【試験科目】言語、非言語、英語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテスト数。英語や言語は特に制限時間が短く厳しかった。　【対策方法】集中できる環境で解いた。

【今までの人生において最も力を入れてきたことについて教えて下さい。】私が今までの人生において最も力を入れてきたことは、◯◯でのアルバイトの経験である。アルバイト先ではお客様から様々な質問を受けるが、当初は典型的な応答しかできなかった。そこで私は、先輩の接客を見て学んだり、自身で勉強したりして、自分なりの接客を身につけた。そ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】動画をアップロードして終了　【質問内容】・「あなたはどのような人物であるか」を一分以内に動画にまとめるという課題。服装や場所、道具の使用などは自由であった。 ・視覚的にアピールするために、紙に文字を印刷してそれを持ちながら自己アピールを...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「八重洲における10年後のあるべき姿」を事前課題として取り組み、グループで話し合いながらそれを完成させるとともに、八重洲に新たに商業施設を建てる際に、どんなコンセプトでどんな顧客をターゲットにし、どんなテナントを入れるかなどを話し合った。　【ワークの具体的な手順】まずは事前...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続開始し選考が終われば退出　【質問内容】・自己紹介 ・自己pr ・学生時代に力を入れて取り組んだこととその深掘り ・挫折経験と乗り越え方 など、エントリシートに沿った質問から、 ・コロナの影響で不動産業界はどのように進むべ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認のあと面接開始。 面接が終わったら退室して終了。　【質問内容】・自己紹介 ・自己pr ・挫折経験とそれをどうように乗り越えたか ・ポストコロナで盛り上がる業界や企業はどのようなものであるか、理由と共に ・最近気になる...

【会場到着から選考終了までの流れ】接続開始し説明を受け、選考が終われば退出　【GDのテーマ・お題】新しいマンションブランドの提案　【GDの手順】役割決め、定義づけを行い、話し合い、発表者の選定、まとめの順で進んでいった。 定義づけや内容の話し合いに関してはファシリテーターを中心に進め、適宜タイムキーパーが残り時間を伝える...

【試験科目】言語非言語性格　【各科目の問題数と制限時間】覚えていないが大体1時間程度　【対策方法】特に準備はいらない。

【＜動画設問＞ご自身の強みについて自由に表現ください。（60秒以内）】自分の強み（最後まで責任を持ってやり切る力）について動画で話す。　【当社インターンシップへの応募動機を教えて下さい。（100-200）】”次世代デベロッパー”を目指す貴社において、実際に社員の方々がどのようにビジョンを実現していくのかを体感したい。また、...

【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐ　【GDのテーマ・お題】5年後に『不動産×◯◯』で今までにない価値を世の中に創出できる案を考えて下さい。◯◯に当てはまる言葉・内容をディスカッションして下さい。　【GDの手順】時間を与えられるだけで、それ以外の指示は基本的にない。お題はGDの数日前にはメールで配信されており、自分...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】八重洲における10年後にあるべき姿を考える。その中で新しく開発を行う物件に対してどのような用途を持たせてどのように収益化してくのかというところまで考える。収益化については計算まで行い、発表に組み込む。　【ワークの具体的な手順】一般的なグループワーク。　【インターンの感想・注...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐ　【質問内容】・これまでやってきたことに関して簡単に触れる ・そこではキャリアを考えていたのか ・10年後に生まれてくるビジネス、衰退していくビジネス複数 ・SDGsについてどう思っているか、達成できると思うか ・逆質問...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐ　【質問内容】・これまでやってきたことに関して簡単に触れる ・どんな大人になりたいか ・がくちか、その深掘り ・自分の自信を持っているところとこれから解決するべきだと思っていること ・挫折はあるか ・面接のF...

【これまでの人生において“やり抜いた経験”、また、そこから学んだことをご記入ください。 （500文字以下） 】私は中学から高校までバドミントン部に所属していました。中学では朝昼晩とバドミントンに打ち込みひたすら練習をしていましたが、中学最後の大会でライバルに負けてしまいました。この敗北が非常に悔しかったため、高校でリベ...

【自分なりにチャレンジングな目標を立てて何かに取り組んだ経験、その目標を立てた背景を教えてください。（500字以内）】中学での初めての大会で、小学校からバドミントンを始めている人と対戦し、手も足もでないまま完敗しました。この競技では経験が長い人ほど圧倒的に強く、中学始めでは小学始めに勝てないということが一般的でした。私はこ...

【働く目的と会社を選ぶとき重視していること。（200以内）】私は自分の能力を発揮できる環境で働き、それにより高い地位に就くことを目標に働きたい。自分の強みは、協調性とコミュニケーション能力である。この能力はチームメンバーや顧客と切磋琢磨し合い、プロジェクトを進めることに活かされると考えている。また、自分の能力が活かされ仕事...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンター（SPI）と同様　【対策方法】SPIの対策本

【承諾/辞退理由の詳細】幅広い事業展開が魅力的で、自分がやりたいことを実現できると感じたため。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、技術1人（どちらも役職は高め）　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス内の待機スペースで待機→簡単な色覚検査→その後、面接会場に移動し事前説明→面接の部屋に案内され面接開始→終了後出口まで案内してくれる　【質問内容】面接官の自己紹介後、学生側の名前を確認される。そ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、技術1人　【会場到着から選考終了までの流れ】メインルームで説明を受けてからブレイクアウトルームで面接、終了後退出。　【質問内容】人事の方からは基本的にエントリーシートで気になったところ・興味を持ったところを聞かれた。技術の方からは、研究に関する深堀をされた。研究の手法...

【研究課題、ゼミの専攻内容、または得意教科は何ですか。（150文字以下）】私は「赤色◯◯を示す◯◯錯体を用いた生体内◯◯イメージング」というテーマで研究しています。◯◯錯体は、周囲の◯◯に応じて発光の特性が変化します。この性質を利用して、◯◯錯体を細胞やマウスに投与し◯◯の様子を測定することで、生体内における◯◯の定量を行...

【応募理由（500文字）】私がコンサルタントコースに応募した理由は2つある。 1つ目はコンサルタント職を実際に体験したいと考えたからだ。私は他者のために物事に取り組み、その人に喜んでもらうことにやりがいを感じる。私は小さな頃からスポーツや勉強を自己成長のために取り組んでいたが、同時に他者に教えるためでもあった。自分の知見...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスから案内される　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、志望動機などオーソドックスなもの 他社の選考状況 なぜうちの会社なのか なぜ金融なのか 強みはなにか なぜ理系から金融へきたのか セールスかストラクチャーかトレ...

【今日中に使い切るという条件で、100万円の使い道を回答ください。】私は以前から◯◯が好きだったので、友達も誘い◯◯で100万円を使い切りたいと思います。余った少しのお金でエステなど自己投資に使えればと考えています。　【応募部門を志望する理由】私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、貴社の業務にやりがいを感じ成果をあげ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスから案内される　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、志望動機などオーソドックスなもの なぜクレディ・スイス・グループなのか なぜ金融なのか セールスかストラクチャーかトレーダーどれがよいか、またそれはなぜか 自分の...