【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代後半の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、入室後すぐに面接が開始される。 　【質問内容】自己紹介→3つの質問→逆質問（あれば） 質問1 ： 自己紹介の深堀り（なぜ休学したのか、いつからの活動か、など） 質問2 ： 学生時代に注力した経験、成...

【目標を達成するために、集団で取り組んだ経験を教えてください。】留学で◯◯◯◯に訪れた際、◯◯屋の運営に携わった。当時、◯◯万円/月の利益は減少。世界に誇れる◯◯のプレゼンス向上を目標とし、通行人・周辺企業へのヒアリングを仲間に自ら提案・実施した。以降、◯◯◯◯教徒・◯◯◯◯等、移民国家特有の多様な顧客層に訴求できていない...

【志望動機】鉄道事業を通して、人と人とが直接出会い、笑顔が生まれる機会を創出していきたいと考え、貴社を志望します。◯◯が◯◯出身で、北陸新幹線をよく利用します。その際、新幹線車両や車窓の写真を撮る家族の姿を見て、北陸新幹線は多くの人の「移動」を「感動」に変える役割があると肌で感じました。貴社は日本経済の発展に重要な近畿圏を...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】録画面接形式で画面に回答していく　【会場到着から選考終了までの流れ】axol selfileにアクセス　【質問内容】自己紹介、コロナウィルス収束後に必要となってくる鉄道システム、学生時代に力を入れて取り組んだこと、また、取り組んだことで活かせる力やそこから学び取ったこと、入社し...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20年前後の方と入社30年前後の方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、案内される　【質問内容】どのような思いで業務に取り組みたいか、入社して取り組みたいこと、 JR西日本は同業他社に比べて、規則が厳しいことは知っているか 福知山線列車事故のような事故を二度と起こ...

【試験科目】クリぺレン検査と健康診断、運転適性検査　【各科目の問題数と制限時間】ひたすら足し算を行っていく 色覚の検査も行う　【対策方法】特になし

【試験科目】算数、国語　【各科目の問題数と制限時間】1時間　【対策方法】特になし

【試験科目】言語（IMAGE形式） 非言語（資料解釈、図表の読み取り）　【各科目の問題数と制限時間】忘れた　【対策方法】国家公務員試験（総合職）の基礎能力試験の過去問に取り組む　【参考にした書籍・WEBサイト】WEBテスト最強問題集 国家公務員総合職基礎能力試験の過去問に

【内容】サステナビリティコンサルタント職など、受かれば配属が予定される3部署の業務内容説明会。　【注意した点・感想】サステナビリティやDXなど名前からはほとんどイメージできない業務を理解すること。他の参加者による質疑応答も含め志望理由の足しになるような情報はしっかりと頭に入れること。基本的な業務内容説明だったのであまり豊富...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー面接は部署のおそらくトップクラスの役員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特に入室とかはない。　【質問内容】パートナー面接では志望理由と学生時代に力を入れたことを先ず聞かれた。その後なぜこの部署や仕事内容に興味があるのか聞かれた。業務が特殊なだけに、志...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手から中堅くらいと見受けた女性の社員だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特に入室の所作等はない。　【質問内容】まず軽く志望理由を聞かれた。そのあとは基本的に事務連絡のようなことがなされ、事前に答えた誓約書に誤りはないか、入社するまでの自己研鑽にかかる費...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネージャクラス　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で許可証を受け取りエレベータに乗り到着後、案内される。　【質問内容】・自己紹介を簡単にお願いします ・自己紹介の内容に対する深掘り ・自己紹介の内容から活躍できる領域へのアドバイス ・就職活動の軸は何か ・そ...

