【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5チームが「国内新規事業の立案」と「海外新規事業の立案」に分かれ取り組む。1日目はアイスブレイクと清水建設の事業理解が中心。2日目、3日目でワークに取り組む。日毎にグループ毎に20分程度を使って中間報告とフィードバックの時間があるので軌道修正もしやすい。4日目は投資開発本部...

【あなたが他の方と比べて、「突き抜けている」と思える点はどこですか？一言でご記入ください。】「想像力×巻き込み力」：相手の立場に立ち想像を巡らせることで思いを汲み取る力と周囲を巻き込んで物事を達成する力　【関西電力で実現したいことを教えてください。】考え抜いたご提案でお客様に価値提供をすることで、省エネルギーを実現し、未来...

【DNPを志望する理由を教えてください（全半角200文字以内）】様々な分野に事業を展開しているため多様化するニーズに柔軟に対応できると考えたからだ。カスタマイズのきく商材や情報技術を活用した貴社の製品やサービスは日々の生活に不可欠なものであり、一刻一刻と変化する現代社会において柔軟な価値提供や課題解決ができることが強みだと...

【あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください。（200字以上400文字以下）】学園祭の実行委員として活動し、◯◯団体の統括を行った。2年間通常開催を行うことができなかったため、学生の中で学園祭の存在が薄れていることが課題だった。そこで◯◯◯◯やポスター掲示を行い、学園祭の存在をアピールすることを提...

【学生時代に力を入れていること、性格・特徴等、自己PRをご記入ください。100文字以下】強みは行動力だ。この強みを駆使し、研究室の立ち上げでは、研究設備の借用や先輩方との繋がりを獲得することを目的とし、他学科・他専攻に渡り共同研究の調査・交渉を行い実現させた。　【インターンシップにご応募いただいた志望理由を教えてください。...

【チャレンジした目標を具体的に記入してください。】アルバイトでのレンタカーの清掃業務のマニュアル化　【なぜその目標に取り組みましたか？】私がこれに取り組んだ理由は、清掃に関するクレームが月8件程度と他に比べると非常に多かったためだ。なぜ清掃に漏れがあるのかを考えたところ、清掃手順が統一されていないためだと考えた。複数人で行...

【選択したコースでどのようなことを実現したいですか。そして、このコースで活かしたい自身の強みについてお答えください。】通信技術を用いて常に社会に価値提供を行い、発展に貢献し続ける人材でありたい。この思いは代表を務めた◯◯◯◯サークルでの経験に起因する。◯◯◯名の部員それぞれの強みを引き出し、主体的な組織作りを行う中で組織の...

【大学生（大学院生）として、成果に関わらず自分自身は頑張ったといえること （学業・研究・課外活動など）についてお書きください。 ※”たばこR&D”カテゴリーを選んだ方の中で、研究を行っている方は研究概要（研究の意義および自身が貢献した点/成果など）をお書きください※400～700字以内で記載してください。】大学4年次、...

【本インターンシップへの志望動機をご記入ください。（500文字以内）】志望理由は2つあります。1つ目は、貴社の死者ゼロを目指す安全技術を学びたいからです。バイクを通じた素晴らしい経験をたくさんの人に経験して欲しいため、私はバイク人口を増加させたいと思っています。しかし、日本のバイク人口は減り続けており、その理由の1つにバイ...

【ゼミ・研究テーマについてご記入ください。（全角200字以上400字以内）】私は◯◯◯◯◯◯を用いた反応の効率化について研究しています。チューブを通して反応を進行させるフロー法はフラスコ内で反応を行うバッチ法に比べて3つの利点があります。1：気体と液体の接触面積がバッチ法に比べて大きくなる、2：バッチ法に比べて効率的な光の...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系社員　【会場到着から選考終了までの流れ】軽い自己紹介を済ませてスタート　【質問内容】「この研究テーマを選んだ理由は？」「研究を進める中で苦労した点、それを乗り越えるためにしたことは？」「この研究内容（分野）の将来性は？」｢研究で行き詰まったときどうしているのか｣｢完成車メ...

