【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】全て30分程度　【対策方法】参考書　【参考にした書籍・WEBサイト】一般的な参考書

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】偉い人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】本社で行った。基本的に人事の方が案内してくれる。　【質問内容】一次面接と基本的に変わらなかった。 ・自己紹介 ・学生生活で力を入れたこと ・その深堀 ・長所 ・短所 ・就職活動の軸 ・見ている業界 ・なぜ信託銀行か...

【承諾/辞退理由の詳細】企業の知名度や規模感が他の信託銀行に比べ、低いため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【長所】好奇心が強く、社交的であるところだ。私は人と話すことが好きである。積極的に初めての人と対話することで新たな価値観を感じることや、共通の趣味などから仲良くなることで、好奇心の幅が広がるためである。塾講師や焼肉屋のホールスタッフを始めたきっかけもこのことが当たる。これらを始めたことで、自身の好奇心の幅が広がったことはも...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やか。若手社員と中堅社員だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】Facehubに入る。　【質問内容】毎年、2nd meetingは面接であったため、対策をしていったが、まさかの座談会であった。社員の方から何か聞かれるわけでなく、一方的に学生から質問をするだけであった。何を...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】優しい女性の方　【会場到着から選考終了までの流れ】Facehubに入る　【質問内容】・自己紹介 ・学生生活で最も力を入れたこと ・学生時代に力を入れたことの深堀 ・長所 ・短所 ・学業で最も力を入れたこと ・1分間英語で自己紹介 ・就職活動の軸 ・見ている業界 ...

【学生時代の学業で関心を持って取り組んだことを教えてください。】【観光客来日の背景と目的】をテーマに論文を執筆しました。コロナ前に観光客数は増加傾向にあり、日本が選ばれる背景に興味を持ちました。また目的の特定は将来の受入強化に繋がると考えました。　【上記から学んだ事、得られたもの。】一連の経験から、物事を多面的に捉える重要...

【当社を志望する理由と当社で取り組みたいことを記入してください。300文字以下】私は【生活の基盤から地域活性化の実現】に貢献したいという思いから、貴社を志望します。具体的には、ITの技術を用い、各地域ならではのソリューションを通して魅力を伝えていけるようなプロジェクトに携わりたいと考えています。私は、大学でのプログラミング...

【志望動機】【ICTを用いた暮らしの向上】を実現したいと考え、志望しました。私は、大学でのプログラミングを用いた研究を通して、ITを使った課題解決に強く興味があります。また、私自身が車社会である地方出身であることから、自動車によってモビリティ社会をより良くしたい、地域の暮らしを向上させたいという思いがあります。貴社は先端技...

【承諾/辞退理由の詳細】様々な面で、自分の就活軸に合っていると感じたため　【内定後の課題の有無】有　【内定後の拘束】わからない　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待合室でしばらく待機。呼ばれたら面接室へ行った。　【質問内容】アイスブレイク 自己紹介 研究内容について深掘りあり 学生時代に力を入れたことについて深掘り 自分の強み弱み、深掘りあり 自分の内面について、どういう性格...

【内容】最終面接前の座談会。簡単な企業説明と商品説明、社員への質問会と会社見学が行われた。　【注意した点・感想】聞きたいことを簡単にまとめていった。しかし実際、そんなに準備していない人もいたため、気持ちを楽にして参加しても大丈夫だと思う。かなりラフな雰囲気であったため、どんな質問でもしやすかった。ここで自分が会社に本当にマ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテランの社員の方。役職は忘れてしまった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、キャリパーを受けながら呼ばれるまで待機した。面接は1時間程度で、面接後解ききれなかったキャリパーを受けた。　【質問内容】・アイスブレイク ・研究内容について詳しく ・内面についての質問...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職は不明。若手の社員であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので、予定時間の約5分前に入室した。　【質問内容】アイスブレイク（面接は何回目かなど） 自己紹介 学生時代に力を入れたことについて 自分がどのような人間かといったようなパーソナルな質問をいくつ...

【ソフトウェアの経験について自由にご記入ください。内容は問いません。】なし　【研究以外で熱心に取り組んだことがあればご記入ください。】◯◯コンテストにおける活動に取り組みました。この取組において、グループを取りまとめ結果を出すことができたという経験があります。◯◯コンテストは、私の大学の掲示板で応募を募っていたもので、興味...

【試験科目】一般的なSPI　【対策方法】SPIの問題集を一冊解いた。また、志望度の低い企業で練習をしておいた。

【学生生活において最も注力したことを300字以内でご記載ください。】◯◯人規模の◯◯サークルの新歓責任者として、例年◯%の退会率削減に努めたことです。昨年まで入会者数を重視した新歓を行っていたため、原因追及と対策に苦労しました。入会理由と退会原因をまとめ、入会前の想像とのズレ、継続的に活動に参加しないことが原因と考えました...

【研究テーマ　50文字以下】新薬開発の妨げとなるタンパク質である◯◯と結合する化合物の大規模探索系の構築　【ご自身の研究内容について分かりやすく説明してください。（※未決定の方は興味のあることをご記入ください）300文字以下】当研究室では、体内に取り入れた薬剤を排出する働きを持つ◯◯というタンパク質を研究しています。効き目...

【内容】製鉄所の見学に行った後、懇親会を行った。　【注意した点・感想】製鉄所がかなり大きく、まるで一つの町であった。まさに映画やアニメに出てくるような雰囲気で、かなりテンションが上がった。選考を受ける気がなくても製鉄所を見るためだけに見学会に参加するのもありだと思う。交通費は全額支給してくれます。

【経緯】製鉄所見学会の1、2か月後、電話で面談に誘われた　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたTeamsのURLをクリック　【質問内容】社員の方が業務内容を紹介してくださるので、それについての質問を行った。 他には給料、残業、福利厚生、日々の暮らしや新入社員のころはどんなことをしていたかなども質問したが、全て包...

【現在取り組んでいる研究の内容と、その意義（学問的、工業的、社会的など）について具体的に教えて下さい。（200字以下）】◯◯の絞り成形に関する研究を行っています。従来の◯◯はである一方◯◯、◯◯という課題がありました。そこで◯◯させ,◯◯を行える◯◯が開発されました。当研究では、◯◯を工業的に使用するための第一歩として、◯...

【承諾/辞退理由の詳細】入社後にしか職種が決まらず、望んでいない職種になる可能性があるため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】国公立大、早慶　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方2人　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたURLをクリック　【質問内容】・研究内容について 　概要説明 　大変だったこと 　工夫したこと　など ・就活の軸 ・ほかにどのような企業を受けているか ・この会社は何点か（絶対に第一志望の企業が100点）、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系出身の人事の方2名　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスの待機場所で待機し、時間が来ると案内される　【質問内容】・志望動機、鉄鋼業界の中でも日本製鉄の理由 ・希望職種 ・インターン、工場見学で感じたこと ・研究について ・苦手な人、その人と一緒に仕事をすると...

【自己紹介】私は、幼少期に7年間行っていた水泳や高校時代の文化祭体育祭実行委員の経験から何事にも失敗しても良いから挑戦するという意識のもと大学では、企業連携を図った新規事業コンペティションや日経ビジネス杯という学部内全12ゼミナールが研究内容を競い合うコンテストに挑戦してきました。また、大学2年次には1年間の課題解決型長期...