【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある業務システムを用いたクライアント企業の成長戦略策定を行った。1グループにつき学生は5人に対して社員さんが2人口は挟まないが常に評価するために作業を観察している。途中何度か社員さんからのアドバイスあり。　【ワークの具体的な手順】午...

【あなたが最近注目しているインターネットサービス（ゲーム含む）を教えてください。またその理由と改善点などがあれば記入してください。（400字）】私が注目するゲームは「ウマ娘プリティダービー」だ。理由として、趣味を融合することで人気が加速したことに衝撃を覚えたからである。このゲームは10ヶ月で1200万ダウンロードと恐ろしい...

【選択したテーマ・職種を希望する理由を教えてください（100文字以上300文字以下）】理由は、新しい価値提供を行い未来の当たり前を創るという自身の将来像を実現できる場であるか確かめたいからです。私は、幅広く社会を支える電力の研究を行っており、電力でさえも支えることができるITに魅力を感じました。また、ITの中でも、SE職に...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の業務に近しいことをやった。用いるツールの環境構築から、簡単な実装までといった形である。また、ところどころに企業や部署の説明もあった。最終日には、今まで取り組んだ内容について、資料を作成して、社員の前で発表する。　【ワークの具体的な手順】環境構築→実装→業務体験　【イン...

【試験科目】性格　【対策方法】なし

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】オフィスビルの基準階における空調設備の設計。30分ほど説明があり、昼休憩をはさんだ2時間ほどで課題を行う。環境への配慮等、1つ以上のテーマをもって設計を行う。1人1分ほどでプレゼンを行いフィードバックをもらう。　【ワークの具体的な手順】まず各室の熱負荷計算を行い、室内機・室...

【卒業論文の論文名やテーマと簡単な内容（100文字以内）】「◯◯の◯◯に基づく◯◯の◯◯への適用」◯◯と◯◯の2点の加速度応答情報のみを用いて◯◯を展開し、◯◯と◯◯を同定。　【修士論文の論文名やテーマと簡単な内容（100文字以内）】「◯◯における◯◯の保存・公開に関する研究」◯◯や、◯◯での◯◯のモデリングから◯◯を推測...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】各約30問、各約30分　【対策方法】書籍　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ！2023年度版

【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから入る　【GDのテーマ・お題】コロナが落ち着いたあと、リモートを続けるべきか出社すべきか　【GDの手順】定義、アイデア、まとめといった非常に一般的なグループディスカッションでした。 と書いていますが、私自身人生で2度目のGDでよくわかっていなかったのでうろ覚えです。一緒にいた...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方3人、内一人は人事の中でもおそらく偉い人　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ 面接は2回目ですが、GDを二次と捉え、こちらの面接は「三次面接」という名前で案内されました　【質問内容】自己PR 学生時代に力を入れたこと 志望理由 取引所でやりたい業務 ...

【これまで力を入れて取り組んだことを簡潔に箇条書きで3つ記入してください。（各30字以内（全角））】・高校の時、部活のマネージャーとして、部員をケアしました。 ・大学の時、部活で難易度の高い技に挑戦しました。 ・大学の時、部活で逆境を克服して上のチームに昇格しました。　【設問1で挙げた事項に関して、時期や場面をでき...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】忘れてしまいましたが上の方の方だと思います　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方に案内されて待合室で少し待ち、その後面接する部屋に通されます 面接ではマスクを外したので、女性の方はリップ塗っておいてください！　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと、志望理由、やりた...

【経緯】グルディス通過後の電話で三次の前に業務内容をより深く理解してほしいと言われ、案内された　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ　【質問内容】リクルーター面談というよりも、完全に逆質問の時間でした。学生2人で一時間半ほどあったのでたくさん調べていないとネタ切れします ネタ切れしても、社員さんのほうからたくさん...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから面接に入る　【質問内容】面接の直前に指定された一問一答のようなものを10問ほど？書いて提出し、それに沿って聞かれます たしか、自分はどんな人なのか系の質問だったように思います。特に難しいことや考えておくべきことはなかったの...

【意志を持ってやり遂げようとしていること（200字以内）】私は現在、大学対抗交渉コンペティションで入賞することを目標に、ゼミに取り組んだ。このコンペは毎年国際取引法ゼミからチームを組んで参加している。ここ数年は入賞できていなかったため、早い段階から基礎力向上に取り組んだ。具体的には、前期から何度も模擬交渉、仲裁を繰り返し、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長1人、3−4年目の社員1人。どちらも法務部　【会場到着から選考終了までの流れ】メールに添付されたリンクをクリックして、ミーティングがスタートした。それぞれ自己紹介をした後、そのまま面接に入っていった。　【質問内容】学生時代に力を入れたこととその深掘りがメイン。学生時代に力を...

【試験科目】不明　【対策方法】特別な対策はしていなかった。SPIの復習のみ

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、会社説明、業務説明、座談会がメイン。2日目から、座談会に加えてワークが始まる。3日目はワーク、発表、フィードバック。 ワークは、架空の相談事例から、販売スキームを考え、その中で想定される法的リスクを整理し、契約書の条項を考えてリスクマネジメントを行うというものだ...

【試験科目】言語、非言語　【対策方法】通常のSPI対策

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的に座談会がメインで、本来やるはずだった実習内容に関しては、紹介とその答えを質疑応答形式でおこないました。座談会に関しては、その部署のベテランと若手が一人ずついました。そこで多くの事を聞くことが出来ました。　【ワークの具体的な手順】会社紹介→テーマ説明→座談会　【インタ...

【研究内容を教えてください。】私は◯◯で品質向上をはかる◯◯における研究を行っており、具体的には、◯◯に生じる◯◯の形状・配列を制御する技術で加工面の◯◯を◯◯にする◯◯の自動作製システムの開発です。　【上記の研究・専攻の中で、ご自身が工夫した点について、具体的な取り組み内容をご記入ください。】学部時代、私は研究テーマのみ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介、自己PR、学生時代に最も力を入れて取り組んだこと、志望動機、 研究内容をわかりやすく、なぜこのテーマを選んだのか、自身がおこなっている研究との共通点、が聞かれました。残りはその深堀りをされました。　【雰...

【試験科目】言語、非言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】全部合わせて1時間未満　【対策方法】数をこなす

【説明会の具体的な内容】（1）会社説明 （2）事業説明 （3）事例紹介 （4）今後の案内 （5）質疑応答 選考フローの説明はありません。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】印刷物の会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】紙媒体だけでなく、広告PRのようなお仕事もしている　【このイベントを通...

【現在ご応募いただいている部門を志望する理由について400字以内でご記入下さい。】私が投資銀行部門を志望するのはM&Aアドバイザリーとして日本企業が国際的なプレゼンスを高める様子を目の当たりにしたいからだ。私は◯◯でバリュエーションやM&Aのピッチに触れる機会があり、ロジカルな複数プロセスが大きなアウトプットに結びつく点に...