【KDDIで実現したいことを教えてください。（400字以内）】貴社が謳うプラットフォームレイヤに、「自然環境保全のためのプラットフォーム」構築を実現したい。AIや通信などのテクノロジーの進化で、私達は暮らしや労働の効率性を極限まで高められる。一方その引き替えに、地方でたまたま出会う不便な生活の愛しさや、自然に触れた時に癒や...

【当社に興味を持った理由（100字以内）】通信系の強みを活かして信用を創造することで、新しい価値を提供できるところに興味を持った。私は人や企業をサポートしたいと考えており、信用を創造できる貴社でしか実現できない未来があると思うため、志望する。　【チャンスを掴むため、スピーディに行動した経験を教えてください（200字以内）】...

【説明会の具体的な内容】業務内容や労働条件の説明、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】テレビ放映以外の業務に対するイメージがわからなかった　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】どのような事業をしており、どのような働き方をするのか、鮮明化できた。　【このイベントを通しての感想】質疑応答等にも親切...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（250文字以内）】私の祖母や母が、祖父の介護に苦労している様子を見て、現代の家族に起こっている社会的問題について関心を持ち、家族法や社会保障法などの大学での講義や書籍、オンラインセミナー等を通じて理解を深めてきました。具体的には、相対的貧困やひとり親世帯の教育機会の減少、虐待やネグ...

【説明会の具体的な内容】会社概要、事業フィールド、サービス内容・エリア、ビジョン、インターン情報　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ケーブルテレビの会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】テレビ以外にもお客様の生活全般を支えているサービスがある　【このイベントを通しての感想】思っていたより事業領域が...

【自己PR】強みは「主体的な行動ができるところ」です。私は大学時代、部活やサークルには所属しませんでした。その代わり、「毎日新聞に掲載される記事を作る企画」や「◯◯県内の企業に販売促進企画を提案するワークショップ」に参加したり、「テックアカデミー」というプログラミングスクールに通い、Pythonというプログラミング言語や機...

【KDDIで実現したいことを教えてください。（400文字以下）】通信の力を駆使し、誰もが安心して明るく暮らせる社会を作りたい。特に、「誰もが、どこからでも」同等の質の医療を受けられる社会を実現したい。この考えは、大学◯年生の春に◯◯県の過疎地域でフィールドワークを行った経験に起因する。医療インフラが乏しいために通院が必要な...

【説明会の具体的な内容】ジュピターテレコムの仕事内容、社員の話、選考情報　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】インフラの会社。ケーブルテレビ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】テレビ以外にも、保険やライドシェアサービスなど色々やっている会社　【このイベントを通しての感想】学生からの質問にも多く答えても...

【ソリューションコースに応募頂いた理由をご回答ください。】私は、人々の生活を支え、豊かにする事業に携わることができる貴社に魅力を感じています。その中でも法人営業は、組織の代表として大きな規模で課題を解決することができるため、よりやりがいを感じられると思い応募しました。インターンシップでは、社員の方々と関わる環境で課題解決の...

【志望動機】通信を活用して「新しい価値を生み出していく」過程を、実際のワークを通して学びたいためだ。私は将来、I T技術を活用してサービスに付加価値をつけ、人々の生活をより豊かにしたい。そのため、農業やヘルスケア、交通など様々な分野で新しい付加価値を提供することに挑戦し続ける貴社の姿勢に魅力を感じた。 また、インターンシ...

【KDDIで実現したいことを教えてください。（400文字以下）】MaaSの仕組み作りを活性化させ、多様なモビリティサービスを共有する社会を実現したいと考えております。現在、移動ニーズに合わせて最適なモビリティサービスを選択し、効率的に移動するというライフスタイルが世界で浸透しつつあります。日本でも、実証実験が進んでおり、今...

【志望する業務系統を選択してください。】アカウントコンサル（法人営業）　【KDDIで実現したいことを教えてください。（400文字以下）】通信によって地域や国籍、障害の有無に関わらず「全ての人がワクワクできる社会」を創りたい。私は◯◯の世界観を模した雑貨店でのアルバイトで、人々が国籍や障害に関わらず店内の世界観にワクワクする...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2〜10年目の年次の技術社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】KDDIで実現したいことは何か。/なぜKDDIでやりたいのか。/どのようなサービスを作りたいですか。/学生時代に頑張ったことは何か/どのような施策を行いましたか。/その中でも難しかったことは...

【KDDIで実現したいことを教えてください。（400文字以下）】今後あらゆる分野で活躍するIT技術を用いて、「未来の当たり前」となるサービスの創造を実現したい。AIやIoTをはじめとした新しいテクノロジーの急速な発展を活かし、人々の価値観を革新するようなサービスを提供したい。貴社で実現したい理由は2つある。1つ目は、幅広い...

【承諾/辞退理由の詳細】初めの配属は技術職の半分がファシリティ部門になると聞いたから。　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】早稲田大学が多いらしい　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】情報系が多い

【経緯】イベントの後にリクルータが付いた　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】学生時代に頑張ったことは/どのようなことに取り組んだのか/結果はどうだったか/研究内容について簡単に教えてください/研究で難しかったことは何ですか/志望理由を教えてください/KDDIでないとできない理由は何ですか。　【雰囲気...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年くらいの人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】研究内容を教えてください。/具体的には何をやっているか。/その中でも難しかったことは何か。/志望理由/具体的には何をしたいのか。/あなたの活かせるスキルは何か/学生時代に頑張ったことは/どのように...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にzoomのURLが送られてきて、そこから参加。　【質問内容】自己PR、学生時代に力を入れたこと、志望動機、入社後挑戦したいこと、逆質問など。志望動機についての深堀があった。入社後挑戦したいことについてもそれをどのように行うかなど...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常のGABと同じ。　【対策方法】素早い回答を心掛けた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】会社説明会で説明してくださった社外の採用担当者の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にzoomのURLが送られてくる。　【質問内容】自己紹介、自身の強み、学生時代に力を入れたこと、志望動機、他社の選考状況など。学生時代に力を入れたことについては5分程度深堀をされる。自己...

【承諾/辞退理由の詳細】少数精鋭の環境で若手の活躍があることを会社説明会をはじめとする採用HPや面接で知り、裁量が大きいと思った。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】数週間後に職場見学と社員の方々との交流会がある。　【採用人数・倍率】10名程度　【内定者の採用大学・学歴】MARCHなど　...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長、役員、人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にzoomのURLが送信され、そこから参加　【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたこと、志望動機、入社後挑戦したいこと、逆質問など。志望動機の中で業界の志望理由も必要となる。競合他社との違いや課題点などを聞かれる。...

【内容】会社説明会、質問会　【注意した点・感想】説明会後にアンケート提出があった。内容は感想などもあったため、そこでも評価される可能性があると思い、記入に励んだ。zoomで行われるが、顔出しのないものであったため、自身の集中を切らさないようにした。

【自己PR】私の強みは、自分が求められている役割に責任を持ち行動に移せることです。高校生で所属していた◯◯部では、◯◯に就任し、チームの変革を行いました。まず、部活動の練習後、筋力トレーニングや基礎運動などに取り組むようにしました。また、300m走と20分間のジョギングをチーム全員で行い、日々の食事を記録したものをLINE...

【説明会の具体的な内容】・KDDIエボルバとは ・総合職の仕事について ・働き方について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】BPO事業が具体的にどんな事業なのか理解できなかった　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】オフィスが綺麗で清潔感があると感じた　【このイベントを通しての感想】BPO事業につい...