【承諾/辞退理由の詳細】志望度が高い企業から内定をもらったため。　【採用人数・倍率】200人ほど　【内定者の採用大学・学歴】国立、早慶、MARCH　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容について記載してください。 （250字以内）】専修研究では広い意味での◯◯研究を通して、現在のグローバル化した文化に隠された「リアルなもの」とは一体何かを、時代とともに移り変わってきたメディアから分析し批評を行っています。ゼミでは◯◯の中でも◯◯に着目し、◯◯の歴史や◯◯の起源・変...

【アルバイト・ボランティア経験】アルバイトは塾講師を大学1年時から継続し、生徒の成績向上に努めました。またフードデリバリー配達員も経験しました。成人式の幹事では企画から当日の進行まで全て担当し、実りある式になるよう努めました。　【趣味特技】趣味はサウナに入ること、筋力トレーニングをすること、歴史や成り立ちを調べながら街歩き...

【承諾/辞退理由の詳細】他に気になる業界の会社から内定を頂いたから。　【採用人数・倍率】あまりはっきりとは分からない　【内定者の採用大学・学歴】国立大＋有名私立　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会は多かった

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　人事　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてくるURLから面接開始　【質問内容】基本的には最終確認をされているような感じ。学生3人に順番に長所や短所を聞いていき、内定をもらえたら入社するのかどうかという意思確認をされた。少し時間をおいて、すぐに全員合格ですと告げられた...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス＋若手の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内され、筆記問題を解いてすぐ面接　【質問内容】まずは自己紹介からはじまり、長所や短所、趣味特技など基本的なことを聞かれた。続いて業界への志望動機と会社への志望動機を聞かれ、それぞれ掘り下げられた。また学生時代に力...

【試験科目】計数言語　【対策方法】少し勉強すればよい

【経緯】OBの方から誘われてリクルーター面談がある　【会場到着から選考終了までの流れ】そのまま部屋に通されすぐ面接開始　【質問内容】まずは自己紹介からはじまって、特技趣味や自分の特徴であったり、長所や短所といった基本的なところについてはなした。またそのあとにゼネコン業界への志望動機からなぜうちがいいのかという志望動機の部分...

【あなたのこれまでの人生の中で、最大のチャレンジについて教えてください。（文字数自由）】学習塾の◯◯営業に携わり、半年間で生徒数を◯◯倍に増やしたことだ。当初の生徒数は◯◯人と少なかった。「塾の売上に貢献したい」、「営業に挑戦し、成長したい」と強く想い、生徒数を◯◯人以上にする目標を立て、営業を始めた。しかし、はじめの2か...

【大学の授業のなかで、得意な科目・力を入れて勉強したことについてご記入ください。】力を入れた科目は◯◯化学と◯◯化学である。　◯◯化学とは試料中の◯◯成分の種類や◯◯量を解析、もしくは解析のための目的物質の◯◯方法を研究する化学分野であり、◯◯化学とは◯◯における◯◯物質の動態を研究する学問だ。両者とも研究を進めていくうえ...

【趣味・特技 ※50文字以内】趣味は◯◯です。特技として、目覚まし時計が鳴る2分前に目を覚ます事ができます。　【自覚している性格 ※50文字以内】高い目標を志す挑戦心があります。一方で、強い責任感から頼まれ事を引き受け過ぎてしまう事があります。　【集団で何かに取り組むとき、あなたはどんな役割を担うことが多いですか？また...

【弊社を志望する理由はなんですか。またあなたのキャリアビジョンを教えてください。（300）】御社のお客様本位の取り組みという経営方針の中で自信の営業力と金融における専門性に磨きをかけていきたいと感じたからである。また将来はその営業から培った営業力と専門性を活かし、企業に対する資産運用の助言と資産運用の意思決定に関する業務に...

【経緯】最終面接前に不安に思うことの整理など　【会場到着から選考終了までの流れ】ズームに入室。　【質問内容】今感じている不安について。 採用地域や、給与、勤務時間の実情などの質問。会社の雰囲気や社員の人について。 この先の進路選択についてどのような迷いがあるのか。力になれることはあるか。 この先の選考についてのアドバ...