【インターンシップの志望動機（400字）】貴社の、現場に寄り添ったものづくりを体験したいという思いから志望する。私は、傷みやすい髪質に悩んでいたが、美容院で薦められたヘアケア製品を継続して使用したことで綺麗な髪を手に入れ自信を持つことが出来た。以降、美容業界で製品開発に携わり、自分自身が体験したこのポジティブな変化を、多く...

【あなたがHISに応募した率直な想い、きっかけをお聞かせください（150文字以内）】旅を軸にした幅広い事業と、その全ての中心に感動と喜びがあるからだ。◯◯を通じた出会いによる自己形成や、◯◯として人と触れ合い、誰かの人生を豊かにすることにやりがいを感じてきた。オフラインならではの価値を重視し、旅のノウハウを活かした様々な分...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークがメイン。オプテージが強みとするmineoを、どのように使うことで社会に貢献するのかをグループで話し合う。その後営業部長の前で発表の機会が設けられ、発表では1番良かったグループが表彰される。　【ワークの具体的な手順】課題選定、解決策と課題を照らし合わせ、パワー...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始　【質問内容】◯自己紹介 ◯大学で学んでいる学問、学んでいる理由 ◯ガクチカとその役割について ◯立候補？推薦？ ◯反発はなかったか ◯ガクチカについて、自己評価は何点か ◯業界は？ ◯その軸を志望する理由...

【志望コースを選んだ理由および仕事体験を通じて知りたいこと、身に着けたいスキルなどを教えてください。】志望コースを選んだ理由は、自分の強みが貴社の営業において、どのように活かせるのかを理解したいからだ。私は〇〇部で、外部の〇〇店との支援金交渉の際、相手の立場に立った提案を心がけ、積極的にコミュニケーションを取ることで信頼関...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】3年目現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】テスト終了後、部屋に案内される。面接官が入室し面接開始。終了後面接官が退室、人事と軽く感想を話して解散。　【質問内容】■質問 自己紹介と自己PR ガクチカ 後輩を指導するうえで意識していること 先輩/上司で一緒に働きにく...

【志望動機】私が貴社を志望した理由は2つある。1つ目はECサイトの開発・運用を通して世の中に様々な価値を提供したいと考えているためである。私はネットショッピングで買い物をすることが多々ある。その中で自分好みのテイストの雑貨や服が載っていても、UIや検索機能が不十分で自分が本当にほしいものが見つからず、購買に至らなかった経験...

【試験科目】非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】非言語15問程度（30分）、性格20問程度（10分）　【対策方法】よくあるWebテストと比べるとかなり簡単なので、Webテストの対策をしていればよい

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後部屋へ案内される　【質問内容】■質問 自己紹介 ガクチカ 研究内容 志望動機 就活状況 ■回答 一次で話したことに対して矛盾がないように話した。人柄に関しても一次と同じようなキャラクターになるように話した。また、笑...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目はオンラインで、会社説明・取り組み中のプロジェクト紹介・個人ワーク・グループワークを実施。 2日目は本社で対面にて実施。グループワーク・発表・フィードバック等。最後には自由に質問できる時間も設けられていた。　【ワークの具体的な手順】個人ワークでは、国分のリソースにつ...

【国分グループの事業や仕事について興味・関心が高い内容について教えてください。（100以内）】貴社の卸売業務において、メーカーと小売業の橋渡しを行う役割に深い興味を持っている。特に営業職に強い関心があり、食の安全性や品質を重視し、消費者に信頼される商品を提供する姿勢に魅力を感じる。　【イベント応募理由及び参加目的（300以...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】美容室の増収方法　【GDの手順】新人社員の動画を見て、問題をどのように解決するか話し合う。図や表を見ながら問題点は何か一人ひとり出していった。　【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】自己紹介　【選考官からのフィードバックの有無】チームの雰囲気について　【...

