【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一日目の午前中は会社説明がメインで、午後からそれぞれのテーマに分かれて実施された。午後からはオリエンテーションとして、自己紹介と事前に提出した研究内容レジュメを見せながら研究発表会が行われた。二日目から四日目は、具体的な業務体験を行い、毎日最後にその日の体験内容と学んだこと...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】配属部署の課長、次長　【会場到着から選考終了までの流れ】面接官が入室してスタート　【質問内容】なぜ本田技研工業を志望しているのか なぜ自動車業界を志望しているのか なぜこのコースを選んだのか 本田に入ってなにをしたいのか。なにを成し遂げたいか。 学生時代に力を入れたこと...

【試験科目】言語、非言語　【対策方法】対策本

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題解決型グループワーク。TOPPANで実際に取り組んでいる事業に近しい内容の設問が用意されており、各グループ内でディスカッションを行った後、発表を行った。また前半と後半で2問分グループワークを行った。　【ワークの具体的な手順】最初にTOPPANで取り組んでいる事業について...

【本ワークショップへに志望理由や期待すること（150字以下）】貴社の幅広い事業展開に興味を持ったため志望いたしました。今回のワークショップでは、様々な領域で事業を行う貴社がそれぞれの場で社会に与えている価値はどのようなものか、どのように課題解決を行っているかを体感することで貴社の業務への解像度を高め、入社後に活躍できるよう...

【オリックスに興味を持った理由】多角的にビジネスを展開している唯一無二の企業スタイルと、自由闊達でチャレンジングな社風に魅力を感じたからだ。元々はリース会社の内の1社だと認識していたが、貴社のインターンシップを通して、リースだけでなく環境エネルギーや不動産、事業投資などの広い事業を強固な基盤で手掛ける「オリックスという業種...

【10年後の製薬会社で活躍する人に必要とされる能力について、まとめてください。（400字）】AIを利用して効率的に製薬開発を行える能力であると考えます。近年から会話型AIガ流行し、様々な場面で利用されるようになりました。現在は未だ使用が完全には浸透していませんが、10年後には当たり前のように使用されると考えられます。その時...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業務内容を理解する講義が多く、グループワークはほとんどない。座談会形式で、様々な職種の先輩社員の業務内容ややりがい、就職を決めた理由などを聞く事ができる。パネルディスカッションがあり、人事と社員さん数名で私たちの質問に対して話し合ってくれる。ラジオ感覚で聴けるイベントもある...

【試験科目】言語、非言語、英語　【対策方法】対策book

【学生時代に頑張ったこと、頑張っていること（300字以内）】◯◯大学対抗◯◯大会の◯◯委員長を務め、新会場で◯◯人を熱狂の渦に巻き込んだ。しかし、以前まで使用していた会場が改修工事を行うため、移転せざるを得なくなった。当初、候補の会場と交渉するも「学生が主催だから安全面が不安」と相手にされない日々が続いた。それでも、私が本...

【内容】・ビズリーチキャンパス上から申し込み ・面接官1：学生4で模擬面接を行った。 ・流れとしては企業説明→自己紹介→模擬面接 ・学生時代に力を入れたことの深掘りがメイン　【注意した点・感想】・短時間でありながら、高速かつ多角的に深掘りされた。テンポが速く、FBも的確だったため、自分の目指したいコンサルタント像がこ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1年目　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→面接→逆質問　【質問内容】◯大学、学部を選んだ理由 　・併願していた大学、学部 　・法律ってどんなところが面白いと思う？ ◯部活やサークルは何かやっていたか→深掘り 　・台本の翻訳ってことは英語が得意？ ◯就活で見て...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】転職経験のある若手女性人事　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→面接→逆質問　【質問内容】◯大学、学部を選んだ理由 　・なぜ「◯◯な環境で学びたい」と思った？（原体験） 　・高校中退後、なぜ頑張れた？モチベの源泉は？ 　・独学していく中で見つけた自分の適性、性格は...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅 財務や経理に関わっている方だった　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→人物面接→フェルミ推定→逆質問　【質問内容】【人物面接】 ◯志望動機 ◯就活軸 ◯なぜ大学から演劇を始めたのか 　・なぜ続けられたのか 　・大変だったことは ◯人生におけるターニン...

【これまでの人生で、あなたが特に頑張って取り組んだこと、それによって個人またはチームで得た成果を教えてください。また、その際にあなたがどのような問題意識を持ち、周囲とどう協力し、どのような役割を果たしたかについても併せて教えてください。】私は大学2年の時、◯◯のリーダーとして約◯◯名の研修を担当した。当初、◯◯が不十分で満...

【内容】・会社説明 ・特別選考の選考フローの説明 ・座談会　【注意した点・感想】夏のインターンシップ参加者とインターンシップの面接で通過できなかったが落としたままにするには惜しい人達を対象とした特別選考の説明会だった。最初に企業説明会が行われたので、そこでソフトバンクの企業研究を行った。

【承諾/辞退理由の詳細】他に決まったから　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】幹部クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで繋げてすぐ　【質問内容】・自己紹介 ・大学院での研究内容 ・うちのデジタルツインの取り組みは知っているのか？ ・うちでどんなことをしたいか？ ・メタバース学園祭について ・苦労したところ ・最近興味を持ってい...

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】60分くらいで問題数は覚えていない　【対策方法】参考書

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代くらいの人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで繋げてすぐ　【質問内容】・自己紹介 ・大学院での研究内容 ・課題と解決策 ・どのくらいの基礎知識が必要なのか？ ・学部時代の研究内容 ・どれくらい結果を出したか？ ・通信業界に興味を持ったきっかけ ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワーク（各グループ6人程度）にて、呈示された商品の売り上げ促進のコミュニケーション戦略の立案を行った。各日2時間程度、セミナーの時間が設けられており、戦略立案、コピーライティング、プレゼンテーションに関しての話を、社員の方から聞くことができた。　【ワークの具体的な手...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開始 課題発表 グループワーク プレゼンテーション：発表 講評　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】身近に関心があるモノゴトについて現状分析を行い→分析を元に未だ流行していないモノゴトを流行させるための施策検討→発表。 グループワーク中には2回各10分程度の壁...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】鉄鋼商社業界の説明、企業の強みや海外での事業について、中長期計画、事業部署の説明、トレーディング業務体感ワーク、経営理念の説明、働き方の詳細説明、社員との座談会、就職性に対して会社を説明するというケースワーク　【ワークの具体的な手順】トレーディングワーク：配布資料を参考に、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2年目　【会場到着から選考終了までの流れ】事前送付のURLから入室。　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたことの深堀 （なぜその役職についたのか、他にどんな役職があるのか、大変だったこと、コミュニケーションで意識したこと、経験を通して学んだこと、今取り組んでいるこ...

【試験科目】計算、国語、英語　【各科目の問題数と制限時間】覚えていないが一般的なもの　【対策方法】特になし