について詳しく教えてください これまでに一番力を入れたことはありますか、それについて詳しく教えてください。 研究内容につい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに接続してスタート　【質問内容】自己紹介をしてください 志望動機について教えてください 研究内容について簡単に説明していただけますか 入社して何をやりたいかは具体的に決まっていますか 推薦を使うことは考えていないですか...

【承諾/辞退理由の詳細】他の企業に魅力を感じた　【採用人数・倍率】数百名程度　【内定者の採用大学・学歴】MARCH程度　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【あなたが大学を通じて得たものを記入してください。（150文字以内）】課題解決力だ。これは塾講師のアルバイトを通じて、生徒を◯◯部合格に導いたことで、身についた。生徒は◯◯語ができなかった。ヒアリングを行い。勉強法が間違っていることを見抜いた。その後の学習では勉強法のどこが間違っているかを課題の切り分けを行い、解決法を提案...

【あなたがIBMインターンシップの当コースに応募した理由を具体的に教えてください。】私は貴社のPowerAI Visionを使用したことをきっかけに貴社のテクノロジーに興味を持ち、インターンシップに応募いたしました。 私は深層学習を用いた画像修復について研究をしております。研究を始めた当初、画像処理の知識がない状況のなか...

【得意な専門科目3つ】力学 電磁気学 電気電子回路 　【大学を通じて得たもの　150字】時間管理の大切さです。私は、生活費を稼ぐため、アルバイトを掛け持ちしているのですが、そのシフト管理や隙間時間を用いた勉強など、時間の大切さを実感します。スケジュール管理アプリを用いたり、友達に勉強内容を共有することで、効率よく理解...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社で起こったトラブルの原因を探るという内容でした。突然起こったのではなく、過去の行動が原因で発生したトラブルであったため、どの行動が発生源なのか見極めるという課題でした。SEの知識が無くても参加できます。　【ワークの具体的な手順】グループの人たちと話し合って考える　【イン...

【あなたがIBMで成し遂げたいことについて、希望する職種を選んだ理由を含め、具体的に記述してください】私が貴社で成し遂げたいことは、機会平等の社会での実現にコンサルティング業務を通じて寄与することです。人種や性別、生育環境ではなく、個人の努力や意志によって結果の決まる競争に溢れた社会にしたいです。そのためにまず、私は、貴社...

【あなたがIBMインターンシップの当コースに応募した理由を具体的に教えてください。】理由は2つある。1つ目は、貴社の最先端の技術や業務・社風を肌で体感したいと思ったからである。私は◯◯を◯◯で適用する研究を行っている。研究するにあたり医療へのAI適用事例を調べている中で、貴社のWatsonがアルツハイマーの識別をはじめとし...

【自己PRを記入してください。 250文字以下】私の強みは調整力にある。私は大学で所属している◯◯で会計を勤めた。昨年度はコロナの影響で例年とは異なりより厳しく予算の作成を行うことになった。その過程で私は学生、大学の間に立ち、双方の意見を取り入れ調整を行った。学生側とは予算の必要性を協議し適切な削減を行った。大学側には削...

【承諾/辞退理由の詳細】顧客と近い距離で働くことと、社会へ大きな影響を与えることの両立ができると考えたから　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】コンサルタント職の中の1部門のマネージャーの方。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間の5分前にURLを踏んで入室し、1時間程度面接。最後の20分逆質問。　【質問内容】大学で学んでること 学部を選んだ理由 ゼミで行っている事 具体的な成果 卒論の内容 大学受験につい...

【経緯】履歴書の提出後メールにて通過の連絡が来て、日程調整のやり取りをしました。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間の5分前にURLを踏んだ。面接は30分ほどで、最後の10分が逆質問だった。　【質問内容】内容は学生時代に力を入れたことと志望動機を一通り聞かれた。 志望動機はなぜIT業界か、なぜコンサルタント職か、なぜ...