【自己PR】私は考える人間です。特に「俯瞰して考える」ことがとても多く、一歩引いた・一歩立ち止まった捉え方をして自分なりの答えを論理的に導き出すことがとても好きだからです。実際にチーム制作の会議でも◯◯を常に考えるようしています。日頃から気になった物事を一歩引いた視点・一歩立ち止まった視点からじっくりと考え紐解くことを習慣...

【試験科目】内田クレペリン検査 鉄道総研式運転技能適性検査　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】とにかく回数を重ねてなれる

【長所・短所】私の長所は責任感があることです。 所属していたサークルで学園祭に出展することになり、資材調達・打ち合わせ・下見などを連日行っていました。同時に、私はサークルの学年代表という立場であることから、トラブルの仲裁・解決をする役割も担ってきました。 一方、短所は物事にのめりこんでしまうことです。私自身がサークルの...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】録画なのでなし　【会場到着から選考終了までの流れ】録画なのでなし　【質問内容】それぞれ60秒から90秒以内で ・志望動機 ・この職種を選んだ理由 ・もし入社したら活かせるスキル ・学生時代にがんばったこと ・自分の長所と短所 など、詳細は記憶にないが、面接において定...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代、中堅社員だと思われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】・会場到着 ・会社概要の説明 ・内田クレペリン検査 ・省令に基づく運転技能適性検査 ・しばらく待機 ・面接 ・健康診断　【質問内容】志望動機 ◯◯ってどんな仕事だと思う？ 大学でやってきたこと。 ...

【なぜKPMGか】自己成長できる環境が整っているという点で志望した。具体的には、Big4の内の1社であり、その規模の大きさから様々な税務の案件を扱う機会があるという点、部署が縦割りとなっており、各々が専門性を伸ばせるという点である。 私は「法律家」としての税理士を理想像としており、そのために貴社を志望した。この点について...

【スポーツ・クラブ活動・文化活動などの体験から得たもの（500字）】高校まで続けた野球を通じて、計画性と調整力の重要性を学ぶことができ、それらを部活動を通して身につけられたと考えています。調整力として、チームという組織にとって必要なパーツとなるために、チームの飽和状態になっている部分ではなく、手薄になっている部分を補う働き...

【会場到着から選考終了までの流れ】会場に入る前に人事の方とのルームに入る。その後時間になると案内される。　【GDのテーマ・お題】コロナ禍が製薬業界に与えた影響は何か。　【GDの手順】自由にテーマについて20分間話あってくださいと言われる。まとめる作業はしなくてよく、就活生どうしでの意見交換の様子を面接官に見ていただくような...

【あなたが取り組んでいる研究テーマを800字以内で要約してください】【背景・目的】◯◯◯◯は、二重結合の位置により◯◯と◯◯に分類され、それぞれ◯◯や◯◯に代表される。これらは生体内で生成することが出来ないため、食事からの摂取に依存して◯◯に取り込まれる。◯◯から◯◯によって切り出された◯◯からは◯◯や各種合成酵素により◯...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名 研究員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】入室したら人事の方と面談がある。その後時間になったら、面接会場のルームに入る。終了後は、ルームを退出。　【質問内容】就職活動の進行状況。企業の志望理由。自己PR。研究内容の概略説明。研究職でどのように貢献できるか。チーム...

【承諾/辞退理由の詳細】地元の製薬企業に内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】わからない 　【内定者の採用大学・学歴】わからない インターンシップでは国公立の薬学部が目立っていたように感じた。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人 研究員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】ルームに入ると人事の方との確認事項を確認する。その後時間になると、面接ルームに分配される。　【質問内容】二次面接の事前に、2つの提出がもとめられた。1つが、研究用サマリー。A4　3枚までで、自分が行っている研究をことなる...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、指定されたアプリから入室し開始。　【質問内容】自己紹介 なぜその地域を志望したのか？ その地域でどんな課題と向き合い、どんな方法で解決していきたいか？ その地域のどんなところが魅力だと思うか？ NHKを知ったきっ...

