【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半では、JETROについての理解を深めるために、業務内容についての説明会が行なわれた。後半では、鯖缶を販売している日系中小企業の海外展開を考えるうえで、どの国、どの販売経路で売っていくのかを選定するグループワークを行った。　【ワークの具体的な手順】まず初めに、社員の方が鯖...

【あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか。また、JETROの志望理由を教えてください。（150文字）】2カ国への留学を通じ、日本人としての誇り・意識が高まった一方、日本の今後の国際競争力の低下に大きな危機感を抱いたことから「世界における日本のプレゼンスを高める」仕事に就きたいと考える。中でも、貴機構には、公...

【あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか？また、JETROの志望理由を教えてください。（150文字）】私の企業選びの基準は、グローバル、自己成長、社会貢献です。貴社の志望理由は、貴社でグローバルに仕事ができ、その中で自己成長、社会貢献の実現ができるからです。私は直近の二年半で十カ国を目にする機会がありました...

【あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか。また、JETROの志望理由を教えてください。（150文字）】私は◯◯と日本を繋げる事が出来る企業を選んでいます。◯◯とのハーフである私は◯◯の人々と交流する事が多く、日本人と彼らが協力すれば良いものを生み出せると考えていました。貴機構であれば国規模で両者を深く繋げる...

【試験科目】小論文　【各科目の問題数と制限時間】・1問に対して800字で解答するものと、貿易に関する文章を読んで図示するもの。時間は50分。 ・800字解答のモノはお題が3つ当て好きなものを選べる。私が選択したのは、ナショナリズムの高まりと、日本とJETROがどのようにそれに対応すべきかという事。　【対策方法】ニュースを...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】全員役員で優しい。　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験後電話で一方的に予定が組まれた。JETROを受けている周りの友人は電話連絡がなかったようだ。OB訪問やイベント、筆記試験などの結果が良かったのか早期ルートに回った。（早期でなくとも普通ルートで合格した友人もいる） ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接の役員4人と、理事長。　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に呼ばれ、時間になると面接室に入る。 その後待機室で内定が言い渡される。　【質問内容】・JETROを知ったきっかけと、志望理由を教えてください ・具体的に学生時代にしていたことについて教えて ・興...

【採用人数・倍率】辞退した際に15人と聞いた。　【内定者の採用大学・学歴】分からない。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない。

【1-1 あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか。また、JETROの志望理由を教えてください。（150文字）】私が大切にしている基準は、日本の為に世界で活躍できるか、多くの人に感謝される事ができるか、成長できる環境かの3つである。それらに対し貴構は日本のインアウト国際ビジネス支援サービス、サービスの公共性、...

【ゼミでの専攻科目、研究課題】◯◯・◯◯ゼミに所属し、「◯◯と日本の◯◯について」を研究テーマとしている。　【趣味・特技】趣味は読書とネイルアート、特技は早口言葉。読書に関しては様々な分野に触れることを心掛けている。　【あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか。また、JETROの志望理由を教えてください。（1...

【あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか。また、JETROの志望理由を教えてください。】海外経験を通して、「日本ブランド」が世界に誇るクオリティであることを実感し、日本の技術や製品を世界に広めることで社会に貢献できる企業を選んでいる。貴機構では利益にこだわらず、日本が誇る高品質な商品や技術を、世界に広めてい...

【試験科目】オリジナルの論述問題と貿易の構図を図を使って説明するもの。　【各科目の問題数と制限時間】論述に関しては、4問中1問を選択して解答。図解は1問。合計二問。 論述は ・保護主義に対して日本やジェトロの役割 ・地域経済活性化を継続するために ・第四次産業革命の影響は ・日本食を広めるためにジェトロができるこ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】大阪本部を統括しているなかの一人、40代後半くらいの方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着して、待合室で15分ほど待った後、1人ずつ呼ばれる　【質問内容】志望動機の深堀（ジェトロで海外に対するプレゼンスを高めるために、中小企業の海外展開支援をしたいとエントリーシートに書いた...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員、50代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】到着して、呼ばれたら面接　【質問内容】エントリーシートや小論文で書いた内容の質問や深堀が中心。 ・自己紹介 ・他社選考（就職活動の軸） ・大学での専攻について ・学生時代に取り組んだことをどのように活かすか ・アル...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員、40代後半から50代位の方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着して、1人ずつ呼ばれる　【質問内容】エントリーシートを中心に、志望動機や学生時代に力を入れたことの深堀 ・他社選考状況（受けている業界や共通している軸などはあるか） ・大学での専攻や研究について ・志...

【あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか。また、JETROの志望理由を教えてください。（150文字）】“人びとの生活を根底から支える”ことだ。◯◯留学中、当たり前の生活を当たり前に送ることができる有難さを実感した。途上国に日本の優れた製品がより伝われば、更なる生活環境の改善に繋がると感じた。貴機構は公的機関...

【あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか。また、JETROの志望理由を教えてください。（150文字）】私の実現したい夢は、外国人として日本へ貢献することである。10年以上過ごしてきたこの日本は、私にとって第二の母国そのものである。従って、日本と中国のビジネスを繋げる橋渡し役として、この第二の母国の魅力を発信...

【あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか。また、JETROの志望理由を教えてください。（150文字）】理念に共感しそれを思考の基礎にして同じ熱量で業務に望めるかと、どこででも誰とでも働ける人材になるための環境であるかの二点を重視している。志望理由は、日本を多面的に強化するという点に共感し、かつグローバルに展...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】理事長と二次面接の役員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、その後面接室で面接、最後に人事とお話　【質問内容】・JETROを知ったきっかけと、志望理由を教えてください ・具体的に学生時代にしていたことについて教えて ・途上国行きたいのならJICAの方がいいん...

【あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか。また、JETROの志望理由を教えてください。（150文字）】日本と諸外国が互いに良い感情を持つことに繋がる仕事を求め、就職活動をしています。◯◯に住んでいた際に、反日運動による影響を受けた経験から、互いに良好な関係を持つきっかけを作りたいと思いました。貴機構は、分野...

【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】わからない　30歳くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】書類を受け付けで提出後、待合場所で面接官を待つ。面接官が迎えに来たらブースに向かう　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・なんでそれをやったのか ・それはなんのためにやったのか ・そこから学んだこ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員レベル？　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、待合室に案内されそこで待つと人事の人が部屋に誘導してくれる　【質問内容】・志望理由となんでJETROを知ったのか ・外務省ではなく？ ・JICAではなく？ ・JBICはうけてないの？ ・ゼミについて教えて ・移民...

【試験科目】小論文　【各科目の問題数と制限時間】1問に対して800字で解答するものでした。時間は50分与えられた様におもいます。　【対策方法】ニュースをみる

【あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか。また、JETROの志望理由を教えてください。（150文字）】【日本のプレゼンスを高める仕事に就くこと】です。これまでの海外経験から日本の評価の高さに誇りを抱き、将来は日本を強くしたいと考えています。あらゆる商材のノウハウや広いネットワークを活かし、企業の海外展開の支...