【質問内容】入社時は何の職種で入社したのか。 今現在、どのようなキャリアを歩んでいるのか、これからのキャリアの理想はどのようなものか。実際の仕事内容を具体的にお伺いした。 また、社内の雰囲気、働きやすさ、社員さんの大まかな人柄なども質問しました。　【注意した点・感想】時間が限られているので、なにを聞きたいか明確にし、質...

【承諾/辞退理由の詳細】なりたい自分像ができたから　【内定後の課題の有無】数回Excel研修がある 資格勉強をすすめられる　【内定後の拘束】とくになし　【内定後の研修など】Excel研修　数回あり　【採用人数・倍率】150超え　【内定者の採用大学・学歴】国公立や私立と様々　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】すみません緊張してしまい、詳しくおぼえていないです。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】一次面接に続き、最終面接でも動揺、将来のこと、理想のキャリアや自分がどうなっていたいかを中心に聞かれました。また、その考えにいたった背景も細かく質問されました。学生時...

【技術職コースを選択した理由】選択理由は2つある。1つ目は、ITを用いてチームで課題解決したいからだ。私は個別指導塾で、チームでサービス向上する過程にやりがいを感じた。またスプレッドシート等の活用で、ITの幅広さと有用性を学んだ。2つ目は、長所である論理的思考力を活かしたいからだ。私は当塾で目的の明確化を意識し、顧客である...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】・全員日本の方 ・他の同期はネイティブの方もいたそう　【会場到着から選考終了までの流れ】完全オンライン 1時間×3回の面接 そのうち1回は完全英語　【質問内容】・どうしてマーケティング職に興味を持ったのか ・学生時代に力を入れたことについての深堀 ・どうしてP&G ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】完全オンラインです　【質問内容】ベーシックに、志望理由や学生時代に頑張ったことについて、最初から最後まで日本語で質問されます。30分ということもあり特に変わった質問はされなかったので、他企業と同じような対策を行えば問題ないか...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】あげるべき業績が提示され、その目標を達成するために自分たちで商材選定→ユーザーインタビュー→PR方法選定→CM作成までします！ 大まかな理論や考え方は初日にレクチャーがありますが、その直後に個人ワークdえアウトプットを　求められるので事前にインプットしておくとよりよいかと...

【試験科目】企業オリジナルのゲーム形式の問題でした。　【各科目の問題数と制限時間】こちら正確なものは覚えておりません。　【対策方法】特に対策はしませんでした

【その職種を志望する理由を入力してください。（日本語200文字以内、英語 100文字以内） 】私がマーケティング職を志望する理由は長期インターンシップ経験にあります。私は2社のインターンシップ経験を通し、新規事業立案及びサービスのリリースに関するマーケティングを、チームリーダーとして行ってきました。こうした過程で養った見...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】6年目の人事（転職）と20年目の調達部門の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に学生4人で全体で説明受けてから個別のブレイクアウトルームに移動　【質問内容】・就活状況 ・志望理由 ・志望する職種の理由 ・就活の軸 ・海外転勤あるけど大丈夫か ・意見が対立したと...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画選考なので無し　【会場到着から選考終了までの流れ】自分で動画を撮影し、提出　【質問内容】あなたの大学入学から今までの経験について、モチベーショングラフを使って動画を作成してください。動画では以下のポイントがわかるような内容にしてください。 ・冒頭で簡単に自己紹介してくださ...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（250字）】大学では経済学部に所属しており、ミクロ・マクロ経済学に関することを中心として、家計経済学や教育心理学、社会階層論など幅広く学んできました。 所属するゼミでは「◯◯と◯◯の関係性について」というテーマで研究を行いました。◯◯と◯◯の関連性を測る実証実験・アンケートを実施...

【承諾/辞退理由の詳細】他に行きたい業界があったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】特になし

【 大学で学んでいること、研究内容について教えてください。（200字以内） 】◯◯を用いた量子計算実現に向けた研究を行っている。量子計算実現には誤り訂正可能な状態の量子ビットをいかに多く制御できるかがキーポイントになる。しかし◯◯を用いた誤り検出可能な量子ビットが1つしか制御されていない課題がある。その課題に対し、科学雑誌...

【あなたの人生のターニングポイントを最大3つ挙げてください。（各100文字以内）】設問1（1つ目） 中学時に◯◯でつまずいたことだ。成績を落とし、勉強方法に自信をなくし苦労した。しかし、「わかる」を「できる」にすることを意識したことで、最も得意な科目になり、大学受験でも◯◯を使うきっかけになった。 設問1（2つ目）...

【力を入れていたこと（30字） 　3つ以上〜6つ以内】・高校時代の◯◯部 ・営業の長期インターンシップ ・◯◯サークルの部長 ・大学生に◯◯を提供する学生団体のスタッフ　【その中の1つについて具体的に教えてください。その活動の中でご自身が設定した目標は何ですか？（50字）】志望するポジションでレギュラーを獲得するこ...

【学生時代に力を入れていること、性格・特徴等、自己PRをご記入ください。（100字以下）】私の強みは未知の領域に踏み込む行動力です。視野を広げるため、学部時代に3カ国で旅行会社を介さず1人旅をしました。値段交渉や飛行機の欠便にも冷静に対応でき、国際的なものの見方が養われたように感じました。　【ワークショプにご応募いただいた...

【日本の社会問題をひとつ取り上げ、自身が社会人として将来どのように貢献していくかを記載してください。500字以内 】日本の社会問題として「◯◯患者の就労問題」を挙げます。現在、日本の生産年齢人口における◯◯患者は全体の◯%を占めており、その中の約◯％の方が会社を早期退職、解雇されています。 私は実際に◯◯で、◯◯の症状や治...

【学生時代に頑張ったこと、頑張っていることは何ですか？】個別指導塾のリーダー講師として、◯◯人の講師をまとめ、教室の改革を行なった。課題として、講師間の関係性の希薄さが挙げられた。課題解決として、業務ごとの班制度という枠組みをなくし、少人数のグループ制度を設け、メンバーに相談できる場を設けた。結果、先輩・後輩講師間の関係は...

【PwCあらたの「リスク戦略コンサルタント職」を志望する理由（300字）】私が志望する理由は、リスク戦略コンサルタント職として「バランスをとって競争力を向上」させることは自身の「◯◯のある日本づくり」という目標と重なり共感するからである。よって自身の強みである、本質を捉え思考を続ける力と、客観的な根拠を示して仲間を巻き込む...

【今回、当社の1day仕事体験（大卒技術系）で知りたいこと等について、できるだけ具体的に教えてください。（300）】貴社の世界最先端のFA技術を学習し、実際の開発現場で求められる心構えや考え方を学びたく、志望しました。貴社はCNC装置や産業用ロボットで世界一のシェアを誇り、利益率も高いことから、高い技術力を有していると認識...

【志望動機を200文字～400文字以内で入力してください】理由は二点ある。 一つ目は、常に自分が成長できる環境に身を置き、自身の市場価値を高めて社会に貢献し活躍したいと考えているからだ。一つの業界に縛られず様々な業種のクライアントに向き合うM&Aアドバイザリーの仕事は多様なスキルが求められ、幅広い知見と深い専門性を身に着...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（元々技術系の方だと仰っていた）　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になればミーティングが始まり、逆質問の後に退出する。　【質問内容】・自己紹介 ・貴方は考えてから動くタイプか、まずは行動を起こすタイプか ・上記回答に対する深堀（かなり深くまで突っ込まれる。反論的に...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般のSPIと全く同じ　【対策方法】対策本やWebの例題など