【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】対策はしていない。

【DNPを知ったきっかけ】◯月◯日の◯◯に参加したことがきっかけで貴社を知りました。その時にご登壇されていた◯◯担当者様が、貴社のビジョンとそれを達成するための事業発展に関して、聞き手側に気付きを持たせるような話の進め方をしてくださり、非常に惹きつけられました。　【研究テーマの内容】半導体から作られるトランジスタは、現在で...

【承諾/辞退理由の詳細】事業内容や職種、社風など、どれもよいとは考えていたが、自分の軸と比べて総合的に考えると1番にはならなかったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で待機　【質問内容】・他社選考はどこを受けているか、その状況 ・他社も含めて、就職活動の軸は何か ・なぜそれを軸に考えて、就職活動を行っているのか ・会社で働く時のイメージやキャリアプラン ・これまでの面接のフィードバ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で待機　【質問内容】・研究内容について ・サークルについて ・サークルはどのように探し、参加するに至ったのか（遠方のサークルに入っていたため） ・サークル活動での競技のコツ ・どんな練習をして上手にできるようになったの...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術者　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で待機　【質問内容】・研究内容 ・研究のゴールイメージ ・なぜそこを目標に掲げたのか ・研究を進める上での連携について ・連携していくときの工夫 ・研究ペースが遅れることはないか ・サークルについて ・大変だっ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明、かなり年次高め、部長クラス？　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで。軽くアイスブレイクした後面接が始まる。　【質問内容】・何故テルモを志望するか ・学生時代力を入れたことは何か ・他の企業の選考状況と選社軸 ・どんな事業部署でどんな職種がよいか ・小中高...

【試験科目】CUBICの性格のみ　【各科目の問題数と制限時間】100題くらい、30分程　【対策方法】特になし

【学生時代の取り組み方について、下記選択肢より1つ選び、具体的に教えてください（高い目標にチャレンジかor自分で工夫して解決or新しい企画、アイデアを提案） 上記で選択頂いた内容について、具体的に教えてください。（800文字以下）」】◯◯でボランティア活動をした時、現地の大学生に出会いました。「大好きなこの国を良くするため...

【承諾/辞退理由の詳細】他の第一志望に受かったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長・事業部長・部門長、50代　【会場到着から選考終了までの流れ】軽い自己PRの後、3人から質問が飛んでくる、最後に逆質問の時間がある。　【質問内容】・2分間で自由に自分をアピールしてください ・就職活動をする上で大切にしていることは何ですか ・友達の中でどのような存在...

【内容】インターンシップ兼企業説明会　【注意した点・感想】人事の方がグループワークをチェックしているので真面目に取り組むことです。特に評価しているかは明らかでないですが、ここでグループワークを協力出来ない人はその後の書類選考でも響く可能性は否定できないと思います。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部、30代前半　【会場到着から選考終了までの流れ】軽く自己紹介したのち、学生それぞれに質問がふられていく。　【質問内容】・自己PRをしてください ・学生時代に力を入れたことについてお話してください ・なぜテルモを志望しているかとテルモでやりたいことを話してください ・...

【試験科目】SPIのWEB版　【各科目の問題数と制限時間】言語と非言語、性格　【対策方法】市販の問題集

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターン生が1人ずつそれぞれの部署に配属されるため、体験内容も人によって異なります。しかしどのインターン生も、配属された部署が普段の業務で行っていることに参加させていただいて、仕事体験をしていました。　【ワークの具体的な手順】インターン生それぞれに別々の（部署ごとの）課題...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　男性　技術者出身　【会場到着から選考終了までの流れ】朝起きて、身だしなみを整えて、机に向かいました。zoomでした。　【質問内容】TOEICの点数についてと勉強方法。 海外赴任への意欲。 部活動時代の部内での立ち位置。 どの職種にどのくらいの志望度で行きたいか。 ...

【学業における強み（200字以内）】私の学業における強みは有機化学と材料化学両方の知識を持っていることです。私は学部生時代に◯◯を行っていました。目的物質の合成を目指す中でゼロから反応スキームを立案する力を身につけました。大学院では材料系の研究を行っています。研究を通じて、各種測定から材料の特性評価を行う力を身につけました...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、技術職2人（グループ長クラス） 人事は一次面接と同じ方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】朝起きて、身だしなみを整えて、机の前に座りました。zoomです。　【質問内容】志望動機 「自分の理系分野における強み」を4分以内でパワーポイントを使ってプレゼンした後...

【当社の志望動機を教えてください。（200文字以内）】地元の東北で再生可能エネルギーの普及に携わり社会問題の解決に取り組みたいという理由から貴社を志望します。二酸化炭素排出量の削減に貢献するインバーターシステムを取り扱う会社で長期インターンをした経験から地球温暖化対策に取り組みたいと考えるようになりました。変革と挑戦を掲げ...

【◆参加を希望する理由（200文字以上350文字以内）『超』インターンへの参加を希望する理由をお書きください。 】将来的に番組制作に携わるために、視聴者の立場に寄り添った、視聴者に伝わる番組制作の考え方を吸収したいと考えたからだ。私は法学部の◯◯として新入生と接した際に、大学生活に関連した有益な情報を獲得できたか否かが生...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常通り30分ずつ程度。　【対策方法】特になし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、技術系2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】エントリーシートの内容を中心にどの内容もかなり深掘りをされた。がくちか、研究内容、志望動機について聞かれたが志望動機の割合が大きかった。また、自分が成し遂げたい夢についてもその理由含めて多く聞かれた...

【学生生活において最も力を入れて取り組んだ学問・研究テーマは何ですか。（100文字）】◯◯からの◯◯に向けたハ◯◯を研究しています。◯◯を専門としているので先進パワーユニットにおけるエネルギー技術研究に近い研究です。　【また、その内容について具体的に教えてください。（500文字）】◯◯の実現に向けて製鉄業などの産業では◯◯...

【承諾/辞退理由の詳細】ホンダよりも規模が大きい同業他社に内定をもらったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【試験科目】一般的なWeBテスティングと同様　【対策方法】苦手分野をおさえておく。