【会場到着から選考終了までの流れ】課題が発表され、2日間取り組む。 最後にプレゼンテーションを行う。　【GDのテーマ・お題】ミルボンの2027年の経営戦略　【GDの手順】課題が発表され、どのように解決するかグループで話し合う。合間に、先輩社員からの話し質問タイムが用意される。最後に10分程度のプレゼンテーションを行い、F...

【試験科目】言語、非言語、構造　【各科目の問題数と制限時間】テストセンターと同様　【対策方法】SPIの問題集をひたすら解いた。また、構造の問題を解いたことがなかったので、慣れるようにした。

【経緯】二次面接合格した人はリクルート面談に進む。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後会議室に案内され、質問を行う。　【質問内容】事前に自己紹介メールと質問内容を担当者の人に送る。自分はFBEを志望していたので、具体的な仕事内容や、一日の流れを教えてもらった。また、キャリアビジョンの具体性を持たせるために、気になる点...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事トップ お偉い役員の方2人　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、控え室で待機し、時間になると面接を行う。　【質問内容】パーソナルな質問から企業に対しての質問など幅広く行われた。一つ一つの質問の答えを簡潔にするように心がけた。主にキャリアビジョンに沿って質問をされるこ...

【達成感を感じたことについて】高校の体育大会で仲間と協力し、工夫を凝らした結果、優勝を果たしたことです。コロナ禍で練習時間が制限される中、応援団長として全員が一丸となれるよう努力しました。ダンス動画を配信し、クラスを回って支援するなど限られた環境でも最大限の準備をしました。また、指示を簡潔にし、団員と積極的に話し合い、不安...

【大切にしていること（300字以内）（en-courageの一括エントリー）】私が大切にしていることは、他者との協力と誠実さです。◯◯やサークルでの経験を通じて、チームでの協力が成果を最大化する鍵であると学びました。私は、他者の意見を尊重し、共通の目標に向かって努力することが重要だと考えています。また、誠実さを持って行動す...

【これまでの人生における、あなた自身の取り組みの中で、「自慢」できることはありますか？　エピソードとともに書いてください。 ※300-450字で記載してください（300文字以上450文字以下）】高校最後の体育祭で、250人のチームを唯一の女性団長として率いたことです。目標は「伝統である体育祭を守る」こと。1年間準備を行い...

【研究や学業全般において、自ら工夫してチャレンジした経験を具体的に教えてください。（300文字以内）】過去、◯◯について掃除機や複写機など単体の研究はあったが、共通の評価基準はなかった。そこで構造物に共通した◯◯の評価基準を定量的に示すために、まずは単純な◯◯で調査した。脚部の本数や半径を変えた◯◯種の◯◯を◯◯の評価用語...

【承諾/辞退理由の詳細】トヨタ自動車の源流企業であり、今後も安定していると考えた.自動車業界は少し不安定な部分もあるが、豊田自動織機はフォークリフトで売り上げの大半を占めており、ある意味自動車業界とは少し離れている安心感もあった.　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特にない　【内定後の研修など】特にない　【採...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】開発部署の社員、どちらも30代～40代ほど　【会場到着から選考終了までの流れ】まず人事部の方に流れを説明されたのち、それぞれ別の部屋に案内される　【質問内容】趣味や特技はどんなものがある？ ◯◯を趣味で行っている。トレーニングはもちろん、食事やカロリー計算など考えることは多い...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：約30問（20分）、非言語：約30問（20分）　【対策方法】図書館で借りてきた参考書を一通り解いてわからないことがないようにした.

【経緯】自分が希望する部署の社員からメールで連絡がきた.　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】どうして開発部署を志望している？ 自分が物流の課題を解決したいと考えており、そのためには自動運転の開発が最も効果的だと考えたからです.またこれまで機械系の勉強をしてきたことから、開発設計に適性があると考えて...

【経緯】メールで連絡がきた　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】豊田自動織機を知った理由は？ 自分が所属している研究室の教授が「今織機を作っているのは豊田自動織機ともう1つしかない」と仰っていたのが知ったきっかけです.そこから就活を通して織機以外にも事業を手掛けていることを知っていきました.　【雰囲...