【NHKでやってみたい仕事（希望する業務」第1希希望）を具体的に述べてください。】第1希望の業務は、今迄学んできた知識を生かして放送技術の進化を目指し、人々の心を動かす仕事であると考え、志望しています。貴社は国内の放送局の中で唯一研究所を持ち、放送技術の技術革新において中核的な役割を果たすことができると考えています。貴社の...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】全部合わせて1時間くらい　【対策方法】なし

【日本銀行のインターンシップへの参加を希望する理由と、そこで学びたいことをお書きください。】「人の役に立ちたい」という私の想いを貴行で実現できるかを確かめるためだ。個別指導塾で講師として働いた経験から、人に寄り添って挑戦を支える仕事にやりがいを感じており、金融サービスを通じて人々の生活や挑戦を支える金融業界に魅力を感じた。...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】SPIテストセンター　【対策方法】特になし

【経緯】電話がかかってきて、公式な面接とは違う"面談"という形で選考が始まる　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】お互いの自己紹介 エネルギー業界に興味を持った理由 ミライズは下流の小売業だがそこでなにをやりたいのか 入社後の営業はどんなことがやりたいか 志望度（順位をつけるとすると中部電力は...

【学生時代に頑張ったこと、経験から得た学びについて、入力してください。（400文字〜800文字）】私は◯◯という◯◯団体で、学生ボランティアとして活動することに最も注力しました。◯◯年度は、海外から来日した留学生に対するオリエンテーションを行うプロジェクトに関わり、団体事務局と、学生が務める◯◯者との間に立って様々な調整を...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パワーグリッド部長レベルの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で人事の社員と雑談した後に面接室に移動　【質問内容】なぜ留学したのか 大学で専攻している学問について小ネタをひとつ教えてください 留学によって変わった価値観とは ESに自分のことを◯◯な性格と書いてい...

【経緯】2回目のリクルーター面談ということで次の大学OB社員が連絡をくれる　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】基本的にESに沿って深堀される。それが終わったら長めの質疑応答の時間。 志望理由 なぜミライズ 学チカ どんな性格か イメージするキャリアパスはどんなものか チームで何かを取...

【承諾/辞退理由の詳細】ミライズを志望していたがパワーグリッドから内定をいただき、その理由が最終よりもずっと前に決まっていたように感じてしまったから。　【採用人数・倍率】辞退のため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退のため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退のため不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】書記＋役員3名　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で人事の方と雑談した後に違う部屋で選考状況の確認、ミライズ志望でもパワーグリッドから内定が出ることがあるが大丈夫かの確認をされ、面接室に移動　【質問内容】中部電力のイメージ 愛知の県民性 志望理由 学チカ 学チカで取...

【本インターンシップに興味を持った理由、また参加することで得たいものを入力して下さい。400字以内】私は、人の役に立ち、人から感謝される仕事に就きたいと考えており、お客様一人ひとりに寄り添った株式提案を通して、お客様を経済面からサポートすることができる証券業界に興味を持ちました。その中でも貴社は、「お客様からの信頼こそが、...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「建設業を営む社長への営業戦略立案（投資）」 40分間の座学で投資に関する知識をインプットしたのちにグループワークに挑む。顧客情報をもとにどういった投資計画を提案すれば良いかをグループで話し合い、資料作成まで行う。最後に社員に向けて発表を行い、フィードバックをいただく。　...

【試験科目】言語・計数　【各科目の問題数と制限時間】標準　【対策方法】参考書を何度も解いて正答率、回答スピードを上げる。　【参考にした書籍・WEBサイト】参考書「これが本当のwebテストだ」

【営業職コースを志望する理由】専門的な知見を武器に「企業組織の変革」に大きく寄与できるからだ。私は高校時代、◯◯の経験から、労働生産性の低さをはじめとした従来の企業組織のあり方に疑問を感じており、今後社会人として企業組織の変革に携わりたいと考えている。その上でITに関する専門的な知見を用い、クライアントの組織課題に対しより...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】現場社員を呼び、1ヶ月に1回程度のペースで講義を行っていただく。 基本説明を受けるだけであるが、最後に質疑応答の時間も設けられていた。 毎回異なる部署の社員が登壇するため、1回でもサボると置いていかれる。　【ワークの具体的な手順】ワークではなかった。　【インターンの感想...

【（在籍している/していた）大学を選んだ理由を教えてください。（400文字以下） 】私が◯◯大学を選んだのは、「大学での学習を通じて優れた知識・能力を身につけ、社会で活躍するための素地を完成させる」という目的を達成するうえで最適の選択肢であったからだ。「優れた知識」とは◯◯の知識であり、これを希望したのには2つの理由があ...

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】参考書

【学業に関して達成したもの・成績】交換留学をしていた◯◯大学で英語学習者の立場ではあったが、英語力の習得以上の結果を残すために講義に真剣に取り組んだ。当時の私は、日常会話も成り立たせることができないほど稚拙な英語力ではあったが、常に教授やクラスメイトに積極的に働きかける意識で講義に臨んでいた。その結果、周囲も私の状況を理解...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】スモールビジネス、ミッドビジネス領域のマネージャーの方1名ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから入室→面接官の方が来るまで待機→開始　【質問内容】自己紹介と志望動機を同時に 高校入学からの深堀 生まれと育ちの地域について 高校時代の部活・その中での...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】希望部署のトップで統括されている方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機→新卒採用担当の方が案内してくださった部屋に行くと、面接官の方がいらっしゃり、そこで対面の形で面接が開始された。　【質問内容】お互いの自己紹介（面接官の方が先にしてくださり、順に自分も自己紹介） ...

【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】基本的な玉手箱の形式　【対策方法】ともかく玉手を受ける。　【参考にした書籍・WEBサイト】onecareer

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】インターンシップでお話したことのあった新卒採用部の担当者の方　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから入室　【質問内容】インターンである程度親睦を深め、そこからも定期的に連絡を取っていたので最初は軽めの雑談から始まった。 その後、 学生時代に力を入れたこと ...

【インターンシップの経験があれば受入先と期間を教えて下さい。ない場合は「なし」と記入下さい。　記入例）ロート製薬　営業職（10日）* 】◯◯◯◯　研究職（1日）、◯◯◯◯◯　臨床開発職（3日）　【自分のキャリアをどのように考えていますか？500文字以内で教えて下さい。】貴社で商品開発を行い人々の健康に貢献したい。そのため...

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。 ※400字】人や企業の夢や挑戦を支えたいからだ。私は幼少期の海外生活から挑戦することの大切さを学び、塾講師の経験から、他者が夢を叶えていく過程に携わることにやりがいを感じた。中でも経済の血液と例えられるお金に携わり、直接価値提供できる証券会社に魅力を感じている...

【説明会の具体的な内容】座談会にてコントローラーズ部門の3人の社員の方に質問する。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】理知的で硬い雰囲気の社員の方が多いイメージ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】カジュアルな雰囲気でありながら、業務を遂行していくために日々試行錯誤されているイメージ。　【このイベン...