【大阪ガスの現場実習コースで得たいこと・学びたいことは何ですか？（400字以内）】前衛的な姿勢で、幅広い事業展開を行う貴社で実現できることについて考えを深めたい。私は、大学4年間体育会◯◯部に所属し、3年生の時に◯◯長を務めた。この仕事は、学生と連盟の理事をつなぎ、学生の練習環境を向上するというものだ。当時は、コロナ禍であ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】15年目くらいのマネージャークラスが二人。　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに入室してすぐに開始。　【質問内容】自己紹介、就活の軸とセールス職の繋がり、志望理由、学生時代に力を入れたことの深掘り（各10問分くらいの深掘り度）、ケース面接（自分のことを毛嫌いしている同期と...

【試験科目】オリジナル　【各科目の問題数と制限時間】詳細には覚えていないが4種類ほどある　【対策方法】なし

【会場到着から選考終了までの流れ】海上に到着後2日間のジョブを行う部屋に案内される　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ジョブでは社員の方に実際に担当している小売店に案内してもらい、そこで様々な情報・知識を教えてもらい、それを活かして個人ワークをした。課題の内容は言えないが、ざっくりと、店舗の売上を向上させるため...

【承諾/辞退理由の詳細】非常にすばらしい環境・条件だった。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目くらいの方。人事の方ではない。　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに入室後すぐに開始　【質問内容】自己紹介、就活状況、なぜ外資企業を志望するのか、志望理由とセールス部門を選んだ理由、アルバイト経験、ESに書いた3種類の学生時代に力を入れたことすべての深掘り（1種類...

【あなたがプロジェクトの方向を変え、その結果、時間やコストが削減された例を説明してください。（日本語700文字以内）】私はアルバイト先の◯◯店で、店長や従業員メンバーを巻き込み、＋αの業務実行の気遣いと、オールラウンダー教育に取り組んだことで、◯◯の削減と、◯◯を実現しました。店の方針として、役割分担や営業中のポジションが...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】研究開発本部長、役員クラスの社員、人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事の方とアイスブレイクを行い、面接会場に案内されました。面接終了後は人事の方からのヒアリングがありました。　【質問内容】協和キリンを志望する理由や、自分の強み弱みなどについて聞かれました...

【承諾/辞退理由の詳細】富士リサーチパークでの勤務は、不安が多くありました。　【採用人数・倍率】1人　【内定者の採用大学・学歴】なし　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】なし

【今回の協和キリンのオープンカンパニ―を通じて学んだことを含め、本職種の志望理由、やりがい、作り出したい価値を教えて下さい。】貴社の多様なモダリティや抗体技術を活かした新規化合物の薬物動態を迅速で正確に評価・予測し、患者さんと周囲の人にライフチェンジングな価値を届けたいと考えるからです。貴社は、モダリティと疾患の両軸での創...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】日本製鉄の工場の業務フローについてのワークで、最初に訂正部分が複数あるドキュメントが配られました。 工場でクレーンを動かす人や現場の責任者の発言から業務のフローチャートを導き出し、ドキュメントを訂正しました。　【ワークの具体的な手順】ワークは前半と後半に分かれていました。...

【ゼミ・研究室に所属している方は、ご自身の取り組んでいる専攻・研究内容についてご記入ください。※所属していない方は、選択予定科目や最も関心のある専攻科目についてご記入ください。（200文字程度）】私は、◯◯学について学ぶ◯◯ゼミに所属し、◯◯県◯◯市◯◯地域における交流と◯◯制度について調査を行っております。具体的には、実...

【試験科目】小論文　【各科目の問題数と制限時間】お題は一つ。制限時間30分で原稿用紙が2枚与えられる。　【対策方法】対策は不可能です。その場でお題を確認するものです。どう評価されるかも不明なのでありのままで臨めばよいと思います。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】全員がリーダーさん。人事の方がおひとり。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、控室で流れの説明をされる。その後小論文の班と面談の班に分かれてそれぞれ進行。　【質問内容】・選考を受けている企業名と選考の段階 ・最終的にどのような観点で入社先を決めるか ・志望度 ・5分...

【専門分野、習得したスキル（実験操作、機器、手法）など（150）】専門分野は分子生物学や生化学だ。学部では生命現象を分子レベルで解明するという共通基盤の元、物理化学や有機化学なども一通り学んだ。スキルは、ウェスタンブロッティングやPCRなど分子生物学における基本的な実験手法を一通り習得しており、モデル生物として酵母を用いる...

【試験科目】ミキワメ形式。　【各科目の問題数と制限時間】能力検査で20分 性格診断で10分　【対策方法】特にはございません。能力検査に関しては簡単な問題ばかりなので、ミスがないように気を付ければよいと思います。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一人はリーダーで一人は不明。 いずれも40代前後だと思われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】繋がり次第開始。アイスブレイクから。　【質問内容】・アイスブレイク ・研究内容について5分程度で説明 ・内容について質問（そこまで深堀というほどのものではない） ・入社後や...

【趣味・特技】趣味は旅行だ。普段と違う異なる文化、食、景色を五感で楽しむ経験が、気分転換や視野の広がりに繋がり、私の心を豊かにしてくれる。特技は何事もコツコツと取り組む事だ。この姿勢は興味をもった様々な資格の取得に繋がっている。　【学業・ゼミで取り組んだ内容】◯◯ゼミにて◯◯法を学んでいる。主に様々な◯◯問題についての判決...

【学部　研究テーマ（50文字以下）】◯◯天文衛星◯◯を用いた◯◯残骸◯◯の西の破れ領域の観測　【学部　研究室名】◯◯研究室　【学部　研究指導教官名】◯◯　【学部　研究内容（200文字以下）】◯◯残骸という天体の◯◯構造の研究をしています。◯◯残骸は星の◯◯後に生じる天体で、特に◯◯という天体は、西の領域に半円状の特異構造が...

【学生時代頑張ったこと】ゼミ活動でチームのリーダーを務め、◯◯案を立案したことである。私の班の課題は、班員の熱量の差であった。目標であった◯◯コンテストに出場するための質の高い案を作成するには、全員が主体的に取り組むことが必要だと考え、2つのことを意識して行動した。1つ目は誠実さ、素直さを持ち本心で相手とぶつかったことであ...

【承諾/辞退理由の詳細】勤務地が田舎　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【経緯】インターンに参加していたのでメールが届いた。　【会場到着から選考終了までの流れ】駅のコンコースで待ち合わせ。迎えにきてもらいカフェに移動、面談。解散。　【質問内容】志望理由 入社後やりたいこと、希望部門 他に受けてる企業とその理由 就活状況 志望度 サークルやアルバイトなどの大学生活、自分自身のことについ...

【試験科目】国語、計算、自身の性格　【対策方法】王道だったので普通の対策

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方 人事の方 技術部門の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】エントリーシートに基づいた至極典型的な質問ばかりであった。（サークル、アルバイト、研究内容、学生時代に力を入れたこと、志望動機、他に受けてる企業、自分自身の性格） 思ったより自身の...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術の方 人事の方 役員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後人事の方が迎えにきてくれ控室に向かう。待機して面接会場に向かう。終了後控室に戻り解散　【質問内容】これまでと同じようなシンプルな内容を聞かれた。（サークル、アルバイト、研究内容、学生時代に力を入れたこと、志望...