【承諾/辞退理由の詳細】自身の仕事に対して最も誇りをもっているように感じた。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】無し　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】東海圏が多いイメージ　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会系

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】全体として1時間　【対策方法】基本的なSPIため、特別な対策は必要なし

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】全て合わせて1時間　【対策方法】特別な対策はなし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と技術系社員　【会場到着から選考終了までの流れ】軽い自己紹介をすませてからスタート　【質問内容】｢DENSOは第1志望ですか？｣｢なぜDENSOなのか｣｢キャリアプランについて教えてください｣「目標に向かって取りくんだ経験とその時どのような結果が得られたか」｢研究概要につい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用ヘッド　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで受けた。1人10分ほどの面接を2回受けた。　【質問内容】ジョブの所感 ジョブで学んだことや感想を聞かれた。自分のジョブでの評価が良いのか悪いのか分からないが、しっかりめに聞かれた 他社状況 他社の状況とゴールドマン...

【志望理由】2つの理由がある。1つ目は財務戦略のプロとして、企業の成長をサポートできる人材になりたいからだ。この想いに至った背景には、部活動の会計担当として、資金を調達することで新規の取組を実行し、チームを優勝に導いたことがある。この経験から、将来は財務戦略の専門家として企業の改革を手助けしたいと思い、貴部門では資金調達に...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、zoom越しでワークを進める。1日目はほぼ寝れず、2日目の終わりまで考え続ける必要がある　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・50人程度、1グループ6～7人、分け方は不明 ・ワークの大半がグループワーク ・買収提案ではバリュエーションは不要 ・1日目の夜...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】MDとパートナー（内訳は不明）　【会場到着から選考終了までの流れ】10分程度×8人と面接　【質問内容】志望理由 他業界との比較 ゴールドマンサックスの志望理由 同業他社との比較 自己PR キャリアプラン バイトについての質問 部活についての質問 入社に当たって心...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】AS1人 シニア1人（肩書不明）　【会場到着から選考終了までの流れ】お互い自己紹介後、ESを基に質問される。　【質問内容】投資銀行の志望理由 ゴールドマンサックスへの志望理由と同業他社との比較・ゴールドマンサックスのイメージ 強みは何か 逆質問 社員目線でのゴール...

【試験科目】言語 非言語 英語 性格　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語：35分 英語：20分 性格：40分（自宅受験）　【対策方法】市販の参考書を1冊やりこみました。　【参考にした書籍・WEBサイト】2024最新版 史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集

【これまでの経験で、自身で最も"挑戦した"と思えることは何ですか？周囲を巻き込んだ・チームで取り組んだことがあれば優先してお聞かせください。（400字）】学生団体の集客リーダーとして4年間達成できなかった集客目標数字◯◯名を達成させたことだ。私は同じ目標に向かって全員で努力し、達成した喜びを共有したいという想いから、人生で...

【志望動機】貴行の総合職を志望する理由は2点ある。 1点目は、強固な顧客基盤と日本全国のネットワークを持ちながら、地域の人々を支え年代・場所を問わず多くのお客様に貢献してきた点である。貴行は最も身近な存在としてお客様を支え、寄り添うことで末永く役に立とうとする姿勢が魅力に感じた。 2点は身に着けた柔軟性という強みを生か...

【志望動機】貴行を志望する理由は2点ある。 1点目は、強固な顧客基盤と日本全国にネットワークを持ちながら、地域の人々を支え、年代・場所を問わず多くのお客様を支援してきたからである。加えて、行員の方に伺ったように、利益だけではなく、公益性も重視していることに他行とは異なった魅力を感じた。 2点目は、身に着けた傾聴力と柔軟...

【NHKに興味をもった理由や第1希望コース・第2希望コースの希望理由を述べてください。合わせて、今回の参加を通してあなた×NHKでどのような化学反応が起こせると思うか、具体的に書いてください。※D コース（地域で働くことに関心がある学生のための1day 仕事体験）を希望する場合は D コースの希望理由も記入してください。（...