【「NHKの地域放送局でやってみたいことを述べてください。」】学生が主役の青春コンテンツを制作したいです。高校時代、”部活動の成果を披露する場の少なさ”を課題に感じていました。所属していた◯◯部では、約一年かけて公演準備をする一方、一般公演は二回のみでした。そこで、部活動に打ち込む学生の姿を番組やSNSで届け、公演依頼をし...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前課題として、自分が働きたい地域の課題を解決する新規事業を考えなければならない。その内容をパワポ一枚にまとめ、全体で発表する。その後、一つ案を選択し、チーム全員でその案をブラッシュアップしていくという流れ。　【ワークの具体的な手順】事前課題の発表→投票→チームで話し合い→...

【説明会の具体的な内容】(1)会社概要 (2)業務内容 (3)働き方 (4)選考について (5)質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】JR。インフラ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】安定。収益性がない。赤字。地方勤務。僻地。現場。つらそう。愛想がない。　【このイベントを通しての感想...

【自覚している性格（50字以内）】向上心が強い。中学から硬式テニスを始め、高校で◯◯に出場。現在はコーチをできるまでに成長。　【趣味・スポーツ（50字以内）】硬式テニス、ラーメン食べ歩き。中学・高校で硬式テニス部、大学でも◯◯サークルに所属しています。　【志望動機（弊社・生産技術職を志望する理由）をお書きください（500字...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的にはJAPEXの業務内容を紹介しつつ石油業界のこれまで・今後を話していく形式に時間を割いていました。あらすじはネットでも拾える内容が多いですが、そこに少しずつ解説を入れるような形で各分野の話をしていました。　【ワークの具体的な手順】講義形式　【インターンの感想・注意し...

【自己PR】私人の立場や言動から真意を察知し、互いにとって利益のある提案を提示することができる点が長所だと考えています。所属していた◯◯の運営に関して外部の方と交渉していた際に、相手方の真の目的が◯◯だと見切ったことで、自分も相手も利益を得ることができる建設的な結果を得る道筋を立てることができました。その経験以降、相手を意...

【説明会の具体的な内容】会社概要 三人の社員の働き方を含めたインタビュー動画 選考フロー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】SIerの会社、ホワイトそう　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員の方が生き生き働いている会社。　【このイベントを通しての感想】実際に現場で働く三人の社員を紹介して、実際...

【農林水産省の志望動機について記述してください】私は、一次産業を通して地域の活性化に携わりたいと考えたため、農林水産省を志望しております。幼少から地元である◯◯各地の食に触れ、土地ならではの特産品に魅力を感じてきました。一方、後継者不足や地域の過疎化に伴い、既存の農業形態では農業が継続できないことを強く実感しました。農業を...

【本インターンシップに興味を持った理由、また参加することで得たいものを入力して下さい。 （200字以内）】証券業界、その中でも貴社への理解を深めたいからである。 私はこれまでのサークルや部活で、人と人の間に入り、信頼関係を構築しながら支えてきた経験から、顧客との信頼関係を築く事で企業やその人自身に寄り添い、支えている証券...

【人生最大のチャレンジは何ですか】私の人生最大のチャレンジは所属していた◯◯サークルで◯◯（役割名）として◯◯人をまとめあげたことである。私は同年代だけが出場する◯◯（イベント名）で◯◯を務め、日々の練習において指揮を執るポジションを担った。そこで最も困難であったことはメンバーがそれぞれ感じていることを練習、作品に活かすこ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】自己PRを自分で動画を撮って提出する。それほど長い時間ではなかったので名前や所属に加え、自分の強みや学生時代に力を入れたことなどを論理的に伝えることを意識した。また、なぜトヨタではなくDENSOなのかというところも意識し...

【ご自身は将来、どのような仕事をしていきたいと考えていますか？】将来、AIやIoT などの技術を利用して、社会をより快適で安全にするような仕事をしたいと考えています。私は大学で被災地のセンシングシステムの構築に関して研究をしており、対象物を認識し、その情報を使い被災地の安全を確保する事を目標にしています。この研究の経験から...