【当社を志望した動機、および、入社して取り組みたい仕事・実現したいことを入力してください。】貴社の社会貢献度の大きさと、お客さまに熱心に寄り添う環境に惹かれ、志望した。私はサークルの代表として全体を取りまとめた経験から、より多くの人の課題を、意見や要望を尊重しながら解決する事で喜びに繋げる役割にやりがいを感じている。そのた...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】情報なし　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで行われた。　【質問内容】・自己紹介 専攻分野、研究内容、アルバイト、趣味 ・学生時代に力を入れたこと 塾講師アルバイトについて話した ・大学時代の学業に点数をつけるとしたら100点中何点か？ 点数が高ければ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お客様の課題に対して、システムを開発するという内容。具体的には、お客様にヒヤリングをし要件定義を行う所から、それを軸にチームでシステムを開発し実際に使えるような成果物を作成し、プレゼンテーションをした。　【ワークの具体的な手順】要件定義→システム開発→テスト→プレゼンテーシ...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語：12問　12分 非言語：9問　18分 性格：20分　【対策方法】TG-WEBの参考書によって対策する　【参考にした書籍・WEBサイト】「これが本当のWebテストだ！【TG－WEB・ヒューマネージ社のテストセンター編】」

【学生時代に学業面で力を入れて取り組んだことについて、タイトル（要約）をご記入ください。（50文字以内）】「◯◯」というテーマの研究活動　【上記について、具体的な成果や取り組みにおけるご自身の工夫が分かるように詳細をご記入ください。（300文字以内）】◯◯は◯◯、◯◯等の◯◯が加えられる。私の研究は人が実際に◯◯した際に得...

【試験科目】思考力・基礎能力　【対策方法】なし

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンの選考から準備していたビジネスプラン（個人起案）と、インターンの4日間で取り組むグループプランの2つを同時進行で行った。テーマはオリエンテーションの際に発表された、その中からグループごとに1つテーマを選んだ。　【ワークの具体的な手順】グループで新規事業を作る。定期...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】動画面接専用サービスを使って提出　【質問内容】あなたが心から取り組みたいテーマ、解決したい課題はなにか。 そう考える理由や原体験は何か。 ビジネスプランの概要説明、そしてビジネスプランの詳細の説明。（リーンキャンバスやエンパシーマップ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒採用部人事　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに入室して面接　【質問内容】1：心から取り組みたいテーマ、解決したい課題 2：1に取り組みたいと考える理由や原体験 3：1に対してこれまで取り組んできたこと 4：これまでの人生で最も自己変革につながった経験 ...

【会場到着から選考終了までの流れ】GD選考と簡単な説明会を兼ねていた。 説明会→GD選考→発表　の順に行われた。　【GDのテーマ・お題】はっきりとは覚えていない。 課題解決や新規事業提案ではなかった。　【GDの手順】基本的にはスタンダードなものだった。役割決め、時間配分、前提確認、現状の課題、理想、ギャップ、施策といっ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンのテーマはコンサルティングと事業開発の2つがあり、どちらかを選び、2日間かけて1つのテーマに取り組む。自分たちの班はコンサルティング業務を選んだ。どちらもしっかり難しいので難易度の差はないと思われる。　【ワークの具体的な手順】基本的には一般的なGDと同じ。2日間あ...

【就職活動において、あなたの企業を選ぶ軸（価値観）とその理由を記載してください。】私は「自分の技能を用いて、社会の変化に貢献できる」という価値観を重視して就職活動を行っています。私は大学の研究において、◯◯の測定の改善を行いました。改善したプログラムを当研究室の学生が使い、測定の時間分解能が向上したときに自分が他者に貢献で...

【承諾/辞退理由の詳細】自分のやりたいことにベストマッチしている職種ではなかったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社約20年（マネージャークラス）の女性1人、男性1人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し　【質問内容】・インターンシップの感想 ・インターンシップの最終成果物の説明 ・インターンシップにもう一度参加できるなら、どのような提案をする？ ・自分の強み ...

【IBMは、「世界をより良く変えていく”カタリスト（触媒）”になる」をパーパスとし、様々な形で社会に価値を提供しています。あなたがIBMで成し遂げたいことについて、どうしてその職種を志望するのかを含め、具体的に記述してください。「XXな人になりたい」といった個人のパーパスではなく、IBMで自分が果たしたい役割やIBMでの仕...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「新しいモバイルゲームを簡単に企画し、その世界観とシナリオの第一話を作成する」というテーマでワークを行った。基本的にはワークメインで、時折シナリオに関する講義なども行われた。最後は全体で発表を行い優勝チームを決める。　【ワークの具体的な手順】モバイルゲームの企画部分は簡単で...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シナリオディレクターを務めている社員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので、Zoomで接続してスタート　【質問内容】・自己紹介（簡単に） ・好きなゲーム・その理由 ・人生で最もハマったゲーム・その理由 ・クリエイター活動に関して深堀り ・どのようなゲー...

【インターンシップの志望理由】コロナ禍の影響下で外出が制限されていた二年間、私はゲームに救われた。そして就活生となった今、私はゲームという娯楽の観点から人々の日常生活を豊かにしていきたいと考えている。その中でシナリオライターとして、「新たなエンターテインメントの創出」に貢献していきたい。シナリオは、ゲームの中でも極めて重要...

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験（300～500） ＊大学時代、課題と具体的なプロセスを併せて 】大学2年生から始めたBARのアルバイトで売上を以前の3倍近く上げるのに貢献したことだ。入社した当初は店が集客に課題を抱えており、赤字で時給も下がり気味だった。その後店長との信頼関係を築いた上で店の売り上げを上...

【コースで実現したいこと、活かしたい自身の強み（400字）】貴社のセグメントの大部分を占める領域で、お客様への価値提供の最大化を実現したい。私は顧客に寄り添い、深い信頼関係を築くことができる仕事がしたいという思いがある。その上でお客様に最も近い場所で働くことでやりがいを感じられるのではないかと考えている。私がこのコースで活...

【インターンシップ『RiSE』への応募動機を教えてください（100文字以上400字以内）】私が貴社のインターンシップに応募した理由は、貴社のインターンシップを通して自分を見つめ直し、更に成長したいと思ったからです。以前参加した貴社のインターン説明会でのグループディスカッション練習では、自分の得意、不得意、そして改善点を見つ...

【IBMは、「世界をより良く変えていく”カタリスト（触媒）”になる」をパーパスとし、様々な形で社会に価値を提供しています。 あなたがIBMで成し遂げたいことについて、どうしてその職種を志望するのかを含め、具体的に記述してください。 「XXな人になりたい」といった個人のパーパスではなく、IBMで自分が果たしたい役割やIB...

【過去に参加した / 参加予定のインターン】株式会社◯◯（2023年7月〜）という形で7つ記載　【学生時代頑張ったこと（400文字）】学生時代は、◯◯の運営メンバーとして、売上向上に尽力した。ここで成果を出して成長したいという思いで営業における毎月の目標値には、自己ベストである「契約件数◯件」を設定し、そのための◯◯として...

【ゆうちょ銀行のインターンを志望する理由は？】日本最大級かつ「最も身近で信頼される銀行」である貴行の手法を学びたい。 私はアルバイトで経営課題に対して最善策を提示し実を結んだ喜びから、世の中に価値を提供し続ける人間になるというビジョンを持っている。そこで、生きていく上で人とモノを繋ぐお金は不可欠であり社会的影響が大きいと...

【説明会の具体的な内容】ミッション、政策分野、組織　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】働きやすいイメージ　【このイベントを通しての感想】農林水産省の仕事内容について学べてよかった。