【説明会の具体的な内容】企業理念、事業説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】1人1人目標向かって頑張っているイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】チームワークがあるイメージ　【このイベントを通しての感想】スライドが見やすくてわかりやすかった

【【技術系】NECインターンにおいて参加を希望されるテーマを選択してください。 A18 選択したテーマ・職種を希望する理由を教えてください。（300文字）】貴社でSEとして働くイメージを理解したい。部活動において、目標に向かってチーム全員で一致団結して協働する経験と、研究において、社会課題に対してIT技術を用い...

【承諾/辞退理由の詳細】自身の適性が発揮できる職場の一つであると判断したため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】内定者向けのイベント　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】際立って多...

【学生時代、特に力を入れたことは何ですか？2点挙げて下さい。 （400 文字以下）】1つ目はグループワーク施設利用促進プロジェクトである。当施設は学生にほとんど認知されておらず、活用もされていないという現状があった。そこで今年の8月末から施設認知率と稼働率の向上を目標に9名のメンバーと共にプロジェクトを開始した。私は電...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス2人、人事？1人　【会場到着から選考終了までの流れ】人事部社員が面接会場前まで案内→雑談15分程度→面接→退室　【質問内容】テンプレの質問が繰り返されるのではなく、学生が回答した内容を基に深堀がされる。会話ベースで「なぜ」や職種への適性が問われているという印象を受けた...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にトヨタシステムズで取り組んでいるような事業を実際に取り組んだ。とにかくグループワークが重要で、さまざまな社員が参加されていた。 また、自分の強みなどを図るような課題もあった。強みを知ることができたのも良かったと思う。　【ワークの具体的な手順】グループワークを繰り返し...

【履修科目や研究内容】私は大学で、国内外問わず、社会問題や環境問題や国際問題について学んでいます。履修科目は幅広く、地球温暖化について考えたり、幸福について考えたり、他国の歴史を学んだり、様々な分野で学びを深めています。 ゼミでは「◯◯の研究」を行っています。◯◯について触れるために文化・歴史・現状などを学び、対日関係・...

【試験科目】言語＋非言語　【各科目の問題数と制限時間】1時間　【対策方法】特になし

【趣味、特技（400字）】趣味は、野球観戦だ。◯◯出身であり10年以上、地元の◯◯を応援している。現在は◯◯に住んでいるが、月に1回ほど◯◯に行き◯◯ドームでの試合観戦を楽しんでいる。チャンスでの熱狂的な応援により得られる一体感や、試合の緊張感、選手の迫力あるプレーに魅力を感じ、そこから日々の活力を得ている。また、今年のプ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途で入社した女性社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室 説明 質問 zoom退出 　【質問内容】アイスブレイク どうしてスマートシティへの興味をもたれたのか？ その深掘り 弊社の印象 インターンシップや弊社で働くイメージの中でどういったことが...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社説明や事業説明の後、グループワークを行いました。 市場分析を行いながらLINEを用いて地域のお困りごとを解決するための新規事業をグループで立案し、最終日には社員の方に向けてプレゼンテーションを行いました。　【ワークの具体的な手順】会社説明、事業説明、グループワーク（市...

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】青本

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI　【対策方法】いわゆる青本と呼ばれる参考書を使用した。青本を時間内に解けるレベルに達していれば全く問題ない。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：課題解決型グループワーク。ITを駆使したより良いオフィスの提案。ヒアリングから施策提案プレゼンまでを一貫して体験する。 2日目：自己分析ワーク（ストレングスファインダーを使用）。班で結果を共有。その後は社員との座談会。　【ワークの具体的な手順】1日目：課題解決型グ...

【ソリューション型インターンシップの志望動機（300字以内）】私が抱いている「ITを通じた価値提供によって多くの人々の生活を豊かにしたい」という想いを貴社で実現するために、どのようなスキルやマインドが必要であるかを学ぶためである。貴社はトヨタグループにおいて情報システムの中核を担うことで多くの人の仕事や生活を豊かにしている...

【会場到着から選考終了までの流れ】Microsoftミーティングに入ってそのまま選考開始　【GDのテーマ・お題】詳細に答えることはできないが、売上向上施策や簡単なフェルミ推定などシンプルなものが多かった。　【GDの手順】学生4人それぞれちがうお題を与えられ、事前に与えられた動画を参考にロジックツリーを意識した解答が求められ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為、接続してそのまま開始　【質問内容】学生時代に力を入れたことの深堀20分、志望動機の深堀20分、逆質問20分の構成だった。　具体的な質問内容としては何故その活動を始めたのか、アビームに入ったらどんな業務を行いた...

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。　※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】学生時代に◯◯サークルを創設したことである。高校在学時に公式資格を取得し、家族や友人と日頃から活動していた経験から、更に輪を広げるべ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】プリンシパル　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインな為、接続してすぐ開始。　【質問内容】二次面接と大きく変わらず、学生時代に力を入れたことの深堀り、志望動機の深堀り、逆質問の構成だった。具体的な質問内容としては何故その活動を始めたのか、アビームに入ったらどんな業務を行い...

【試験科目】言語、非言語、構造把握　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターSPI　【対策方法】対策本による対策

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】クライアントの課題を解決するソリューションの上流工程から下流工程まで行った。チームは事前に決められており、開発経験がない人が振り分けられていた。毎日何かしら全体への発表があり、タイムキーパーと発表者をローテーションで決定した。　【ワークの具体的な手順】手順は社員の方々に決め...

【志望理由】就職活動の軸である1.企業理念に共感できること 2.顧客ニーズに共感し、支援することで社会に貢献できることに一致しているからである。私はアルバイトを通して、セルフレジや在庫管理において情報技術が業務効率化に多大な成果を挙げていることを実感した。この経験から情報技術を利用して未来の当たり前を創造し、顧客のニーズに...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンの部署は配電・送電系の部署だったこともあり、太陽光発電や電柱・電線についての講義やグループワークが複数ありました。チームで分かれるときは3人ずつで分かれ、懇談会も学生3人と社員さん1人のグループに分かれました。　【ワークの具体的な手順】3人チームに分かれて、教えら...

【志望理由】脱炭素社会の実現に向け、私は貴社でのスマートグリッドコースの活動に参加したいと熱望しております。私は大学で◯◯に関する研究を行い、その後大学院で◯◯に焦点を当てた研究を行いました。これらの経験から、私は2050年のカーボンニュートラル達成には積極的な関与が不可欠であり、そのためには私たち自身が貢献していく必要が...

【ITに関する経験・実績の詳細記入（400文字）】◯◯の加工過程において部品を◯◯の特定の位置に配置する工程がある。しかし、部品の配置が正確ではなく、位置づれを起こす場合があった。共同研究先の企業は従業員の目視で◯◯を正常と異常な配置に識別していたが2点の課題が存在していた。1点目は目視では正確に位置づれを検出できない点。...